2019年医院出纳个人述职报告

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1、医院出纳个人述职报告　　　　出纳是随着货币及货币兑换业的出现而产生的，所谓“出”即支出，付出;而“纳”即收入。具体地讲，出纳工作是管理货币资金、票据、有价证券进进出出的一项工作。下面是为大家提供的关于医院出纳个人的述职报告，内容如下：　　　　一、日常出纳工作：　　　　1、严格执行现金管理和结算制度，及时办理日常现金收付业务做到日清月结，防止发生不必要的损失、浪费。确保库存现金的安全。　　　　2、及时收回医院各项门诊和住院收入，进行核对算。及时收回现金存入银行。　　　　3、根据会计提供的依据，与银行相关部门联系，井然有序地完成了职工工资和其它

2、应发放的经费发放工作。　　　　4、坚持财务手续，严格审核(凭证上必须有经手人及相关领导的签字才能给予支付)，对不符手续的凭证不付款。　　　　5、审核和登记现金日记账和银行存款日记账　　　　二、日常会计工作：　　　　1、熟悉国家的财政制度，严格执行财经纪律。坚持原则秉公办事　　　　2、在财务科负责人的直接领导下，负责医院的财务报销审核工作。　　　　3、认真审核第笔业务的原始凭证及其附件的正确性、合法性、规范性。检查报销手续是否齐全。　　　　4、根据审核过的各种收会原始凭证及时编制记账凭证。　　　　5、负责编制发放医院各类人员工资及随工资发放的

3、各种补贴。　　　　6、每月按照税法规定及时做好代扣、代缴个人所税税工作。　　　　7、每月按照法律规定及时做好种种劳动保险的扣缴工作。　　　　三、其他工作　　　　1.加强收费控制与监督，保证医疗收入资金的安全完整严格执行物价部门核定的收费范围和收费标准，不违规收费和乱收费，根据内部控制制度，加强对日常收费的控制和监督管理，对日常营业收入报表和收费票据逐一核对，按时将收取的现金缴存银行。配合医保办做好医保收费的结算和登记管理。　　　　2.加强会计档案管理，规范会计基础工作。医院会计档案管理基础薄弱，201x年加强对会计档案的规范管理，参与了整理

4、装订了201x年-201x年的会计凭证，立卷归档。　　　　3.做好全院医护员工和专家的服务工作，保证工资福利按时发放201x年，医院东区搬迁，给工作带来了不便，为了服务好全院职工和专家，对专家服务方面，热情周到，保证专家的需求，工资福利按时无差错发放到位。　　　　4.完成社保稽核和收费年审工作，配合学院对医院20xx年和201x年财务收支的审计工作。　　　　为201x年社保稽核和收费年审提供了准确的财务资料，整理20xx-201x年的财务制度，会计账薄、凭证、报表，配合学院的财务收支审计。　　　　通过财务室全体人员的共同努力，财务工作得到了

5、医院的充分肯定，201x年，财务室被评为医院先进集体，同时本人补评为先进个人。　　　　存在的问题和建议首先，由于医院无基本账户，财务核算中现金流量较大，坐支现金情况产生态环境。不能及时支付各部门急需用钱的问题。　　　　其次，医院业务量较大，财务人员较少，限于日常核算事务，不能为领导及时提供报表。最后财务人员的知识结构需要更新和调整，在不断更新专业知识的同时，还要学习新会计制度与财务有关的其它知识。　　　　尊敬的各位领导、各位同事：　　　　时间如梭，转眼间又将跨过一个年度，回首过去的一年，内心不禁感慨万千，迄今为止任职一年多时间，我主要负责出

6、纳工作。　　　　出纳工作职责是负责现金收付、银行结算、货币资金的核算和现金及各种有价证券的保管等重要任务。出纳工作责任重大，而且有不少学问和政策技术问题，需要好好学习才能掌握。因此，工作的效率很一般，对工作形成了难度，如何办理货币资金和各种票据的收入，保证自己经手的货币资金和票据的安全与完整，如何填制和审核许多原始凭证，以及如何进行帐务处理等问题，通过实践，业务技能得到了很快的提升和锻炼，工作水平得以迅速的提高。　　　　现将我在XX年的工作情况向大家做出汇报：　　　　1.XX、XX年1-11月收入情况：XX年16558409.30元，XX年

7、12917304.10元，较XX年增长28，其中药品收入较XX年增长41。　　　　2.XX年1-12月费用19270198.80元，XX年1-11月费用23107672.30元　　　　3.合作单位4-11月共产生门诊和住院费用219832.58元，已收回217635.31元，余2197.27元未收回　　　　4.医保住院患者共产生110笔费用946291.58元，已收回107笔费用940726.57元，余3笔费用5565.01元未收回　　　　5.咨询后来院检查情况：8-10月门诊费用4135.94元，8-10月住院费用47404.68元;医疗

8、服务部业绩情况：10-11月门诊费用4006.02元，10-11月住院费用17539.48元　　　　6.2月份迎接审计部门对我院的账务检查工作，做好前期自查自纠工作，对检查中可能