2、控制工作; d. e. f. g. h. i. j. k. l. m.负责技术工艺、操作规程、工艺配方在生产的执行工作;负责配合上级部门进行技术改造工作;负责大宗质量体系在生产中的实施工作;负责生产成本的控制工作;负责综合治理、消防安全工作;负责本厂党、团工会及青年教育等工作;负责文件、资料的管理工作;负责现场管理工作;负责按《人事管理制度》对员工进行管理工作;负责计划生育管理工作; n.负责人员培训工作。 o.负责向各生产车间下达质量改进方案,改进质量,下达生产计划,供应原奶
5、录用、管理、上岗、解聘、工资管理及福利待遇等工作,严格执行 事业部的有关规定; i.及时收发上级有关部门的文件资料,并按上级指示开展工作; j.加强生产厂的现场管理工作,要制定出现场管理实施细则,严格在生产过程k. l. m. n.中执行;按时参加事业部召开的有关会议和组织召开本生产厂的会议;对重要的会议精神,要及时下达到生产一线员工;保证各种信息的畅通,保守企业机密;及时准确地为事业部其他部门提供信息支撑;每月向总经理汇报生产完成情况。 5.上岗基本条件: a.具有大专以上文化程度,
6、熟悉乳品生产管理等知识; b.年龄在25-50周岁之间; c. d. e. f.从事生产管理工作5年以上;具有较强的分析、组织、协调能力;身体健康,能吃苦耐劳;有较强的管理意识,并具有良好的沟通能力。 6.检查与考核: a.总经理经常对生产厂管理状况进行检查; b.总经理根据生产完成情况对生产厂厂长进行考核。 制定者:现任者:日期: 直接上级:日期: 附加说明: 本文件由集团公司人力资源部制定并解释 本文件于20XX年1月1日发布并实施 第二篇:生产厂厂长岗位职责 生产厂