公司工会季度工作计划

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1、公司工会季度工作计划　　　　一、做好工会会员登记工作　　　　员工与公司签订劳动合同后公司工会将根据《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》的有关规定和要求做好工会会员登记工作　　　　二、完成工会分会委员会的选举工作　　　　各分会要认真按照《工会法》、《工会章程》的规定和要求做好分会委员会的选举工作具体要求见《关于做好工会分会委员会的选举工作的通知》　　　　三、做好工会费的收缴工作　　　　各分会要从今年元月份开始收缴工会费交到公司工会工会费收缴标准是员工工资总额的0.5%　　　　四、做好员工的思想政治工作　　　　当前是公司的困难时期重建任务很重员工工作压力很大收入比较低员工队伍不十分

2、稳定各分会要充分发挥工会组织密切联系员工的优势采取各种行之有效的办法和措施认真做好员工的思想工作把思想工作与解决实际问题结合起来化解各种思想矛盾疏通各种思想堰塞湖构建和谐单位、工段、班组　　　　五、做好经常性的送温暖工作　　　　各分会要继续发扬过去好的经验和做法在做好员工思想工作的同时在认真做好伤病员慰问、员工后事料理及家属慰问等传统工作基础上不断创新形式扩大范围让更多的员工感受到工会组织的温暖增强工会组织的凝聚力和影响力　　　　六、配合党支部抓好宣传工作　　　　宣传工作具有舆论导向、统一思想、凝聚力量、鼓舞士气的作用各分会要高度重视积极配合党支部采取各种措施充分利用公司的广播、电视

3、、报纸、网站四种媒体同时还要利用黑板报、墙报、标语等载体做好本单位的宣传工作各厂分会每月要有35篇稿件在公司媒体上发表科室分会每月要有23篇稿件在公司媒体发表下一步党群工作部将对各单位进行量化考核超额完成任务的给予奖励没有完成任务的给予处罚　　　　七、倾听员工的意见和建议　　　　各分会委员要认真履行职责多深入广大员工中倾听员工的意见和建议合法、合情、合理的意见和建议要及时向本单位党政领导或公司工会汇报对于不合法、不合情、不合理的要求要旗帜鲜明地表明立场和态度同时注意做好解释说明工作　　　　八、启动五好班组建设工作　　　　班组是企业的细胞为进一步加强和改进公司的班组建设工作促进班组建设

4、制度化、规范化、民主化公司工会决定将在全公司范围内长期开展五好班组建设工作具体要求见《五好班组建设实施方案》