市场部组织架构图.doc

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1、市场部经理I媒体总监客户市场总监市场总监客户资料管理专员I电话营销主管市场分析经理市场开拓经理III电话营销专员市场分析专员市场开拓专员市场部经理岗位描述:1、制订并实施有效的销售计划,带领团队完成销售指标及任务;2、及时搜集、整理行业信息、市场动态,进行销售预测;3、撰写市场销售报告,制定市场销售策略;4、分配、监督销售人员日常工作;5、负责团队管理并配合销售培训;6、负责团队业绩考核和员工考核。市场总监岗位描述:1、根据行业市场情况,做相关市场活动的策划和宣传、推广计划的实施;2、针对公司的市场推广主题

2、活动,对业务代表及相关人员进行沟通、培训和指导;3、开辟新的合作渠道,并进行合作的谈判;4、收集市场信息及行业动态;电话营销主管岗位描述:1、通过电话进行产品销售,与外部销售人员合作完成各项销售指标;2、通过电话沟通了解客户需求,寻求销售机会并完成销售业绩;3、开发新客户,拓展与老客户的业务,建立和维护客户档案;4、协调公司内部资源,提高客户满意度;5、收集和分析市场数据,并定期反馈最新信息。市场分析经理岗位描述:1、通过各种渠道收集、整理客户信息,从中挖掘有效信息;2、客户资料的管理工作,包括数据的收集整

3、理分析,相应产品信息反馈工作;3、负责部门广告类业务的后勤管理、联络及一些事务性工作;4、与其它部门之间的沟通、协调工作等。5、及时做好客户回访工作协助市场部相关人员维护客户关系市场开拓经理岗位描述:1、负责区域的市场营销方案,并指导实施;2、针对不同客户,为客户提供专业企划、宣传、推广方案;3、客户关系维护;4、收集市场信息及行业动态,多渠道开发客户,开辟新的合作渠道

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