欢迎来到天天文库
浏览记录
ID:46754364
大小:58.50 KB
页数:3页
时间:2019-11-27
《浅谈提高班级管理效果的策略》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、浅谈提高班级管理效果的策略浅谈提高班级管理效果的策略摘耍:班级管理应该在一定目标下进行,应遵循教育法规,班干部的协助以及学校教育和家庭教育的配合,这为班级管理拓宽了管理面,同时对不同层血的学生还应有不同策略。关键词:班级;班干部;目标中图分类号:G637文献标识码:A文章编号:1009-8631(2012)03-0184-01班级管理是学校管理的基本单位,学校在管理中,总是制定出各种制度来约束学生的言行,总是提出各种管理耍求安排给班主任去贯彻落实。而每一位班主任的工作方法和思维方式又不同,所带班级的学生又不一样,就形成不同的认
2、识和接受能力,因此,班主任如何把学校的要求和自己的方法有机结合,达到预期的管理效果,是每位班主任耍思考的问题。在实际工作中,许多班主任按照学校政教处,年级组工作安排开展工作,不去研究本班学生的具体情况,脱离学生实际,进行简单的说教,班级管理无特色,管理效果不好。怎样提高班级管理的效果,笔者根据多年的带班经验,认为主耍做好以下几方而工作:一、做好班级的目标管理工作每一个班级都是众多不同个体的集合,学生的年龄、知识水平、家庭环境等因素决定着他们不同的思维和认知能力,如何把他们的思想和行动统一起来,这就需要全班同学有一个为之奋斗的共
3、同目标——班级管理目标。有了目标,班主任就有了工作的突破口,抓的方向,班级管理就有了亮点,全班学生就有了奋斗目标。比如,把班级耳标定为卫生整洁特色班,围绕此目标,让学生献计献策,一起努力来装扮自己的班级,一起来约束同学讲卫生,不乱丢垃圾等,使教室显得整洁、温馨。当所有学生的努力转化为班级成果时,也就是下一个班级目标开始的时候。班级的管理目标是实施班级管理工作的核心,有了核心,各项工作才有的防矢,才会收到良好效果。二、做好班级的依法管理丁作班级管理中,除了依照有关的法律法规和学校的各项纪律进行宣传说教,强化学牛自觉意识外,还离不
4、开班纪班规的约束。教师在教育管理中,往往根据自己心情的好坏,对不同学生的好恶,在学生违纪处理过程随意性大,不同学生不同的处理方法,造成师生Z间,&生之间意见很大,没有统•的尺度和原则。因此,制定出符合班级特点的班规,就是班级管理的“法”人人都要遵守,而且在班规这个“法”面前人人平等。这样在班级管理过程中,学生才能信服班主任,班级管理才能良好开展,班级管理的效果才会好。三、做好班干部队伍建设班干部是班主任的助手,是班主任开展各项工作的组织者和实施者。班干部既是学生,乂是干部。首先要当好学生,这是选任班干部的条件之一。班干部和学生
5、相处时间长,学生中的思想倾向,学生中的问题,帮助班主任出谋划策管好班级,在班主任不在吋,代替班主任行使管理职责,因此,建立一支好的班干部队伍,对班级管理起着不可忽视的作用,这就要求班主任要选好班干部,同吋,要指导培训好班干部工作方法,做他们坚强的后盾,鼓励他们大胆管理,大胆工作,但乂不得欺压弱小,对班干部要求要更严,要在学生中树立好的榜样,让学生们信服和拥护,这样班干部开展工作才会有好的效果。四、做好后进生的转化工作在班级管理过程中,后进生的教育问题是班主任工作的重点,也是故头疼的问题。在学校各项考评中,后进生是制约取得好成绩
6、的重要因素Z-O在后进生的转化上我认为主要做好以下儿点。一是要关心爱护他们,不要歧视他们,多关心他们学习和生活,多和他们谈心,找到问题所在。二是要多帮助他们,帮助他们攻克学习上的难题,帮助他们改掉身上的毛病,帮助他们怎么和同学相处的融洽。三是发挥舆论导向,树立他们的自信心。在对待后进生吋,及时发现他们的进步和闪光点,在班上大大地表扬,逐步树立他们的自信心,自觉的纠正自身的缺点,和其他同学一起进步。后进生的问题解决了,班级管理的负担就轻了,班级管理就更有起色了。五、做好学校教育和家庭教育的纽带工作学生的成长离不开家庭教育,当前许
7、多家长只关心学生的学习成绩,而忽视学生的思想品德教育,更有甚者,一些家长在外打工,他们的孩子享受不到家庭教育的温暖,成为留守学牛:,出现各种各样的问题,这不仅是当前教育的一个棘手问题,也是班主任要着力解决的问题。班主任要了解每个学生的家庭状况,家庭教育的环境,经常性的与家长交流他们孩了的纶活和思想情况,教会家长怎样实施家庭教育和怎样配合学校教育工作,在对待留守学生问题上,除了关心爱护他们外,每月和他们家长电话联系,告知学生的成长情况,也希望他们每周通过电话与孩了交流沟通,让学生享受家庭的关怀和教育。总之,通过家长会,家访,电话
8、交流等形式使学校教育和家庭教育密切联系,共同推动学生的进步,这是提高班级管理效果的一个重要因素之一。班级管理是一门学问,班主任的人格魅力,工作的敬业精神,也是班级管理效果好坏的重要因素。在班级管理中,不断的研究和创新方法落实管理的目标和细节,定会取得好的效果。
此文档下载收益归作者所有