摄影比赛活动方案.doc

摄影比赛活动方案.doc

ID:49095506

大小:18.27 KB

页数:3页

时间:2020-02-28

摄影比赛活动方案.doc_第1页
摄影比赛活动方案.doc_第2页
摄影比赛活动方案.doc_第3页
资源描述:

《摄影比赛活动方案.doc》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库

1、甘肃兰药药业有限公司员工摄影比赛活动方案一、比赛主题本次摄影比赛的主题主要记录厂区及厂区周边的风貌特色展开。二、比赛时间与地点比赛时间:*年*月*日比赛地点:一楼大会议室三、比赛对象:全体职工四、活动要求1、参赛作品以反应公司厂区风貌及厂区周边景色为主。2、每位参赛者参赛作品限定在3副以内,要求作品原创,画面清晰,主题鲜明,富有摄影艺术美感,且不得事先进行ps等后期处理.。    3、每张照片需注明拍摄地点,同时为该照片命名并作简单介绍;     4、公司将组织评委会对摄影作品进行分类评选,参赛照片将公布在网站上。  5、所有参赛作品必须是由参赛本人手机拍摄,不可以从网上

2、下载或是由他人代拍。6、此次摄影比赛设立一、二、三等奖和参与奖.五、参与方式 1、摄影作品以邮件的形式发送至邮箱:*************     2、作品提交时请注明姓名。摄影评分标准一、主题内涵(40分) 评分依据: 1、主题明显且紧扣比赛的主题,准确表达主题内容、寓意。(40—30分) 2、主题较为明显,与比赛主题联系较紧密,能引起欣赏者一定共鸣。(30—20分) 3、主题不明显,与比赛主题相差较远。(20—10分) 4、主题涣散、不集中。(10分以下) 二、创意构图(30分) 评分依据:1、构图较完美。整个作品看起来均衡、稳定、有规律。有明显的视觉美。(30—2

3、5分) 2、构图和谐。轮廓清晰,主体突出,线条分明。(25—20分) 3、构图杂乱、头重脚轻、主题过多。整个作品给人以混乱的感觉。(20—10分) 4、基本没有构图规划。作品布局杂乱,主体模糊,没有视觉焦点。(10分以下) 三、视觉效果(30分) (一)色彩饱和度(15分) 1、色彩鲜艳、饱和、丰满,层次分明,有较强的感染力。十分妥当的契合创作者所要表达的主题、内涵。(15—12分) 2、色彩多样,较能表达作者创作意图。其中不乏搭配不合理之处。(12—8分) 3、色彩单调,基本没有运用什么色彩搭配技巧。整个画面不能给人以视觉上的享受。(8—4分) 4、没有色彩方面的技巧运

4、用,光线昏暗,照明效果较差,照片灰暗,缺乏亮度。(4分以下) (二)对焦、曝光(15分) 1、对焦清晰,曝光正确。主题突出,细节明了。(15—12分) 2、对焦比较清晰,曝光良好。主题相对突出。(12—8分) 3、对焦效果较差,曝光不准。整个作品呈现“散焦”。(8分以下) 四、本评比办法的最终解释权归大赛组委会所有,如有任何疑问请与负责人联系。内容评分细则分值评分主体内涵(40)1、主题明显且紧扣比赛的主题,准确表达主题内容、寓意。40-30分2、主题较为明显,与比赛主题联系较紧密,能引起欣赏者一定共鸣。30-20分3、主题不明显,与比赛主题相差较远。20-10分4、主题

5、涣散、不集中。10分以下创意构图(30)1、构图较完美。整个作品看起来均衡、稳定、有规律。有明显的视觉美。30-25分2、构图和谐。轮廓清晰,主体突出,线条分明。25-20分3、构图杂乱、头重脚轻、主题过多。整个作品给人以混乱的感觉。20-10分4、基本没有构图规划。作品布局杂乱,主体模糊,没有视觉焦点。10分以下视觉效果(30)1、色彩鲜艳、饱和、丰满,层次分明,有较强的感染力。十分妥当的契合创作者所要表达的主题、内涵。15-12分2、色彩多样,较能表达作者创作意图。其中不乏搭配不合理之处。12-8分3、色彩单调,基本没有运用什么色彩搭配技巧。整个画面不能给人以视觉上的

6、享受。8-4分4、没有色彩方面的技巧运用,光线昏暗,照明效果较差,照片灰暗,缺乏亮度。4分以下5、对焦清晰,曝光正确。主题突出,细节明了。15-12分6、对焦比较清晰,曝光良好。主题相对突出。12-8分7、对焦效果较差,曝光不准。整个作品呈现“散焦”。8分以下合计摄影评分表

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。