某医院科学技术成果管理办法

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1、附件1四川某某医院科学技术成果管理办法第一章总则为奖励在推动科学技术进步、技术创新、科技成果转化中做出突出贡献的专业和个人，充分调动广大医务人员的积极性、创造性，同时规范对科技成果的认定和管理，特制订本办法。第二章科研项目奖励科研立项奖励：一、国家级：第一主研奖金200000元，合作申报：第二主研奖金50000元；第三主研奖金15000元；第四主研奖金7500元；二、省部级：第一主研奖金30000元，合作申报：第二主研奖金8000元；第三主研奖金4000元；第四主研奖金2000元；三、省教育厅项目：有经费资助奖金5000元，无经费资助奖金2

2、000元；四、市厅级：有经费资助奖金3000元，无经费资助奖金2000元；五、市卫生局：奖金1000元，有经费资助奖金增加10%；六、医院院长科研基金项目：奖金500元。-24-七、除院长科研基金外，各级立项金额的5%作为科研管理经费。第三章科研成果奖励获奖科研成果配套奖励：一、奖励对象为以本院作为主持研究或联合研究单位，获得政府颁发奖励证书的项目组或个人。二、配套奖励金额原则上由项目组负责人领取，项目组负责人按照贡献大小，以一定比例对其他人员进行再次分配。联合科研无负责人时由主研人员领取。经费分配及领取记录交科教科备案。三、科技成果所获政

3、府奖励5%作为科研管理经费。四、获得国家科学技术奖、自然科学奖、技术发明奖、科学技术进步奖的项目，奖励标准由专题行政会议议定。五、获得四川省政府科学技术进步奖及以上者，配套奖金数额分别为：特等奖奖励金额为政府奖励的2.5倍，一等奖为政府奖励金额的2倍，二等奖为政府奖励金额的1.5倍，三等奖为政府奖励金额的1倍。奖金总额不得低于某市科技进步一等奖奖金。六、获得某市政府科学技术进步奖者，配套奖金数额分别为：特等奖为政府奖励金额的2.0倍，一等奖为政府奖励金额的1.5倍，二等奖为政府奖励金额的1.0倍，三等奖为政府奖励金额的0.6倍。四川医学科技

4、奖比照某市科技进步奖标准实施。-24-七、对于参与科研项目，但不是第一主研单位而获得四川省政府科学技术进步奖及以上者，对参与联合科研并持有获奖证书的主研人员配套奖金数额分别为：特等奖为政府奖励金额的1.25倍，一等奖与政府奖励金额1倍，二等奖为政府奖励金额的0.75倍，三等奖0.5倍。以上均指我院列为主研单位的奖励。八、对于参与科研项目，但不是第一主研单位而获得某市政府科学技术进步奖者，对参与联合科研并持有获奖证书的主研人员配套奖金数额分别为：特等奖为政府奖励金额的0.75倍，一等奖与政府奖励金额0.5倍，二等奖为政府奖励金额的0.25倍。

5、以上均指我院列为主研单位的奖励。第四章专利奖励国家知识产权局授予专利权，颁发专利证书的专利属于本办法奖励范畴。一、发明专利每项奖励20000元；实用新型专利每项奖励5000元；外观设计专利每项奖励2000元。如专利获得国家经费支持，其申请代理费、专利组活动经费在其中报销；未获得经费支持的由医院报销。二、医院将全力促使科技成果的转化，成果转化推进、实施费用由医院报销。成果转化后的收入，由医院与发明者按协议进行分配。第五章学科建设奖励-24-以医疗技术水平为主要评审指标，获得国家级重点专科给予30万元奖励，获得省级重点专科给予5万元奖励，获得市

6、级重点专科给予2万元奖励，其中科主任40%。予以通报表彰并予以科室在资源配置上的政策支持。第六章科技工作先进奖励（每五年奖励一次）一、先进个人奖以医院为第一单位，我院职工为第一署名人，在每个五年计划内达到以下3项条件中的其中2项。违背学术道德，弄虚作假，无充分理由未完成项目研究任务等违反科研有关规定者不予奖励。（一）主持1个国家级项目，或2个省部级项目。（二）在国内外重要学术期刊（核心期刊）公开发表学术论文10篇以上，其中至少有SCI、EI、SSCI三大检索收录文章3篇。（三）获得市厅级科技成果奖一等奖及以上奖励1项。奖励标准：医院一次性奖

7、励科技工作先进个人2万元。二、先进科研团队科研团队应是在长期合作基础上形成的研究集体，具有相对集中的研究方向和共同研究的科技问题，其承担的项目和发表的文章、著作均有团队中的3人以上参加，其立项科研、发表论文、获得的成果是以医院为第一承担单位，我院职工为负责人，在每个五年计划内达到以下3项条件中的其中2项。（一）团队承担2项国家级项目，或3项省部级项目。-24-（二）在国内外重要学术期刊（核心期刊）公开发表学术论文30篇以上，其中至少有SCI、EI、SSCI三大检索收录文章6篇。（三）获得省部级科技成果奖一等奖1项或至少三等及以上奖励2项。奖

8、励标准：医院一次性奖励科研创新团队5万元。第七章学术论文奖励一、认定办法凡我院正式职工、聘用工作人员或研究生，以四川某某医院或川北医学院附属第二医院（英文名称：SichuanMi