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时间:2019-11-16
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1、工作例会发言稿范文 自我总结: 通过上次例会的的总结自身也认识了一些工作上的不足同时通过对同事的例会发言的学习自身在工作中不断注意自身毛病并加以改善在验印系统的维护上通过继续的强化对验印系统的维护能力上相对比以前更为扎实自身也不断的记录维护中所遇到的问题以及问题的解决办法在其他票据系统上通过不断的系统的学习并参与时间也有了长足的进步 自我建议: 临近年末春节在加上冬天天气寒冷自身思想上的松懈导致在工作和学习上有一定的懒惰情绪这个对工作和学习的效率有一定的影响这个希望能在以后的工作和学习中记忆改善 在这段时间里我对全国影像和对账系统进行了比较系统的
2、学习和工作参与我也在着手准备把我的心得和大家一起分享我想能在下次例会的时候能得以实现建议: 通过将近一年的工作配合和学习配合我个人还是有一定的建议 一、多跟洪哥学习多问问题 在我个人和洪哥一起去处理问题的时候经常会发现我们跟洪哥的处理问题的思路和解决问题的办法上是有很大的差异对问题的思路和考虑层次是我们需要学习的还有对知识面的的掌握和技能的熟练程度也是我们需要学习和改善的 二、扩大知识面 知识面的宽广很大程度上决定了我们思考问题的角度和层次影响着我们对处理问题的思路从而导致我们在处理问题的效率甚至是效率降低 三、技术维护知识的全面性和技术维护的
3、专业性 全面的学习公司的各项产品实现解决问题的全面性在技术支持维护的工作中能起到全面的作用系统的专业的学习公司的产品达到很深的技术层次在解决该问题的疑难杂症上有所心得这样也能实现办事处的整体的工作效率 最后完结! 工作例会发言稿[篇2] 尊敬的老师各位同学大家下午好! 非常荣幸能站在这以优秀部长在此发言我是外联部部长****高兴施舍快乐 最近我看到一篇文章文章(不是演员文章哦)名字叫《在你月薪三千的时候做月薪八千的事》感兴趣的同学可以上网找一下或关注外联部微信号:zlhwlb都可以找到这篇文章文章讲了两个故事看完这篇我对自律会的那一句名言有了更
4、深认识“用最初的心做永恒的事”文章传达了这样一个思想”万般带不去唯有业随身”作者是这么理解此中的“业”一、是做的好的技能; 二、是想做好的态度有了这份“业”在不愁找不到舞台但这份“业”不是白来的——在你月薪三千的时候就要以月薪八千那样做事那没到手五千就是修炼这份“业的学费 在此之前我曾去一个公司参观看到他们企业老总给员工的几句话让我对”工作”有了新的认识在这给大家读一下“1、公司的问题:就是你改善的机会2、客户的问题:就是你提供服务的机会3、自己的问题:就是你成长的机会4、同事的问题:就是你提供支持、建立合作的机会5、领导的问题:就是你积极解决、获得信
5、任的机会 6、竞争对手的问题:就是你变强的机会”工作是为了解决问题制造问题的人是一个麻烦机会无处不在但机会总是和问题待在一起的 很多的人问我你在自律会学到了什么说实话这个问题把我 问懵了我总是这么回答的:我学到很多每个人在这学到的也不一样但有一点是肯定的认认真真做事你想要的说不定你就有了可能比你想像的要多 招新面试的时候有同学曾问我:自律会能给我什么我的回答是:你打算从这里拿走什么 现在已经想不起当初为什么要报名面试只是非常感谢老师感谢已经毕业了的学长学姐 作为大三的学长想说:自律会是你们的也是我们的但归根到底自律会是你们的 谢谢大家我的演讲
6、完了 工作例会发言稿[篇3] 各位同事: 大家晚上好! 今天行政人事部在此召开工作例会主要是对工作的总结和交流胡副总及部门经理主管受邀列席我们今天的会议在此表示热烈的欢迎和衷心的感谢希望大家对行政人事部的工作提出宝贵的意见 开会的作用:交流信息互通情报;发扬民主集思广益;增强友谊促进团结;统一认识协调行动行政人事部部门工作例会要开成一个民主的会、团结的会、有成效的会首先总结前段工作: 回顾行政人事部的工作,队伍成形,整体素质提高,取得了一定的成绩,主要是总结经验,吸取教训 一、加强劳动纪律管理从着装规范、出勤考勤等基础工作抓起公司制度得到有效
7、的执行经过几个月的不懈努力公司劳动纪律有了很大的改观不文明行为少了旷工的少了迟到早退的少了公司员工统一穿着精神面貌有了很大的提升企业也了基本的形象由于加强了劳动纪律管理公司彻底改变散、乱、差的工作作风为公司持续健康发展奠定了基础 二、实施“6S”管理 成立了“6S”管理小组定期对“6S”执行情况进行检查对出现的问题及时提出来限期整改并验证整改结果通过持续改进提高了车间现场管理水平营造了一个整洁、有序、安全的生产环境;公共卫生、住宿环境明显改观 三、招聘与配置 根据公司人力资源战略规划公司有计划的进行岗位、人员机构优化调整了部分岗位、人员结构使得公司
8、管理顺畅、执行有效、效率提高 根据文具行业人才分布特点积极开拓招
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