浅谈加强企业党的建设

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1、浅谈加强企业党的建设摘要加强企业党的建设，要立足形势发展要求，深入扎实开展群众路线教育实践活动，始终保持与职工群众的血肉联系。同时，要人力强化党的组织建设，为企业科学和谐发展提供坚强的组织保证。关键词党建工作群众路线组织建设一、深入扎实开展群众路线教育实践活动，始终保持与职工群众的血肉联系6月18H,中央召开党的群众路线教育实践活动工作会议，对全党开展群众路线教育实践活动进行部署。企业各级党组织要严格按照中央和上级党委的要求，深入扎实地开展好群众路线教育实践活动，力争取得群众满意的效果。一要在思想上尊重群众。当前，社

2、会进入转型期、改革进入攻坚期，错综复杂的利益潜流涌动，多样多变的思想交融激荡。不论是清除思想观念的障碍，还是凝聚攻坚克难的止能量，都需要有群众的充分理解和积极参与，发挥群众的智慧力量。为前，要特别重视职工群众的工作、生活，关心职工群众的疾苦，通过重视人心，激发人心，净化人心，德服人心的方式，来凝聚人心，鼓舞士气。要始终站稳群众立场，防止官气太重、架子太大，丢掉群众基础；防止交通发达、通讯方便，拉大群众距离；防止迎來送往，忙于事务，疏远群众感情。要沉下心來深入群众、走近群众，主动与职工群众打成一片，坚持人对人、面对面、

3、手拉手、心连心。二要在感情上贴近群众。职工群众究竟在想什么，盼什么，欢迎什么,反对什么，都要求我们去体察，去了解和研究，都要求我们“身”入基层,“身”入群众，缩短与群众的距离，真心实意地帮助他们解疑释惑，理顺情绪。把群众最急、最盼、最苦、最怨的事情，当成自己的事来办，就没有当不好干部的道理。各级组织要管好生产经营，给职工一个自豪感；管好生活秩序，给职工一个信任感；管好工作秩序，给职工一个安全感；管好福利设施，给职工一个幸福感。各级干部要把群众的幸福当作自己的幸福來追求，不断提高群众的幸福指数，努力打造“幸福企业”。要

4、真正与职工交刖友，掌握职工的思想状况，了解职工的生活情况，做职工的贴心人、暖心人，要多体谅职工，多关心职工，多干点雪中送炭的事。要注意工作方法，在用人、奖励、表彰等方面，坚持文明公开公正，在和职工对话时，切忌简单粗暴，以人格力量和模范行动带动职工，赢得理解和支持。要坚持厂务公开和民主决策，畅通与职工的沟通渠道，及时全面地向职工通报工作情况，及时听取职工的意见建议。要切实加强对职工子女就业的援助指导，积极为困难群体提供基本生活保障，持续加大基层建设的投入,努力探索建立心理咨询机制，提高职工健康行为能力，努力让职工群众生

5、活的更有尊严、更幸福、更舒心。三要在行动上服务群众。习近平同志对“民心工程”作了界定，那就是“更好的教育，更稳定的工作，更满意的收入，更可靠的社会保障，更高水平的医疗卫生服务，更舒适的居住条件，更优美的环境。孩子们能生长得更好，工作得更好，生活得更好”。要按照中央要求，把职工群众对美好生活的向往，作为我们的奋斗目标，大力搞好“基本民生”，加快完善职工住房、医疗、学前教育等人人可及的基本服务；兜住“底线民生”,更加关心困难群众和特殊群体的工作生活；关注“热点民生”，着力解决职工群众反映强烈的热点、难点问题。收入提高了，

6、生活改善了，住房宽敞了，职工心气顺了，工作自然有干劲。四要在作风上取信群众。作风建设是一项长期任务，必须持Z以恒、常抓不懈。每一名党员、干部都要真正从思想上认识改进作风、密切联系群众的极端重要性，自觉加强党性修养、品德锻炼，长期坚持，经受住考验，经得起群众监督。要从领导干部做起，一级给一级做出样子，机关给基层做出样子，避免“领导得病”让“群众吃药”，耍按照“庸懒散奢”治理活动要求，率先垂范，严于律己，把精力投入到为群众服务上，让职工群众得到实实在在的利益，见到实实在在的成效。二、大力强化党的组织建设，为企业科学和谐发

7、展提供坚强的组织保证企业各级党组织要按照十八人关于党建工作的要求，进一步加强基层党的组织建设、领导班子建设，充分发挥各级党组织的政治核心作用、各级领导班子的战斗堡垒作用，推动企业又好又快发展。一要加强党的基层组织建设，提高基层党组织的凝聚力和战斗力。要按照“抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎”和实现“五个提升”的要求，以解决基层党组织存在的突出问题为突破口，抓基层、打基础、强根基，确保基层党组织工作规范化、活动经常化。要强化基层党建阵地建设，加大基层党支部、党员服务社人财物的投入力度，确保基层党组织工作有力量、办事有经费

8、、活动有阵地。二要加强领导班子和干部能力建设，打造组织放心、群众满意的领导班子和干部队伍。要探索建立领导干部综合评价体系，选优配强各级领导班子。要坚持正确的用人导向，真正把那些原则性强、一身正气、敢抓善管、有思路、有激情、贡献人的干部选拔到领导岗位上来。近来，一直在强化“中国梦”教育，但实现梦想，要靠实干、靠实绩。工作中，领导干部确实需要有宏观