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时间:2020-01-27
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1、春节期间品质保证计划为了确保春节期间生产品质量,XXX公司以产品质量例行监测及监督抽查为重点,狠抓产品品质、强化员工稳定性;努力确保春节期间我司产品质量满足客户需求。因考虑可能存在以下不稳定因素影响,特针对相应问题点作具体阐述并作保证计划安排(详见下面表格)。1、人员流失:我司员工、职员祖籍均在本市周边本省附近,另公司年底放假时间早已确定下来(2016-2-5至2016-2-15共10天)已有充足假期时间便于员工往返;经了解所有员工、职员都没有打算请长假提前回家过年的,并且年后会按时回到公司上班,所以不会有人员流失的可能性发生。2、新进员工:因我司薪资待遇、福利保障、企业文化
2、氛围等在同行业或其他公司有很大的优势,一般情况下不存在员工轻易辞职的情况发生;再加上现有人员可满足客户订单量生产,所以不准备对外招聘新员工入职。3、在职员工作业心态:在职员工入职时全部都有对应的职业技能、职责心态等相关内容进行培训和考核,不会因重大传统节日--春节的到来而有异与平常的表现;我司一直以来本着以“人性化管理,我们在一起”的管理理念运行,所有员工、职员都视XXX为家庭的主人翁心态紧紧团结共发展。项目负责人监督人开始时间关闭时间值班制度主管总经理1月25日建立持续建立现场稽核专人主管1月25日建立持续客诉处理质量工程主管1月25日持续师作业安排领班或组主管1月25日3
3、月31日长新人教育领班或组主管1月25日持续长代理制度职能担当主管或总1月25日持续经理综合排除上述所有可能不稳定因素,可确保我司春节前、后期间产品质量可满足贵司要求的品质需求。XXX品质部2016-1-22
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