银行支行领导职位竞聘演讲稿范文.doc

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2、和服务水平迅速提升到一个新的高度。　　要努力通过提升企业文化，催化业务经营。　　不断营造“理解、协同、奋进”的文化氛围，通过开展文化联谊、结对子等有益活动，培养员工的团队意识。　　三、搞好营销，扩大业务.进行零售业务产品专业性营销，组织员工深入学校、社区、企业宣传个人委托贷款、国债预约等个人理财新产品。　　开发大型居住区、幼儿园客户群，开展中信卡代缴托费、物业管理费、煤水电费等便民服务，扩大中信卡的覆盖率。　　各位领导、同志们，上述几点是我对****工作的思考，只要我能聘上，我会为此努力。　　但假如我竞

3、聘不上，也请领导和同志们放心，我会一如既往地干好本职工作，为支行的发展添砖加瓦，积极工作。　　谢谢！分页1此栏目下没有热点文章3。　　　　内容仅供参考