绿证办上半年证书培训工作总结和编委机构编制工作深化体制改革新变化汇编

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1、绿证办上半年证书培训工作总结和编委机构编制工作深化体制改革新变化汇编绿证办上半年证书培训工作总结绿证办上半年证书培训工作总结半年来,在省绿证办的指导帮助下,在州农业局的直接领导下,州、县绿证办全体工作人员认真贯彻落实中央1号文件和党的十七届三中全会精神,结合我州实际,紧紧围绕州委、州政府经济发展思路和农民增收目标,把学习实践科学发展观活动与落实绿证培训任务结合起来,积极开展“绿色证书”培训工作。通过有关部门的密切配合和全州绿证办的共同努力,上半年共培训7362人。其中:农广校培训5497人,占培训数的74.67%;农村中学培训595人,占培训数的8.08%;农职中、农函大培训1270人,

2、占培训数的17.25%o经理论考试合格,现结业3429人。经生产实践技能考核合格,现有2786人获得“绿色证书”。现将20**年上半年绿证培训工作总结如下:一、工作方法(一)任务明确,狠抓落实为把绿证培训任务落到实处,州绿证办根据省绿证办1号文件精神,于20**年2月下发了文绿办1号文件《关于下达二oo九年绿色证书培训计划的通知》,把培训任务分解到各县绿证办,由县绿证办再把任务细化到各乡镇。州、县、乡均有专人负责抓该项工作,实行目标责任管理,做到计划早下达,任务早落实。(二)多方筹集经费,确保绿证工作的顺利开展因我州绿证培训经费一直未纳入财政预算,所需经费只能由各县绿证办多渠道筹集。今年

3、上半年各县与农业、畜牧、科技局、烟草等部门合作,共筹集经费18.3483万元,确保了绿证工作的顺利开展。(三)因地制宜,合理选择培训专业结合本地农村经济发展实际,坚持以贴近政府工作、贴近产业发展、贴近农民需要为原则,围绕主导产业,开展多专业培训。在种植业方面,主要培训内容为优质稻、优质玉米、优质小麦、优质小杂豆、辣椒、蔬菜、冬马铃薯免耕高产栽培、油菜、茶叶、热带水果、三七、半夏、烤烟、牧草、草果、八角、花椒、核桃、柑桔、香蕉、桃子、沙甜柚、葡萄、甘蔗等栽培技术;养殖业方面,主要培训内容为猪、牛、羊、鸡养殖技术,种桑养蚕技术和稻田、坝塘养鱼及库区网箱养鱼技术;农机方面,主要培训内容为电焊工

4、、农机驾驶等;农经方面,主要培训内容为农村财务管理。(四)结合本地实际,自编乡土教材为使学员能学会用,提高学习效率,各县绿证办围绕本县农业发展中的主导产业,以实际、实用、实效为原则,组织实践经验丰富的农业技术专家,编写了《果树栽培技术》、《畜禽养殖技术》、《山药栽培技术》、《马铃薯高产栽培技术》、《烤烟栽培技术》、《小米辣栽培技术》、《西红柿栽培技术》、《花椒栽培技术》、《半夏栽培技术》等乡土教材,内容较通俗,农民看得懂,农业用得上,农村贴得紧,既降低了教材成本,又提高了学员学习效果。(五)部门配合,建立绿证培训长效机制为圆满完成绿证培训任务,各县绿证办与农业系统有关站所、烟草、林业、畜

5、牧、农村中学、农职中、农函大等部门密切配合,根据农事季节,采用集中培训和田间现场培训及跟踪指导相结合的三段式培训方式开展培训,做到关键环节主动入户,技术咨询随时解答,学用结合,使学员掌握主导产业的产前、产中、产后的各项技术,进一步提高了学员生产技能水平。半年来,全州共培训7362人,占省下达**培训计划任务的73.62%,占州计划任务的66.85%O(六)加大“三进村”服务力度,提高培训质量20**年12月——20**年3月,我州发生罕见的冬春干旱灾害,造成冬季农作物严重受灾。为把受灾损失降到最低限度,各县绿证办结合绿证培训工作,主动配合农业主管部门,组织专兼职教师深入农业生产第一线指导

6、农民开展抗旱和春耕备耕工作。开展了以蔬菜、茶叶、葡萄、甘蔗、油菜、小麦、冬早包谷等专业为主的抗旱保春管技术培训。半年来,共组织专兼职教师进村1828人次,培训农民56892人次,送图书11449册,送光礫105片,印发技术资料14342份。二、存在问题主要问题是培训经费不足,工作难度大。多年来,一直没有专项培训经费,虽然多方筹集到一部分经费,但面对广大的受教育群体,经费还是严重短缺,工作难度较大。三、下半年主要工作一是按照年初计划和措施,积极深入农村,贴近农民,推进“三进村”服务工作,认真、扎实开展培训;二是多渠道筹集经费,圆满完成全年培训和发证任务;三是做好学员跟踪问效工作,不断提高培

7、训质量;四是规范管理,严格考核。参训学员经理论考试和实践技能考核,合格一批,发证一批。编委机构编制工作深化体制改革新变化编委机构编制工作深化体制改革新变化2月20日,全州机构编制工作会议在吉首召开。会议总结回顾了工作、表彰了先进,研究部署了的机构编制工作。听取了州委常委、常务副州长的讲话以及州编办主任作的题为《深化体制改革推进管理创新努力开创全州机构编制工作新局面》的工作报告后,与会同志明显感到,今年全州机构编制工作局面有了三个新变

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