公司车间新员工培训提纲.doc

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1、公司车间新员工培训提纲　　　　　　　　　　　　一：欢迎词：　　　　　　　　1、春节祝福；　　　　　　　　2、欢迎加盟。　　　　　　　　二：公司简介，发展前景　　　　　　　　1、湖北**是一家集研发、生产、销售于一体的现代化生产企业，专业生产油电混合四轮小汽车，以及节能环保产品的开发与推广应用，并且拥有国家多项发明专利，该项目被列为国家重点推广项目，并获国际金奖。公司的环境大家参观了，有目共睹。　　　　　　　　2、节能环保这个名词大家应该不会陌生，由全球空气变暖引发的全球节能环保大行动中，强制发展中国家关停并转非节能产品及工厂，进入21世纪，全球环保产业开始进

2、入快速发展阶段，逐渐成为支撑产业经济效益增长的重要力量，并正在成为许多国家革新和调整产业结构的重要目标和关键。　　　　　　　　中国现状随着中国经济的持续快速发展，城市进程和工业化进程的不断增加，环境污染日益严重，国家对环保的重视程度也越来越高。“十五”期间，由于国家加大了环保基础设施的建设投资，有力拉动了相关产业的市场需求，环保产业总体规模迅速扩大，产业领域不断拓展，产业结构逐步调整，产业水平明显提升。节能环保产业的发展，最终依赖于政策的强行推动。从当前全球局势来看，这种政策推动力已变得越来越强。我国国民经济和社会发展十一五规划纲要期间，中国环保产业可望保持

3、年均15%-17%的增长速度。我国国民经济和社会发展十二五规划纲要大力推进节能降耗，加快低碳技术研发应用，我们的产品符合全面开创节能环保应用转型，趋势性强，方向正确。所以大家加盟我们公司，是很明智的选择。　　　　　　　　3,、介绍领导　　　　　　　　4、油电混合四轮车生产简单，无需负重劳动，全手工制作，只要你心灵手巧，掌握操作很容易，所以说大家加盟我们公司，是走对了。　　　　　　　　5、全面管理，提升价值空间，抓人才。所以来到我们公司的都是聪明人，希望聪明人更加聪明。　　　　　　　　三：公司理念简介有四个方面组成　　　　　　　　诚信、沟通、合作、共赢　　　　

4、　　　　四：职业操守，有两方面组成。在招聘过程中，我们听到最多的就是，工资是多少？我在这里谈谈工资跟谁要？　　　　　　　　1、工作能力：1）工作；2）安全工作；3）一般工作：期望值工作，又叫有价值工作。薪资待遇，不是固定不变的，变的几个方面，绩效考核，效益变化，其它　　　　　　　　2、品行道德，生活，生活的范围很广，广义的生活，是指人的一切活动；狭义的生活是指，吃、穿、住、言、行；把这些都做好了，综合起来就是干事很能干，又很听话，这样的员工不拿高薪就很难。　　　　　　　　五、游戏：我的位置在哪里？　　　　　　　　回答问题，通过游戏，你知道了什么？说明了什么？

5、　　　　　　　　六、拜师：　　　　　　　　1、新老员工各排一行相向而立，齐声高诵，相识是缘，同事更是奇缘，我们是同事，我们是战友，我们更是**一家人。　　　　　　　　新员工：我们是徒弟，请师傅收下我们吧！　　　　　　　　老员工：请放心，我们一定带好你们，做一个合格的师傅！　　　　　　　　新员工：我们一定不负众望，好好学习，天天向上！　　　　　　　　2、新员工围城一小圈背内面外站立，老员工在新员工外围城一大圈，背外面里，双眼直视新员工，表露出欢迎的表情和眼神，向新员工伸出热情的手循环转圈，知道结合处五遗漏。　　　　　　　　七、与车间交接　　　　内容仅供参考