镇综合应急救援分队工作

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1、镇综合应急救援分队工作细则一、管理体制镇综合应急救援分队实行两块牌子一套人马管理，常态下在接受组建单位领导管理、使用的同时，接受县应急办的指导；非常态下（紧急状态下）接受县委、县政府，县应急办统一指导、指挥和调度。公安消防小队负责综合应急救援分队的日常执勤、管理、训练等具体工作，牵头制定岗位职责、管理制度、值班制度、教育学习制度、培训演练制度、装备维护制度、安全保密制度、并督促检查各项工作制度落实情况。二、职能任务镇综合应急救援分队承担的向消防救援工作，同时承担综合性应急救援任务，包括地政等自然灾害，建筑施工事故、道路交通事故等生产交通事故，恐怖袭击、群众通险等

2、社会安全事件的抢险救援任务;协助做好水旱灾害、气象灾害、地质灾害、森林火灾、生物灾害、矿山事故、危险化学事故、水上事故、环境污染、突发公共卫生事件等突发事件的抢险救援工作。同时，要配备必要的救援物质装备，加强对其他专业应急救援队伍的业务指导并展开互动演练，提高队伍的综合应急能力。三、分队指责镇综合应急救援小队在综合应急救援分队统一领导下，负责各辖区各行业内突发灾难，事故的救援处置；参与各类综合性灾难、事故的救援处置。并展开互动演练，提高队伍的综合应急能力。四、组织指导体系镇综合救援应急分队接受党政委政府领导指挥、分队长由党委副书记、镇人民政府镇长担任，副队长有分

3、管综合应急救援工作副书记担任。镇综合应急救援分队依托镇消防小队，整合公安、人武、应急，民政、国土、建设、交通、水务、农业、林业、卫生、环保、供气、电信、移动、联通等专业技术人员组队，总编制为60人。五、镇综合应急救援分队组织机构分队长副队长消防应急小队（8人）治安应急小队（2人）民兵应急小队（8人）防汛抗旱应急小队（8人）地质灾害应急小队（4人）通信保障应急小队（3人）森林消防应急小队（8人）环境污染灾害应急小队（3人）医疗救援应急小队（3人）交通道路抢险应急小队（3人）建筑工程抢险应急小队（3人）生产安全事故应急小队（3人）水、电、气保障应急小队（2人）避险安

4、置应急小队（2人）六、值班备勤制度（一）、镇综合应急救援分队每月制定详细的值班计划，实行分队领导轮流值班制度。（二）、镇综合应急救援分队实行全天24小时值班制度，确保值班期间信息畅通，认真填写《值班记录》、《交接班记录》等各项记录。（三）、值班人员严禁迟到、早退、脱岗、漏岗。（四）、值班人员必须举止端庄、热情服务，值班期间不得做与工作无关事情。（五）、值班人员要主动做好值班室保洁工作。（六）、认真受理群众报警和咨询，及时发出出动信号并向相关领导报告。（七）、接到外辖区应急救援报警吋。认真做好接警记录，并及时将接警情况转告相关单位并回复报警群众。七、信息报送制度（

5、一）、辖区内重大突发紧急事件一旦发生，接警人员必须保持快节奏、高效率，及时报送相关信息。重大紧急事件发生后，确保1小时内向相关领导报告，并做好记录。不得以任何理由压制、延误信息报送。（二）、在具体报送工作中要注意保持信息要素的完整，以书面形式上报的不仅要说清时间、地点、人物、数量、规模和过程等，还要阐明事件的原因、性质和影响，做到既快又准。（三）、追踪事件发展动态，做好事态进展和处置情况的续保工作。（卩U）、严禁迟报、误报、漏报、谎报、瞒报突发事件。严禁仓促上报、慌乱上报、擅自上报、越级上报。（五）、凡需上报上级部门或上级领导的紧急信息。须和关领导审批后，方可上

6、报。（六）、凡因应急处置不力、信息报送失职、渎职造成重大影响或重大损失的，一律严格追究相关人员责任。八、岗位工作制度（一）、严格执行国家的法律法规和应急救援工作。（二）、定期召开联席会议，研究部署应急救援工作，通报全镇应急救援工作情况。（三）、针对不同季节气候特点和重要时期的工作，认真分析极有可能发生的突发性事件，向县应急办汇报，提出工作建议。（四）、做好全镇各应急救援小队的业务培训，指导队伍建设。（五）、分队长、副队长、分队领导，在各口工作职权范围内履彳亍工作职责，实行“一岗双责”制。（六）、定期组织、开展消防培训和应急演练工作。九、应急救援队员制度（一）、做

7、好应急急救,党和人民重托坚持党政领导,严格组织纪律（二）、加强平时学习,牢记党的宗旨政治思想过硬,应急救援根本（三）、积极参加演练、提高救援本领坚持自学提升,救援冲锋陷阵（四）、参加应急救援,发挥团队精神