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时间:2020-01-17
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1、.工会工作总结2017年,工会在公司党委和上级工会组织的领导下,在公司行政的支持及相关部门的配合下,认真贯彻落实上级工会和公司工作方针,按照工会“服务大局,突出重点,求真重效,力促发展”的工作思路,坚定不移地贯彻“素质金石”可持续发展战略,推进金石文化建设、促进公司经济发展,增强了企业凝聚力和战斗力,较好地完成了上年的各项工作任务,现总结如下: 一、坚持各项制度,履行维权职能1、成功建立了公司工会与行政沟通协商机制。根据岚山区总工会下发《关于进一步加强企业工会与行政沟通协商机制建设工作的通知》指示精神,建立了工会与行政沟通协商机制领导小组,明确了职责。确立了山东金石沥青工
2、会与行政沟通协商机制建设实施方案,明确了任务目标和实施方法步骤。在公司建立了沟通平台(QQ群),征集了两个协商议题:“关于改善提高职工伙食质量的建议”和“关于给生产一线职工发放夏季防暑降温物品建议”。召开了协商会议,行政部门给予了满意的答复并迅速落实了两个议题。提高了职工参与企业民主管理表达合理诉求、提出合理化建议的积极主动性,履行了职工的维权职能。2建立了工资集体协商机制精品doc.。按照省总、市总工会关于在企业开展工资集体协商工作的要求,公司工会全力推动此项工作,2017年12月份按照选举协商代表、启动要约、协商准备、正式协商、监督执行五个程序完成了一次工资集体协商,
3、保障了职工合法权益,促进了劳动关系合谐稳定。 二、贯彻执行了“查保促”工作,促进了安全生产 按照省市总工会、岚山区总工会工作部署,工会以1号文件下发关于在全公司开展“查保促”活动的通知,工会和公司安监部门认真部署了开展“查保促”活动,及时发现、消除各类问题和隐患,杜绝一切不安全因素,有效防范和减少事故,维护了职工生命安全和身体健康权益,促进了公司安全发展,保障了社会稳定和谐。三、坚持“真困难、真帮忙”,做好帮困救助工作 2017年,在公司党委的领导下,公司工会高度重视帮困救助工作,关心职工冷暖、促进企业和谐稳定。 1、积极开展送温暖活动。一年来,工会坚持重病住院探
4、望、慰问制度,坚持元旦、春节期间开展送温暖活动,坚持对参加职工医疗互助的工会会员实施大病救助,坚持开展对单亲特困、工伤致残的职工家庭进行扶贫解困救助活动,坚持开展金秋助学活动,对两个家人患大病的职工,在全公司发起了捐款活动,公司员工积极响应捐款,共筹集了3万多元爱心款。2、对公司困难职工建立完善了档案,对建档案的困难职工,到家里调查或询问等方式彻底了解家里的经济状况和致困原因。填写精品doc.好入户调查登记表。对家人患大病的职工,收集了诊断证明和病历及住院证明等资料。 四、坚持工会规范化建设,提高工会工作活力 一年来,工会在夯实基层基础工作方面不断下大功夫,不断推进工
5、会工作规范化、制度化。 1、健全和完善工会管理的基础工作。加强工会组织建设,及时维护、更新会员台账。 2、做好职工创先争优工作。公司工会认真开展“建立学习型企业、争做高素质职工”活动,制定了具体可行的实施方案和措施。透过组织小组工会干部学习《工会法》、《劳动法》、国家政策、法律、法规等知识,紧密联系实际,提高了各级工会干部队伍的整体素质。积极参加了岚山区第一届职业技能大赛,并在全公司开展了职业技能比赛和技术创新活动。 3、认真执行工会财务管理制度,科学管理工会经费。收好、管好、用好工会经费,是工会组织依法维护职工合法权益的需要。2017年,工会财务严格按照《会计法》
6、的规定办事,按要求及时建帐、保存并管理好财务档案资料,对工会经费进行严格审查、合理安排使用,坚持工会经费独立管理原则,遵纪守法,遵守财务纪律。坚持勤俭节约原则,少花钱,多办事,办好事,节约开支,提高工会经费使用效益,确保了工会各项工作的顺利开展。 精品doc. 五、开展文娱活动,丰富职工文化生活公司在办公楼一楼和超市设立了阅览室,在综合楼建立了电视音响娱乐场所,建立了篮球场、网球场和乒乓球台等活动场所。不定期举办一些比赛活动,9月份公司兵乓球队参加了日照港油品码头有限公司举办的乒乓球赛。工会以职工活动中心为文化阵地,坚持用丰富多彩的文体活动,丰富职工的业余生活,增强企
7、业凝聚力和向心力。***************公司2017年12月30日 精品doc
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