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时间:2020-01-28
《关于提高劳动生产率的措施.doc》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在行业资料-天天文库。
1、关于提高劳动生产率的措施一、目的:通过合理的人员配备,减少设备故障,提高设备利用率,达到提高生产效率的目的。二、措施:2.1、合理的人员配备:2.1.1、根据公司制定的定岗定员表,结合生产线及各线的具体情况,分阶段合理进行人员定岗,减少不必要的浪费。2.1.2、根据公司经营计划,结合物资供应计划及时与公司办协商,有针对性的进行人员储备2.1.3、加强基层管理者培养,提高业务管理能力,尽可能实施“一线长带双线”模式,减少基层管理者数量。2.2、加强入厂新员工的培训,缩短培训周期:2.2.1、对新入厂的员工进行合理分配
2、,固定岗位,固定师傅,开展“师徒结对”活动,缩短培训周期。2.2.2、根据员工岗位的不同,采用“培训记录表”明确每日培训内容及要求,经师傅,线长检查确认,保证培训效果及培训质量。2.2.3、在生产线人员配置时,采用“以老带新,新老交叉”的方式,争取早日上岗。2.3、减少设备故障率,提高设备利用率:2.3.1、维修室分区对设备故障产生原因进行统计、分析,制订针对性的控制对策,做到设备的预控、预检、预防,减少设备故障率。2.3.2、根据设备的运行情况,有针对性的提出备件采购计划。2.4、管理与考核:2.4.1、将生产加
3、班产量与定员人数、实际上岗人数相挂联,鼓励生产线减少用人。2.4.2、必要时,设立全勤奖,鼓励员工多出勤,出满勤。2.4.3、加强日常与员工的沟通,帮助解决员工生活中存在的困难,降低员工流失率。装配分厂2010年3月25日
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