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时间:2019-11-27
《收银员个人年度工作总结与改制企业工作总结合集》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、收银员个人年度工作总结与改制企业工作总结合集收银员个人年度工作总结一年来,在经理的正确领导下,在同事们的积极支持和大力帮助下,我能够严格要求自己,较好的履行一名领班的职责,圆满完成工作任务,得到领导肯定和同事们的好评•总结起来收获很多.一、在工作中学习,不断提高自己的业务水平作为一名收银员领班,首先是一名收银员,只有自己的业务水平高了,才能赢得同事们的支持,也才能够带好、管好下面的人员。虽然我从事收银员工作已经三年,且取得一了定的成绩,但这些成绩还是不够的,随着超市的发展,对我们收银员的工作提出了新的要求,通过学习,我总能最先掌握电脑操作技术,总能为下
2、面的同志做指导。二、做好了员工的管理,指导工作,领班虽然不算什么大领导,但也管着一堆人,是领导信任才让我担此重任,因此,在工作中,我总是对他们严格要求,无论是谁,有了违纪,决不姑息迁就,正是因为我能严于律已,大胆管理,在生活中又能无微不至的关怀下面的员工,因此他们都非常尊重我,都服从我的管理,一年下来,我们的工作得到了经理的肯定。三、合理安排好收银员值班、换班工作,收银员的工作不累,但得细心,因此收银员必须任何时候都保持良好的心态和旺盛的精力。因此,在给几名员工作排班时,我总是挖空心思,既要让柞银员休息好,又不能影响超市的工作,还要照顾好她们的特殊情况
3、。四、抓好一级工作,给领导分忧,做为一个领班,能够在收银员一级解决的问题,我决不去麻烦领导,对超市里的大事,又从不失时机的向领导请示汇报。这一年,虽然工作取得了一定的成绩,但还有很多发展的空间,我相信,只要我和我们收银员一起努力,一定会把工作做得更好。12内容。改制企业工作总结费近1****元;化工分厂在保证防冻液冰点符合要求的情况下减少了乙二醇的用量,节约了近1****元;公司机关加强了水电使用管理,一年节约水电费1****元;同时提高了企业管理水平和办事效率,减少公司管理费1****元。以上几项可节约资金近7****万元。更重要的是增强了全公司员工
4、加强成本管理的意识。2、深化了公司内部经营承包的管理模式,不但将要求完成的三大指标(产值、销售收入、利润)承包到各分厂,而且将生产经营指标如管理费、辅助生产费、折旧费、取暖费以及销售费、运费等等全部分解下达到了各个分厂,使管理人员明确了产品成本构成的要素,明确了从哪些方面哪些环节采取哪些措施降低成本,提高了生产管理水平。3、始终坚持贯彻了“质量、价格、服务”的对外经营方针,不但在市场竞争中得到了老客户的信任和好评,而且又增加了3****新客户,形成的新客户群为我们增加了50****元的销售收入,缓解了老客户今年工作量减少、生产任务不足的困难,同时为今后
5、开拓市场打下了基础。4、在全部生产经营过程中坚持了“诚信”二字的企业宗旨,视顾客为上帝,以顾客利益为关注焦点,不但得到了广大用户的信任,而且得到了社会上的认可,在今年市政府的联合检查中,我们以93分的优异成绩获得了市区两级“守合同、重信用”单位。最近我们正在申报而且很有希望批准为“AAA”企业,将为我们公司营造一个良好的生产经营环境。5、分别于年初和年末接受了中国船级社评审专家对公司质量管理体系的年度监督审核和换证审核。并以有效运行的体系、扎实细致的工作再次取得了质量管理体系认证证书。6、在劳资人事管理上健全了劳资人事档案,理顺了和石油局同步的劳资关系
6、。加强了员工的劳动保障。在行政管理上整理了建厂以来的全部文书档案。入冬以来又开展了冬防保温、设备整修和回收货款的三大活动,均取得了较大的收益。三、加强精神文明建设,取得了“三个文明”的协调进步,共同发展。1、在干部管理上始终坚持了民主评议干部的考核制度,针对干部中存在的问题进行了整顿,增强了干部队伍的紧迫感。在员工中按照劳动法和工会法签订了劳动合同,增强了员工队伍的主人翁责任感。2、召开了“辉煌二十年”庆祝大会,认真总结回顾了公司自八四年以来发生的巨大变化和辉煌成就,高度评价了董事长赵桂珍同志二十年来为福利公司做出的无私贡献。表彰了一大批“风雨同舟二十
7、载,同心同德铸辉煌”的先进个人。3、公司改制了,关心员工利益,坚持为残疾人服务的指导思想没有变。公司改制后,虽然产权关系、经营制度变了,但公司领导关心员工利益,办好残疾人事业的指导思想没有变,仍然一如既往地承担起一份社会责任。在公司改制后形成的1・2亿的销售收入中,公司支出364****元用于员工收入、劳动保障和福利待遇;其中工资奖金支出196****元;人均月工资增长了200~30****,按时交纳了“四金”53****元;发放福利费和享受福利待遇412****元;连续六次分红金额高达59****元,入股回报率达到了30****。公司的高福利和分红多
8、已成了我们这个福利企业在生产发展中关心员工的特点和标志。20**年在生产发展受阻,资金十分紧张
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