沈阳劳动规定合同例范本(2016.5.30)

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1、实用文档                           编号： 劳 动 合 同 书（固定期限、无固定期限及完成一定工作任务为期限人员使用）               甲    方：                               乙    方：                               签订日期：年月日   文案大全实用文档 沈阳市人力资源和社会保障局印制使用说明一、双方在签订本合同前，应认真阅读合同内容。甲乙双方的情况应如实填写，本合同一经签订，即具有法律效力，双方必须严格履行。二、签订劳动合同，甲方应加盖单位公章；法定代表人（负责人）或委

2、托代理人及乙方应签字或盖章，其他人不得代为签字。三、用人单位与职工使用本合同书签订劳动合同时，凡需要双方协商约定的内容，协商一致后填写在相应的空格内。四、经当事人双方协商需要增加的条款，在本合同书中第三十二条中写明。五、当事人约定的其他内容、劳动合同的变更等内容在本合同内填写不下时，可另附纸。文案大全实用文档六、本合同应使钢笔或签字笔填写，字迹清楚，文字简练、准确，不得涂改。七、本合同一式三份，甲乙双方各执一份，装入乙方档案一份，交乙方的不得由甲方代为保管。八、为防止劳动合同伪造、修改、换页，用人单位应在签订劳动合同时在合同骑缝处加盖公章或专用章。九、本合同文本从2016年5月3

3、0日起使用。文案大全实用文档根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 第一章  劳动合同双方当事人基本情况第一条  甲方法定代表人（主要负责人）或委托代理人 注册地址经营地址第二条 乙方 性别户籍类型（非农业、农业） 居民身份证号码联系电话（固定）或者其他有效证件名称    证件号码在甲方工作起始时间  年月 日 户口所在地邮政编码第二章  劳动合同期限第三条 本合同期限经双方协商一致，采取下列第 种形式： （一）固定期限：自年月日起至年月文案大全实用文档日止。其中，试用期自年月日

4、起至年月日。 （二）无固定期限：自年月日起。其中，试用期自 年 月日起至  年   月  日。（三）以完成一定工作任务为期限：自  年   月  日起至       时止。 第三章 工作内容和工作地点第四条甲方根据工作岗位的实际需要，安排乙方从事    工作，工作地点为。甲乙双方可以签订协议书，约定岗位具体职责和要求。 第五条 乙方应按照甲方安排的工作内容及要求，认真履行岗位职责，按时完成工作任务，遵守甲方依法制定的规章制度。 第四章 工作时间和休息休假 第六条甲方安排乙方执行      工时工作制。 （一）标准工时工作制：乙方每日工作不超过八小时，平均每周不超过四十小时。 （二

5、）综合计算工时工作制：平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。 文案大全实用文档（三）不定时工作制：甲方在保障职工身体健康并充分听取职工意见的基础上，应采用集中工作、集中休息、轮流调休、弹性工作时间等适当方式，确保职工的休息休假权利和生产、工作任务的完成。 实行综合计算工时或者不定时工作制的，有甲方报劳动保障行政部门批准后实行。 第七条 甲方依法保证乙方的休息休假权利。乙方依法享受法定节假日以及探亲、婚丧、计划生育、带薪年假休假等休假权利。   第八条 甲方严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫乙方加班。确因生产经营需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不

6、超过一小时。因特殊原因需延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下，延长工作时间每日不超过三小时，每月不超过三十六小时。第五章  劳动报酬第九条 甲方结合本单位的生产经营特点和经济效益，依法确定本单位的工资分配制度。乙方的工资水平，按照本单位的工资分配制度，结合乙方的劳动技能、劳动强度、劳动条件、劳动贡献等确定，实行同工同酬。第十条 甲方按下列第     种形式支付乙方工资。（一）计时工资。乙方的工资标准为     文案大全实用文档元/月，绩效工资（奖金）根据乙方实际劳动贡献确定。 （二）计件工资。乙方的劳动定额为      ，计件单价为      。 （三）甲方依法制定的工资分

7、配制度。乙方的工资标准为   元/月。乙方在试用期其间的工资标准为      。 第十一条甲方于每月  日前以货币或转账形式足额支付乙方工资。如遇节假日或休息日，应提前到最近的工作日支付。 甲方应书面记录支付乙方工资的时间、数额、工作天数、签字等情况，并向乙方提供工资清单。 第十二条 甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日、法定节假日工作的，应依法安排乙方补休或者按照国家相关规定向乙方支付加班费。第十三条甲方拖欠或者未足额支付劳动报酬的，乙方可以依法向当地人民法院申请支付令。第六章