常见的外企面试问题整理汇总.doc

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1、常见的外企面试问题整理汇总　　　　外企在招聘员工的时候都喜欢问应聘者些问题呢?常见的外企面试问题整理希望能够给让你有时间准备充分的理由说服得到录用通知　　　　　　　　外企面试问题一：　　　　“你为什么想为我们工作?”　　　　这是个明确的问题如果你对该公司做过调查研究你应该能够给出很好的理由你要将你的理由编成几句简短的话清楚地表明你的兴趣　　　　外企面试问题二：　　　　“Whatwouldyouliketobedoingfiveyearsfromnow?”　　　　“从今以后5年内你想做些什么?”回答这类问题的时候你要清楚你实际上能胜任什么你可以事先和他人交流一番问问他们在某公司的头5年都做了些

2、什么　　　　外企面试问题三：　　　　说说你最大的优缺点?　　　　这个问题外企问的概率很大通常不希望听到直接回答的缺点等如果求职者说自己小心眼、爱忌妒人、非常懒、脾气大、工作效率低外企肯定不会录用你外企喜欢求职者从自己的优点说起中间加一些小缺点最后再把问题转回到优点上突出优点的部分外企喜欢聪明的求职者　　　　外企面试问题四：　　　　“WhyshouldIhireyou?”　　　　“为什么我应该聘用你?”同样你不应长篇大论而应提供有关你资历的扼要说明要肯定自己表明你能胜任此项工作　　　　外企面试问题五：　　　　“Whatisyourgreatestweakness?”　　　　“你最大的弱点?”你

3、不应该说你没有任何弱点以此来回避这个问题;每个人都有弱点最佳策略是承认你的弱点但同时表明你在予以改进并有克服弱点的计划　　　　以上整理出的部分常见外企面试问题同时在回答好考官面试题目的时候求职者也不要忘记去准备一些询问面试官的问题来提高面试氛围的活跃性