2019年薪资排行榜.doc

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1、2019年薪资排行榜出炉,这些行业吸金能力太强了!  01 这些专业潜力无穷  1、计算金融专业Fintech改变传统金融，计算金融专业（ComputationalFinance）应时而生。CF是教育部2018年才审批新增的专业，目前C9高校中只有哈尔滨工业大学获得了开设资格。说得更具体一点，这个专业就是计算机、金融工程和管理科学结合的一个交叉学科，本科课程中除了传统金工课程，还囊括人工智能与机器学习、量化金融方法等。2、机器人工程专业机器人工程属国家新兴产业,也是教育部本科专业目录新增加专业。目前，机器人分为四类，即工业机器人、服务机器人、仿生机器人和智能机器人。

2、机器人就业岗位被列为未来十大高薪岗位之一。3、小语种过去我们都更倾向于报考英语、日语、韩语、法语、德语等热门外语专业。但是，在中国越来越融入全球化的浪潮下，小语种外语专业人才，也越来越吃香，尤其是中国和“一带一路”沿线国家的打交道，越来越频繁和活跃，迫切需要这方面的外语专业人才。4、人工智能专业2019年初，LinkedIn发布的《全球人工智能领域人才报告》显示，人工智能领域的人才需求，在过去3年间增长了8倍。中国有超过1万个相关职位虚位以待。2018年AI岗位空缺与求职人数比率为1.25，也就是125个岗位在“抢”100个求职者。 国内互联网巨头也在下重金抢夺AI

3、人才。不只是BAT，创业公司也会为相应人才开出高薪。  02  学长学姐都去了哪里 1、目前依然吸金的行业2019年夏季，全国37个主要城市的平均招聘薪酬为8452元/月。就目前来看，金融行业在薪资上还有一定的优势，基金/证券/期货/投资再次领跑行业平均薪酬。外商独资和上市公司薪酬水平最高。不同企业规模、公司类型中薪资的分布，企业规模越大，平均薪酬水平越高。规模在10000人以上的超大型企业的平均月薪为9695元，排名第一。创业公司尽管薪资也涨幅明显，但大公司还是竞争力强劲。*图片来源：智联招聘2、全国求职图鉴前段时间新一线城市重新洗牌，但是北京的竞争指数仍然排在第

4、一位，在北京求职的同学对于同一份工作神仙打架的场面应该深有感触。人才需求量大的城市往往也是竞争激烈的城市。且城市间差距较大，北上深及成都、天津的发布职位数及竞争指数均高于平均水平。让人意外的是天津、长春、海口、贵阳、广州等城市竞争指数逆风上涨，也就是说这些城市竞争越发激烈了。  03职业规划要趁早  能瞄准新兴专业的风口、进入有前景的行业，都在于是不是能具有先人一步的前瞻性、对变化保持一颗敏感洞察的心；市场求职动向变化多端，但是大数据可以告诉我们一些真相和趋势。而对于还在校园中的同学来说，不能安于自己的学生身份封闭对行业和趋势的观察。因为弊端很明显，我们每个人的学校

5、、专业、地区都完全不同，最常接触的就是同一个专业的同学、前辈、老师，你周围的人会影响你的选择："我只能做这些工作" "我们专业毕业应该去... ..."专业积累不应该轻易放弃，但主动跳出自己熟悉的环境，往往才会发现原来真实的市场和学校里看到的完全不同。这也是为什么——太多同学毕业后发现自己不想从事大学专业对口的工作、但却不知道自己还能做什么的迷茫根源。小编不鼓吹大家随意换行业，因为这不仅对你自身付出的时间和精力会损耗，也会增加你说服企业的成本。但小编也同时认为我们应当从大一开始就不给自己设限、增加尝试的机会、并有职业规划的意识。职业规划从什么时候开始最好呢？越早越好

6、。大一大一时我们基本在学校里学的还是专业的基础学科，在大一时我们可以多多尝试一些拓展自己能力的事情。举个例子，演讲、建模大赛、社团活动、兴趣比赛、技术类比赛、辩论。这些活动中一定程度上包含一些可迁移的能力，比如当众演讲、与组员的配合、建模、逻辑思维。而一些兴趣爱好会让自己进入不同的圈子，同时你也可能会发现原来自己原来在某一些事情上挺有天赋/兴趣或者原来自己不擅长xxx啊。大二大二的时候应不应该去实习？小编认为有必要。担心可能会影响学习的同学，其实很多企业也知道这一点，所以面对大二学生开放了很多“小而精”的项目， 比如PTA、大厂体验营等等。这两者其实并不冲突。企业招

7、大二的学生也多半不会有特别重的角色分给你，而你可能也未必能进入很大型的公司。所以在这个阶段双方都是在挖掘潜力存在的过程，企业在大二的学生中储备大三的实习生种子，我们在不太重的小型实习中去调研企业、行业，在真实的压力和实战中发现自己的闪光点和短板。大三实习。实习。拿到实习Offer的过程就是你的第一次“试航”。尽量申请大一点的企业、或者你最想去、最感兴趣的行业；设定好目标之后就需要你无限投入到行动之中，从根据JD去准备、一次又一次推翻上一次简历、对着镜子排练面试、和同学一起练习群面、快速学习Office/Python等技能。能拿到Offer是一回事，在真实实习中实