xx年各专业应届毕业生求职起薪盘点.doc

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1、xx年各专业应届毕业生求职起薪盘点　　　　金融行业——“钱”味道最浓　　　　本科和硕士的起薪最高位都超过了万元硕士毕业生的月薪最高位达到17000元多半是任职产品开发和行业研究类工作并且35年后就有可能年薪过百万起薪在5000元以下的企业不到10%而且低于5000元月薪大多是销售类职位有高额的提成在诸多以“创新”为卖点的商业和运营模式背后稳定性是这个行业最大的风险　　　　房地产/工程建筑——月薪3000~10000元　　　　工程专业的毕业生起薪最高硕士生和本科生在土木建筑工程师等技术岗位方面薪资略有区别但差距不

2、是很大主要在800010000元但工作强度较大策划、管理类岗位一般需要本科或以上学历上市、知名公司给出的月薪多半在5000元上下　　　　IT——并非都高薪　　　　大IT行业内并非个个给高薪比如电商看似热闹但是经营平台和自己卖商品就天壤之别了后者实质是在线零售业拼的是销量商品价格比谁低物流速度比谁快利润率当然低员工薪水就只能省了做平台的就不一样好像商业地产出租铺面只要想办法导入人流量商家自然离不开从事网络运营、软件开发和数据分析的毕业生们月薪相当不低做客户服务和销售的起薪不高业绩好收入也绝不低　　　　汽车行业——

3、造什么车拿多少钱　　　　专科毕业生有着良好的技术素养多从事一线工作在一个好的企业他们甚至能拿到四千到五千的月薪你们眼红了?本科毕业生多从事一些职能部门的工作如市场、财务和人力资源等也有部分从事基础技术研发和供应链采购等的岗位;而硕士毕业生则是高科技研发的中坚力量本科和硕士毕业生的工资范围在四千元到一万元之间不等需要高学历背景的研发岗能拿到最高的月薪还有一个有趣的现象是不同公司的收入和该公司的车价几乎同步就比如人们常说的：德企大于美企美企大于日企而日企则大于民企　　　　快消行业——管培生本科生跟研究生薪水一样　　

4、　　不同的快消公司薪资待遇相差近十倍品牌知名度高的企业在人才吸引力也高人一筹招聘职位主要是销售和市场类对毕业生的综合素质要求高本科生跟研究生的薪资待遇差的并不多由于知名快消企业看中的人才往往也是其他行业企业眼里的香饽饽而近期一些跨国公司在相继中国裁员显示出这个行业面临的竞争压力