2019钟点工劳务合同

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1、钟点工劳务合同　　钟点工,也叫小时工。这种及时、快捷的劳务服务方式,为快节奏的都市生活提供了方便,受到了市场的青睐。是怎么一回事呢以下是在xx为大家整理的范文，感谢您的欣赏。　　范文一　　甲方(用人单位)名称：_______　　地址：_______________________　　法定代表人：_________________　　乙方(劳动者)姓名：_________　　性别：_______________________　　年龄：_______________________　　民族：_______________________　　文化程度：___________________　　籍贯

2、：_________省__________市　　现住址：_____________________　　属于：农业人口○非农业人口○(勾选)　　身份证号码：_____________　　因生产(工作)需要，经双方友好协商，依据相关法律法规，双方同意自愿订立本劳务合同如下：　　第一条钟点工合同期限　　自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。　　第二条工作内容　　乙方服从甲方的工作安排，在_________岗位，承担_________工作，根据甲方的工作需要，可对乙方工作内容和岗位进行变更，乙方不得拒绝。　　第

3、三条工作条件　　根据工作岗位需要，并参照国家有关规定，甲方应配备必要的安全防护设施：　　_________，并发给乙方劳动保护用品：______。乙方离职时须将甲方发给的劳动保护用品返还甲方，故意损坏的应按照甲方价格赔偿(易耗品除外)。　　第四条劳动纪律　　甲方依据国家的有关法律法规制定各项规章、制度。具体内容：_________。乙方应严格遵守各项纪律，服从管理，积极做好工作。　　第五条劳动时间与劳动报酬　　劳动时间：每日_________小时，具体时间甲乙双方商定。　　劳动报酬：按国家有关规定和单位的实际，根据乙方岗位和承担的任务定为每小时_________元，按月结算。　　第六条社会保险

4、福利待遇　　甲方为乙方办理工伤保险，依国家法律规定甲、乙双方共同承担保险费用。　　第七条合同的变更、终止、解除　　1.于情况变化，经双方协商，可以变更合同的相关内容。　　2.合同期满后即终止执行。如工作需要，甲方须继续招用乙方，双方重新签订合同。　　3.在合同期内，乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：　　(1)未能完成甲方安排工作任务的;　　(2)严重违反甲方规章制度的;　　(3)甲方宣告破产，或者濒临破产处于法定整顿期间的。　　4.在合同期内，甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：　　(1)经国家有关部门确认，劳动安全卫生条件恶劣，无有效保护措施损害工人身体健康的;　　(2)甲方不按合

5、同规定发放工资或连续两个月不支付工资的;　　(3)甲方不履行劳务合同，或违反国家劳动法规、政策、侵犯乙方合法权益的;　　(4)经甲方同意，自费考入中等专业以上学校或参加社会招工考试已被录取的;　　(5)被征召入伍服役的。　　5.一方要求解除合同的，必须提前三十日通知对方。但因本条第3项的规定解除合同的除外。　　6.乙方被开除，劳动教养或判刑的，劳务合同自行解除。　　第八条违约责任　　任何一方违反劳务合同，给对方造成经济损失的应当赔偿。　　第九条因本劳务合同发生的争议，双方协商解决，未能协商或协商未能达成协议的，可以申请仲裁。　　第十条本合同未尽事宜，经双方协商，可以补充协议，补充协议与本合同具

6、同等法律效力。　　第十一条本合同自签订之日起生效，一式_________份，甲乙双方各持_________份，涂改或未经合法授权代签无效。　　甲方(盖章)：_______________乙方(盖章)：_______________法定代表人(签字)：__________________　　年________月______日_________年________月______日签订地点：___________________签订地点：___________________　　范文二　　甲方：法定代表人：经营地址：邮政编码：乙方：姓名：：身份证号码：：家庭详细地址：户口所在地：联系电话：　　根据《中

7、华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法规、规章制度，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。　　一、劳动合同类型与期限　　经双方协商，劳动合同采取以下第种方式。　　固定期限劳动合同。　　本合同于年月日起，至年月日止。其中试用期为个月，自年月日起至年月日止。　　无固定期限劳动合同。　　本合同于年月日起，其中试用期为个月，自年月日起至年月日止。　　以完成一定