年工会年工作计划范本

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1、年工会年工作计划范本　　　　导语：有了工作计划可以有条不紊地开展工作因此工作计划对于工作的开展具有重大的意义下面是小编收集的年工会年工作计划范本欢迎阅读　　　　XX年工会将以科学发展观为统领以解放思想为先导以发展和谐劳动关系为主线继续推进工会组建全力维护职工合法权益着力构建和谐劳动关系努力为建设和谐有序、公平正义的社会作出贡献以下是XX年度本工会工作计划：　　　　(一)夯实基础强化工会组织建设　　　　一是以新建企业工会组建为重点以农民工为主要对象力争实现工会组织“全覆盖”二是抓好工会规范化建设,力争再创十家示范工会认真贯彻《企业工会工作条例》要求新建企业工会按法定

2、程序产生工会班子继续开展示范工会创建活动确保工会建立一个巩固一个发挥作用一个三是通过工会干部培训加强工会干部能力建设以企业工会干部为培训主体结合企业实际安排培训内容组织1—2期工会干部业务培训逐步完善工会各项工作责任制度　　　　(二)机制创新强化职工维权工作成效　　　　一是在完善维权机制上下功夫不断完善劳动关系预警疏导机制;建立不稳定因素排查、调处台帐;完善协调机制发挥工会组织员作用建立工会维权服务站及时掌握、调查、分析劳资矛盾二是健全集体协商工作机制实现维权和维稳“双促进”一是把维权“关口”前移,联合劳动部门抓好劳动合同的签订工作;二是联合劳动部门抓好平等协商集

3、体合同和工资协商机制促进提高签订率和履约率;三是积极与司法部门合作开展无偿法律援助模式三是推动民主管理和企务公开的规范化建设认真抓好非公企业企务公开民主管理的试点工作;广泛开展“月约谈”活动和员工与企业主“月对话”活动研究制定“月约谈”制度和“月对话”制度　　　　(三)围绕中心强化工会在经济社会发展作为　　　　一是大力开展劳动技术、劳动知识竞赛活动搞好技术练兵、技术比武和技术革新积极引导企业工会开展岗位技能比武;继续争取奖励资金举办全街道的劳动技能大赛鼓励企业职工积极开展技术革新二是继续开展“劳务工大讲堂”活动,提升职工技能和素质着力推进以技能竞赛、职工培训、技术

4、鉴定一体化的职工技能提升计划督促企业开展员工培训做到有计划、有记录、有成效　　　　(四)关爱职工强化工会浓厚人文关怀氛围的营造　　　　一是建立困难职工帮扶工作的长效机制制定困难职工帮扶资金使用管理办法;推广职工互助保障计划努力把“送温暖”、“金秋助学”等活动做成工会帮扶工作的品牌二是拓宽救助渠道扩大帮扶网络加强与市、区慈善会和劳务工关爱基金等组织的联系;争取社会其他力量的支持共同做好困难群体和弱势群体的扶贫济困工作　　　　(五)深入宣传强化企业文化　　　　一是通过节日庆祝活动抓好工会文化阵地建设开展“十个五”活动充分发挥重大节日活动的工会文化品牌效应(“十个五”活

5、动的具体内容是：五场球赛、五场演出、五场技能比武、五场电影、五次集体舞会、五场讲座、五次慰问帮扶、五次卡拉ok大赛、五次生日晚会、五次演讲比赛)二是进一步完善“葵涌工会”博客通过网络开辟工会与职工群众互动平台落实网络维权方便基层工会组织和职工群众办事切实加强宣传教育的信息化建设　　　　XX年我们将以党的群众路线教育为统领以科学发展、解放思想为先导以发展和谐劳动关系为主线继续推进工会组建全力维护职工合法权益着力构建和谐劳动关系努力为建设和谐有序、公平正义的社会作出贡献　　　　一、指导思想　　　　以“三个代表”重要思想为指导按照“扩大覆盖、增强凝聚力”的要求和“组织起

6、来、切实维权”的工作方针进一步树立和落实科学发展观围绕中心服务大局突出重点履行职责团结引导全局职工在推动“三个转变”建设“三个文明”在全面建设小康社会和实现伟大“中国梦”的实践中开拓创新求真务实艰苦奋斗从分发挥工人阶级主力军作用　　　　二、加强领导切实把工会工作摆在重要位置　　　　我局将进一步落实上级机关及总工会关于工会工作的相关要求把机关工会纳入局工作重要议事日程切实履行好职责抓好本单位工会工作部署和组织实施工作认真做好机关工会工作　　　　三、高度重视努力培养高素质干部职工队伍　　　　以党的群众路线教育实践活动为契机广泛开展“创建学习型机关、争党知识型职工”活动

7、为载体积极倡导建设学习型职工不断激发全局干部职工自我学习、自我教育的积极性提高干部职工的学习能力、创造力、竞争力大力推进职工知识化进程大力弘扬劳模时代精神大力宣传新时期劳动模范的精神风采和先进事迹形成劳动模范的精神和崇高品格引领干部职工学习先进争创一流　　　　四、充分发挥人社和社保工作职能认真履行机关工会职责切实维护广大干部职工的合法权益　　　　(一)以宣传贯彻《劳动法》、《社会保险法》、《劳动合同法》、《就业促进法》、《劳动争议调解仲裁法》等切实加大劳动监察执法力度积极开展农民工工资支付情况检查严厉打击恶意拖欠和克扣劳动者特别是农民工工资行为;规范劳动合同管理认

8、真抓好劳动