企业年会方案.doc

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1、2011年公司年会策划方案2011年已经到来,为展现公司口新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊、增强凝聚力,公司决定于年月口举办一场联欢会来答谢各位员T一年来辛勤的工作与默默付岀。一、年会主题:增加公司于员工之间的凝聚力二、年会地点:办公区大会议室三、年会时间安排:U至月U):本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确(1)年会策划及准备期(I」至月II):木阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、定。(2)年会协调及进展期(片响确定、物品购买。U)年:木阶段主要完成年会全过稈确定(包括节目单确定)。月口晚19:00至21:30四、年会节目报名方式:1.

2、及时通六、年会节目要求:(3)年会倒计时期(月(4)年会正式演出时间:报名、电话报名、现场报名2.联系人:3.联系方式:五、参会人员:1、歌曲类:(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;(2)青春、阳光、健康、向上;(3)与以上主题相关的原创歌曲。2、舞蹈类:(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;(4)相关歌曲的伴舞。3、曲艺类:(1)喜庆、热闹反映生活的的相声、小品;(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。4、每个部门所报节目不

3、限;5、提倡跨部门组合报名;七、年会进行流程1.参会人员入场2.主持人宣布年会开始3.总经理董事长讲话对年终做总结表彰员工4.表彰各部门负责人做度工作总结与计划。对优秀员工予以表彰为优秀员工发奖优秀员工发言5.联欢会节目表演6.互动小游戏7•闭幕词注意事项:行政部年月L12011年已经到来,为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊、增强凝聚力,公司决定于年月LI举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。一、年会主题:增加公司于员工之间的凝聚力二、年会地点:办公区大会议室三、年会时间安排:(1)年会策划及准备期(月日至月日):木

4、阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。(2)年会协调及进展期(月LI至月U):木阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、in响确定、物品购买。(3)年会倒计时期(月日):木阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)。(4)年会正式演出时间:年月日晚19:00至21:30四、年会节目报名方式:1•及时通报名、电话报名、现场报名2.联系人:3.联系方式:五、参会人员:六、年会节目要求:1、歌曲类:(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;(2)青春、阳光、健康、向上;(3)与以上主题相关的原创歌1111。2、舞蹈类:(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;(2)具

5、有高科技时代气息的创意性舞蹈。(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;(4)相关歌

6、11

7、的伴舞。3、曲艺类:(1)喜庆、热闹反映生活的的相声、小品;(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。4、每个部门所报节目不限;5、提倡跨部门组合报名;七、年会进行流程1.参会人员入场2.主持人宣布年会开始3.总经理董事长讲话对年终做总结表彰员工4.表彰各部门负责人做度工作总结与计划。对优秀员T予以表彰为优秀员工发奖优秀员工发言5.联欢会节目表演6.互动小游戏7.闭幕词注意事项:行政部年月口2011年已经到来,

8、为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊、增强凝聚力,公司决定于年月LI举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。一、年会主题:增加公司于员工Z间的凝聚力二、年会地点:办公区大会议室三、年会时间安排:(1)年会策划及准备期(月日至月口):木阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。(2)年会协调及进展期(月LI至月Id):木阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、苜响确定、物品购买。(3)年会倒计时期(月日):木阶段主要完成年会全过稈确定(包括节目单确定)。(4)年会正式演出时间:年月日晚19:00至21:30四、年会节目报名方式

9、:1•及时通报名、电话报名、现场报名2.联系人:3.联系方式:五、参会人员:六、年会节目要求:1、歌曲类:(1)喜庆、祥和、热烈的歌也(2)青春、阳光、健丿隶、向上;(3)与以上主题相关的原创歌曲。2、舞蹈类:(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;(4)相关歌曲的伴舞。3、曲艺类:(1)喜庆、热闹反映生活的的相声、小品;(2)经典的传统曲艺类节日(戏曲、话剧、评书等);(3)其它类型的dir艺节日(乐器类)。4、每个部门所报节目不限;5、提倡跨部门组合报名;七、年会

10、进行流程1.参会人员入场2.主持人宣布年会开始3.总经理萤事长讲话对年终做总结表彰员工4.表彰各部门负责人做度T作总结与计

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