少先队工作制度介绍.doc

《少先队工作制度介绍.doc》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在应用文档-天天文库。

1、少先队工作制度介绍　　　　少先队工作制度是全体队员共同遵守的准则和做好队工作的保证常见的几种制度有：　　　　1．队干部选举制度队章规定每半年至一年改选一次队委会和队长这是发扬民主精神进行当家做主教育的一种制度改选一般在学年或学期初进行　　　　2．队干部轮换制度每个队干部有一定的任职期期满无特殊情况不再连任这种制度能够使更多的少先队员有机会参加队的组织管理得到锻炼　　　　3．队干部例会制度一般每周或隔周进行一次主要内容是汇报、研究和布置工作大（中）队例会可由委员轮流组织并负责向辅导员汇报　　　　4．队干部培训制度培训少先队干部使他们熟悉和掌握

2、自己的工作职责、方法和技能技巧这是提高少先队工作水平的必要手段培训的方法有举办队长学校、听课、实际操作、现场观摩等5．队前教育制度新队员入队前要对他们进行队前教育如学习队章、学唱队歌、学习敬队礼及呼号、系红领巾、为人民做一件好事入队时要举行隆重的入队仪式　　　　6．表扬奖励制度少先队组织应当经常在广播、队报、光荣簿上表扬好人好事在“六一”儿童节、10月13日建队纪念日集中表扬优秀少先队员、优秀少先队集体　　　　7．活动制度小学少先队的活动一般要求大队活动每学期举行一次至二次；中队活动每月一次；小队活动每周一次每次活动的时间不宜过长内容不要繁

3、杂要注意年龄特点　　　　8．小队生活会制度是队员交流思想、增进友谊的好形式生活会可以在队活动时间或课余时间进行　　　　9．离队制度队章规定年满14周岁的队员在组织上要离开少先队超龄队员的离队由大队举行离队仪式办理离队手续　　　　10．阵地教育制度阵地是少先队开展工作的重要基础利用阵地（小家务）对队员开展经常性的教育和工作让他们在管理中学会必要本领这些固定的、不可缺少的活动阵地会使队员们实实在在地感到少先队组织的存在丰富少先队的活动内容满足队员的各种兴趣、要求培养他们的组织观念及对组织的责任感除以上制度外还有值日中队制度、队干部民主制度等