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时间:2020-01-14
《日常保洁服务内容与清洁标准[详]》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在行业资料-天天文库。
1、--..--日常保洁服务内容及清洁标准(后勤区域)清洁区域清洁内容次数清洁标准大厅日常清洁地面(推尘)不断巡视地面光亮、无尘墙壁(擦拭)1次/日无手印、尘土、污迹玻璃门(擦拭)不断巡视洁净光亮无手印污迹地垫(吸尘)2次/日无杂物、污迹指示牌、金属件(擦拭)不断巡视无手印、尘土、污迹烟灰缸、垃圾箱不断巡视无手印、污迹、垃圾不能超过2/3沙发不断巡视无污迹、杂物定期清洗空调口2次/月无积尘清洁指示牌2次/周无尘、无污渍防尘垫(清洗)1次/周无尘、无污渍地面洗地打蜡2个月/次光亮、无尘内墙清洁(彻底)3个月/次无尘、无污渍沙发(清洗)1次/月无尘、无污渍垃圾筒内(清洗)1次
2、/周无污渍、无尘电梯间走廊地面(牵尘)不断巡视地面光亮、无尘墙面(擦拭)2次/日无污迹、无尘地面抛光1次/日光亮均匀无划迹墙灯擦尘1次/日无尘、照明良好电梯门(清洁剂擦拭)1次/周光亮无尘、无污迹 卫生地面(扫)不断巡视无杂物、污迹word可编辑.--..--间 地面(擦)不断巡视无水迹、污染小便池(刷洗)不断巡视无水迹、污染恭桶(刷洗)不断巡视无水迹、污染台面(清洗)不断巡视光亮、无水迹、污迹镜子(擦拭)不断巡视光亮、无水迹、污迹垃圾筒(冲刷)(洗刷)2次/日无杂物、污迹卫生纸、洗手液补充不断巡视不缺少电镀件不断巡视光亮、无手印、污迹隔断板及门不断巡视无
3、污迹、尘土地面清洗1次/月无污迹、尘土墙壁(清洁剂清洗)1次/月光亮、无尘照明灯具(擦拭)1次/月无尘、照明良好通风口(清洁剂擦拭)1次/月无尘、无污渍楼梯扶手(清洁剂擦拭)2次/日无尘、无污渍窗台(擦拭)不断巡视无尘、无污渍门及电镀件1次/日无尘、无污渍墙面(除尘)2-3次/日无尘、无污渍灯具(除尘)1次/日无尘、照明良好地面(扫、擦)不断巡视无污迹墙壁、按键盘(擦拭)不断巡视无污迹门(擦拭)不断巡视无手印、无污迹地毯、电梯槽(吸尘)2次/日无尘、无杂物电梯内地面(清洗)1次/周光亮、无污渍空调口天花1次/周无尘、无污渍轿厢西壁(用清洁剂擦拭)1次/2周光亮、无污渍
4、、无手印 办公室 地面(扫、擦)1次/日无杂物、污迹word可编辑.--..-- 地毯(吸尘)1次/日污迹及时清洁地板(拖擦)1次/日污迹及时清洁倒垃圾1次/日无尘、无杂物桌椅擦尘1次/日无污迹、尘土各种标志牌清理1次/日无手印、尘土烟灰缸、垃圾筒1次/日无杂物、手印、污迹灯具(擦尘)1次/月无尘、照明良好门(擦尘)1次/日无尘、无污渍墙(擦拭)1次/日无尘、无污渍 外围及停车场屋顶(清扫)1次/日无积尘地面(清扫)不断巡视无杂物、无积尘地面冲洗1次/月无杂物、无积尘地面除雪铲冰巡视雪停后2小时地面无积雪灯柱(擦拭)1次/日无积尘、污迹各种标志牌(擦拭)1次/
5、日无污迹、尘土垃圾桶不断巡视垃圾不得超过2/3领导办公室 地毯(吸尘)1次/日污迹及时清洁地板(拖擦)1次/日污迹及时清洁倒垃圾1次/日无尘、无杂物桌椅擦尘1次/日无污迹、尘土烟灰缸、垃圾筒1次/日无杂物、手印、污迹灯具(擦尘)1次/月无尘、照明良好门(擦尘)1次/日无尘、无污渍墙(擦拭)1次/日无尘、无污渍 休息室地面(扫、擦)1次/日无杂物、污迹地板(拖擦)1次/日污迹及时清洁灯具(擦尘)1次/月无尘、照明良好门(擦尘)1次/日无尘、无污渍墙(擦拭)1次/日无尘、无污渍床单、枕巾1次/日更换word可编辑.--..--态度与行为要求场景要求应当不可员工迎面而来
6、1.面带笑容;2.眼神温和;3.立即起立;4.点头、举手或握手。表情僵硬、视而不见通道上同员工相遇1.靠边相让;2.主动招呼;3.握手但不与员工身体接触。不理睬为员工引路1.热情、主动;2.紧合手指,手掌向上指示方向;3.吐词清楚、信息明确。冷漠、单指指引电梯内相遇员工1.主动招呼;2.对员工上落的打扰表示歉意。不理睬同员工交谈1.态度诚恳、亲切;2.避免敏感话题;3.避免私隐话题;4.不透露员工行踪、个人资料;5.同年幼员工,弯身保持相同视线水平交流;6.交流时间不宜过长,适可而止;7.用非员工惯用语言与他人交流,应先向员工表示歉意并尽量简短;8.耐心聆听员工谈话;
7、9.不可直呼员工姓名,以尊称或先生/女士称呼。1.表情冷漠;2.公开谈论业主信息;3.啰嗦;4.不耐烦;5.非敬语称呼。穿着工衣时保持专业的工作状态word可编辑.--..--让员工看见在吸烟、进食、咀嚼香口胶或闲谈玩乐当员工有困难时主动上前协助漠视当员工向我们提出需求时不可随意说“不”,需灵活为员工提供其它可行的服务拒绝、不理睬员工投诉时1.用心聆听;2.诚恳道歉;3.不推卸责任;4.向相关部门及时、准确、详细转述投诉内容;5.及时跟踪、回复、回访。1.不耐烦;2.推诿;3.敷衍;4.无反馈;5.处理拖拉。替员工跟进事情时1.知会员工所需时间;2.
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