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时间:2020-01-16
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1、手机开发大热 Android工程师需求旺盛 随着移动互联网的发展,国内手机开发倍受青睐,人员供不应求。不管是苹果手机、Android、还是Java、flash,乃至手机芯片,目前在国内都供不应求。就业人员的缺口同样大,这也带来了有经验从业人员的高薪局面。从业1年的月薪8千很是常见,甚至有些能拿到1万以上。 据统计,按照移动互联网产业链各环节分解增加带动的就业人口估算,三年内将带动增加42.6万移动终端人才直接就业,其中技术研发人员对整个产业推动显得尤其重要,未来将成为移动互联网行业人才需求的重点。 “目前,在行业内具有2年工
2、作经验的Android工程师是猎头的重点关注对象,如果具有重大的项目经验,年薪能够达到15万元以上。”陆仲磊表示,今年Android工程师的薪金溢价可望达到0.3以上,在“人才荒”背后正潜藏着巨大的机会。 移动互联网市场的快速增长,使得人才匮乏的现状捉襟见肘。一方面,虽然在十年前,手机终端引发过一场互联网革命,但目前以终端为主要平台的升级发展刚刚开始,专业人员储量严重不足;另一方面,无论是手机终端研发、移动互联网应用,还是电信产品运营,市场从来都倾向于“要熟不要生”,行业的迅猛发展不断为相关人才提供了更高更好的发展空间,成熟人才始
3、终处于高流动的状态。 Android被许多智能手机终端选用,因此Android工程师等人才也成为了市场上十分受欢迎的“贵族”。目前供职于某知名企业的Android工程师陆仲磊透露,目前国内的Android开发还是主要以应用开发为主,分为企业开发应用、开发通用应用以及游戏开发三类,目前来说行业内的人才储备都比较紧缺。他表示,从事企业开发应用的Android工程师一般需要根据企业需求对系统进行定制,并为这些系统编写定制应用。而从事开发通用应用和游戏开发工作的Android工程师,则会以为国外公司进行外包开发的方式创造盈利。 正因
4、为如此,目前市场上的Android工程师培训项目赚得盆满钵满。培训机构工作人员姜昕透露,由于Android的应用开发采用Java语言,所以学习曲线相对比较平缓。因此,有不少具备一些编程语言(如C/C++/Java等)训练的职场人士,都开始考虑学习Android应用开发。 从苹果的iPhone,到小米手机,再到华为手机,智能手机引发了一波又一波的市场热点。在移动通信领域,“终端为王”几乎已经成为一种共识,而与之相关的手机终端人才也成为了炙手可热的“香饽饽”。X
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