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时间:2019-10-11
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1、掘进区一、主要工作职责采煤生产,掘进进尺。二、职责范围及人员构成负责90#层的回采和接续。现有职工人,其屮党员人,科级干部8人,一般干部人;由40031采煤队、00301、00302、00303三组掘进队、40031电、机电队、皮带电、煤仓队、轨道队、巷修队、充电队、皮带队及机关后勤组成。井下有机组1台、电瓶卞4台、绞车1台、开关馈电50台、装岩机3台、风钻6台、锚索机2台、移动变电4台、变压器1台、皮带机11台、刮板溜子2台、水泵4台、风机6台。三、岗位职责及工作量行政区长岗位责任制一、行政区长是全区安全生产第一责任者,对全区安
2、全生产工作负全责。二、每月召开安全质量管理工作会议,研究事故隐患的防范、防尘的进展,上级指示的落实以及安全制度的制定,贯彻和事故责任者的处理等工作。三、负责全区安全教育工作,组织编制安全教育规划,每月主讲1—2次安全课。四、对贯彻执行安全规程负全面责任。五、负责组织编制和实施全年生产规划。八、负责组织每旬的安全质量检查和验收工作,经常检查“U!制”的落实情况,及时采取措施,消灭事故隐患。七、回采工作面初次放顶、搬家收尾工作,以及工作面通过采空区、破碎带,断层时,必须亲自到现场检查,并指定专人在现场指挥处理。八、审阅通风瓦斯日报。九
3、、定期组织人员对井巷进行清扫,冲刷煤尘和刷浆工作。十、发生事故时,必须立即赶赴现场组织抢救。工作量:负责全区的人员调度、工资分配、材料使用等各项工作的管理,每天早晩召开调度会,参加矿早调度会,传达矿安全生产的指示精神以及安排采区的安全生产工作,每月入井不少于28次,带班不少于7次,协调采区各方面工作,处理解决采区的各项事宜。采区党总支书记岗位责任制一、负责全区员工安全思想教育,是全区职工的安全培训工作第一责任者,并起草拟定安全教育和培训规划。二、负责监督检查党的生产方针、煤矿安全规划及上级有关安全文件的贯彻落实情况。三、定期组织召
4、开总支会议,专题研究安全管理工作。四、定期召开采区班子会议,研究各段队安全生产动向,主持监督检查隐患整改落实情况及安全培训工作实施。五、贯彻党的知识,关心职工的生活和健康。六、做好党员、班段长的选拔培养和考察工作,发扬实事求是、群众路线、批评与自我批评的优良传统,听取群众意见,及时总结交流经验,不断改进采区各项工作。工作量:协助行政区长抓好采区的安全生产工作及采区的日常管理工作。按规定开展好“三会一课”(支委会、支部会、小组会、党课),每月一次组织党员学习,一月一次安全学习大会,每月一次“必知必会”考试,定期宣讲安全知识传达上级文
5、件精神,参加矿里召开的各类会议。负责全区职工的安全教育工作,定期开展各类培训学习,每月入井不少于28次,带班不少于5次。采煤副区长岗位责任制一、负责全区采煤专业安全质量管理工作,是本系统的安全生产工作第一责任者。二、负责本系统的安全教育工作,每季度主办一次采煤专业工种安全学习班,并组织本系统职工落实好安全教育规划。三、每月召开本专业采煤安全质量管理工作会议,研究工程质量、防尘、煤质量、事故隐患的防范工作,并组织落实采区的安全质量规范。四、回采工作面的初次放顶、搬家、收尾以及工作面通过老空、破碎带和断层时必须现场指挥,采取安全措施。
6、五、负责全区采煤专业检查、抽查和质量验收工作,并及时采取措施处理事故的隐患,对存在的隐患积极丄动地组织整改。六、负责检查采煤系统“三程一标”及各项安全制度的落实。七、负责组织采煤系统抢险救灾工作。工作量:召开调度会,协调组织采煤系统的安全生产工作及从业人员的安全教育工作,每月入井不少于28次,带班不少于10次。掘进副区长岗位责任制一、负责全区掘进的安全质量管理工作,是本系统的安全生产工作第一责任者。二、负责掘进系统的安全教育,每季度主办一次辅助工种安全学习班,并组织本系统职工落实教育规划。三、每月召开掘进安全质量管理工作会议,并组
7、织本系统职工落实采区安全质量规划。四、掘进工作面通过老空、断层和局部破碎带时,必须现场指挥,落实好安全措施。五、掘进贯通、揭煤时,负责落实好安全措施。六、负责组织本系统每旬检查、抽查和质量验收工作,并及时采取措施处理事故隐患,对存在的隐患积极主动组织整改。七、负责检查掘进系统“三程一标”及各项安全制度的落实。八、负责组织掘进系统抢险救灾,事故追查和现场恢复工作。工作量:召开调度会,协调组织掘进系统的安全生产工作及从业人员的安全教育工作,每月入井不少于28次,带班不少于10次。安全副区长岗位责任制一、负责全区“五大系统”安全质量监督
8、检查管理工作,是全区的安全生产工作第一责任者。二、负责向员工进行安全教育,并组织好安全活动。三、参加各种专业会议,研究质量达标、防尘、控爆及事故隐患的处理等工作。四、负责每月的安全排查和质量定级验收工作,重大隐患、问题落实整改及督办整改工作。五、负
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