安全环保部部长岗位说明书

安全环保部部长岗位说明书

ID:47534759

大小:25.94 KB

页数:4页

时间:2020-01-13

安全环保部部长岗位说明书_第1页
安全环保部部长岗位说明书_第2页
安全环保部部长岗位说明书_第3页
安全环保部部长岗位说明书_第4页
资源描述:

《安全环保部部长岗位说明书》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在行业资料-天天文库

1、岗位说明书(安全环保部长)岗位说明书岗位名称安全环保部长所属部门安全环保部岗位编码ZNHLEHS岗位类别中层管理岗位序列岗位定编1岗位概述:贯彻执行国家、地方、行业、公司有关环境保护、职业健康和安全生产的方针、政策、法律、法规、标准和制度,组织、监督、检查、考核公司环境保护、职业健康和安全生产工作开展,削减和规避公司环境保护、职业健康和安全生产风险,防范职业危害及各类EHS事故/事件发生,保障公司生产经营安全平稳运行。岗位主要关系:直接上级总经理直接下级/人数安全环保副部长内部协作关系外部协作关系岗位职责及工作标准:岗位职责工作要求权限履行时间相关文档职责一:

2、贯彻执行国家、地方、行业、公司有关环境保护、职业健康和安全生产的方针、政策、法律、法规、标准和制度,组织制定、修订完善公司环境保护、职业健康和安全生产规章制度和操作规程。职责二:统筹协调安全、环保管理工作。负责制定安全、环保年度工作目标和规划(计划);根据公司环境保护、职业健康和安全生产实际情况,适时提出安全环保部岗位设置和人员调配方案;组织实施安全环保部绩效评估考核及下属员工的绩效考核。职责三:负责组织实施公司新建、改建、扩建项目环境影响评价、安全生产评价和职业卫生评价等相关工作,监督、检查并确保公司建设项目环境保护、职业健康、安全生产和消防“三同时”得到有

3、效执行和落实。职责四:组织开展环境保护、职业卫生、安全生产专项检查,督促整改事故隐患,审核环境保护、职业健康和安全生产(含消防)设施系统改造或-4-岗位说明书检修方案,及时消除环境保护、职业健康和安全生产风险。职责五:定期组织开展公司环境保护、职业健康和安全生产(消防)知识和技能培训。职责六:定期组织召开公司环境保护、职业卫生、安全生产工作会议,主持召开安全监察部、环保事业部部门工作会议。职责七:负责组织对公司环境保护、职业健康和安全生产事故进行调查、分析和处理,采取积极有效预防措施,防止类似事故再次发生。职责八:组织编制、修订完善公司各层级环境保护、职业健康

4、和安全生产事故应急预案(综合预案、专项预案、现场应急处置方案),定期组织事故应急预案评审及演练。职责九:负责公司环境保护、职业健康和安全生产突发事件的现场应急处理与处置。职责十:负责编制、审核公司年度环境保护、职业健康和安全生产年度(季度、半年度)报告及年度专项费用预算。职责十一:负责公司危险作业许可审批;审核劳动防护用品定额配置需求计划。职责十二:负责推行实施公司清洁生产、节能减排和循环经济;组织开展环保、安全生产专项资金申报及环境工程技术中心申报、环保产学研合作等。职责十三:负责编制、审核及报送公司对外环境保护、职业健康和安全生产数据报表及报告等。职责十四

5、:定期就公司环境保护、职业健康和安全生产(消防)业务与主管部门进行协商、交流和沟通。职责十五:完成集团及公司临时交办的工作。关键业绩指标:-4-岗位说明书较大生产安全事故、较大环境污染事故或突发环境事件为0;确保环保设施系统稳定、有效运行;员工三级安全教育培训齐全。任职资格:(有选择项的,在对应选项括号内打勾)知识与学历最低学历要求•初中()•中专/技校或高中()•大专()•大学本科(√)•硕士及以上()专业知识要求执(职)业资格要求相关专业技术职务任职资格•无需(√)•初级职称()•中级职称()•高级职称()如果需要职称,同时请注明职称类型:(如:经济、政工

6、、统计、审计、会计等)外语要求•无()•一般英语水平(√)•较熟练的英语水平()计算机知识要求•无()•基本的办公软件操作(√)•专业的软件程序或计算机维护()工作经验工作熟练期•无需熟练期()•3个月相关工作经验()•约1-3年相关工作经验()•3-5年相关工作经验()•5年以上相关工作经验(√)工作经验多样性•无需多岗位/工种的工作经验()•需要1种相关岗位/工种的工作经验()•需要2-4种相关岗位/工种的工作经验(√)•需要5种及以上的相关岗位/工种的工作经验()所需基础培训化工类、安全工程或环境工程相关专业培训所需基本能力人际交往能力能力名称一般水平较

7、强水平•团队合作√•语言表达能力√•文字处理能力√•说服能力√•谈判能力√•其他(请注明)-4-岗位说明书管理技能•领导能力√•组织协调能力√•计划能力√•时间管理能力√•其他(请注明)创新能力和开拓能力•创新能力√•开拓能力√判断决策能力•战略思考能力√•问题分析能力√•推断评估能力√•决策能力√其他能力•请注明:(如:是否需要手指灵巧、肢体协调平衡、感官敏锐等)其他:使用工具设备•普通办公设备(√)•专业办公设备()•生产操作设备()•其他:工作环境消耗体力的程度:•轻松()•一般(√)•较繁重()工作环境的舒适性•舒适(主要在办公室)()•一般(办公室工

8、作人员,经常到作业现场进行工作指导、检

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。