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时间:2020-02-26
《年度考核谈话提纲范例.doc》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在行业资料-天天文库。
1、考核谈话提纲一年一度的干部考核工作又开始了,今年依旧是分组考核。你由我们两人考核。说一下考核的主要内容:首先请对自己在2015年履行岗位职责情况,包括德、能、勤、绩、廉、学等方面的表现作简单介绍。总结自己有什么优点,存在什么不足。分别评价你部门领导和同志。主要包括思想品质、专业水平、领导能力、工作思路、工作作风、工作业绩、廉洁自律等。既要谈优点,也要谈不足,最好能有具体工作实例支撑。另外对其他有业务关联的干部,在工作和其他方面有什么评价或意见(请重点介绍表现)对化工厂干部人事工作的意见和建议。您还有什么情
2、况需要向考察组反映的,请谈一谈。备注:德:政治立场、思想品德、工作原则情况。能:分析判断能力、决策协调能力、解决问题能力、执行能力、口头及文字表达能力等。勤:工作态度(积极、认真程度),出勤率。绩:完成工作指标情况、工作效率情况、取得的成果情况、工作方法创新情况。廉:执行廉洁规定情况、有无违纪,自身修养情况,爱好是否健康向上,是否能自觉抵制不健康行为方面。学:学习态度、学习能力;学习内容,学习习效果情况。精选范本,供参考!【本文档内容可以自由复制内容或自由编辑修改内容期待你的好评和关注,我们将会做得更好】
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