护士长竞选演讲稿精编

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1、护士长竞聘演讲辞尊敬的各位领导上午好：非常感谢院领导给我这个机会参加今天的护士长竞职。在一个月不到的时间内刚刚参加了七院新星的擂台赛，虽然落选了，但是很感谢院领导给我们搭建了那么好的舞台来展示自己。我叫陈婷，来臼外一科，今天我将分为下面6个主题来进行汇报，首先我先向大家介绍一下自己，我目前是本科学历，于09年取得护师职称。06年完成了护理专科的学习,10年完成护理本科的学习，至今，我已在一线护理岗位上工作了9年。分别在儿童医学屮心的血液科儿科、本院icu和外科进行工作。现己冇一边论文己收到录用通知，还参与了科室课题1项。作为病区的带教，每年带教实习生10余名，获得学生肯定和赞扬，并计划年能取

2、得教师资格证通过9年的临床工作，使我有了丰富的临床工作经验，并且我所在的外一科是每年质量万里行的必查科室，在每次的检查中，我都能协助护士长进行病房的管理及承担包干护士的工作，良好的心理素质使我每次都表现优异，强烈的责任心和事业心使我在工作中耍求尽善尽美，并取得了一些成绩：2次获得院优秀员工、作为病区操作示范员参与录制乳腺操、协助护士长改进出院患者服务流程、协助护士长落实每月质控、绩效考核、天使之星、每年带教实习生10余名，能独立完成教学讲课、收到护士长多次肯定，获最具执行力奖。护士长是医院的一名最基本的护理管理者，并且是衔接着医院领导、医生和护士姐妹们之间的一条纽带。在护理工作中，护士长应具

3、备良好的职业道徳，有过硕的专业知识和护理技术，具备组织管理和科研教学的能力，并且具有良好的沟通办调能力，使医护、护患关系能更协调，在科室中起到一个带头作用，传播正能量。下而介绍一下我的丄作思路，分为5大块，我认为护理工作最重耍的是护理安全，作为一名护士长应该要严抓护理安全，开展法律法规及护理人员职业道徳教育，严格执行各项规章制度和操作规程，保证病房环境安全和各种药品、仪器的使用安全，继续落实各项应急预案和程序，制定持续改进的计划和措施，严格三级护理质控，对科室护理工作进行动态监控，工作具体落实到个人，杜绝和预防各种医疗差错事故的发生，特别是对于低年资护士，可以采用每月应急预案演习及急救演习的

4、方式，来增强他们的急救能力，并且通过年长护上的经验教训，增强他们的责任心和慎独精神；然后耍抓好护理团队的基础理论和专科知识，对年长护士应耍求新知识、新技能、科教能力，低年资的护士，往往理论功底差，应做好新职工的带教工作科室内每一个3年以下的护士都应有自己专门的带教老师，实行一对一带教，负责他们的理论及技术考核，有护上长定期抽查，并与他们的绩效挂钩；其次，耍做到知人善用，了解每个成员的优势和劣势，扬长避短，相互协作，对于表现突出的应表扬奖励，对于表现较差的应批评加鼓励，树立起信心，了解科室成员的想法及发展方向，帮助他们的职业道路上有计划的更好发展，使科室的人才发展更全面；在护理工作中，健康教育

5、是一个重头，和患者之间良好的沟通、宣教，能吏冇利于我们护理工作的开展，健康教育耍抓住几个时间点：入院时I于-术前后、出院时，并在每口的晨间护理和上补液时加强宣教，就我在的外科而言，我认为可以建立常见疾病的健康教育手册，内容应详细具体，包括床位医生、护士，疾病的发生原因，饮食、使用的约物（作用及副作用），功能锻炼，山院宣教等等，并做到人手一份，出院时赠送给患者，并且不拘泥于冇单一形式的口头宣教，并且充分利用己有的资源，如电子显示屏，和病区内相同疾病康复期的患者进行交流，相互学习，对于手术患者我在术前借助道具（患者可能使用的导管），让患者有一个切身体会，在进行导管宣教，加深印象；最后，我认为每一

6、个科室都应该有白己的特色服务，求同存异，根据自己科室的疾病特征，治疗方法的不同，针对个体患者进行相应的护理。我的想法是提倡主动服务，，想在患者前面。如患者入院时提供一次性筷子，帮助其泡好开水，提供电动剃须丿J,手术物品准备应吏充分，如备好便器，棉签、史换的病服等等。我的竞聘展望是巩固基础，整合资源，稳步推进；吧我们的品牌推广出去；将新的理论技术好的人才引进；是我们的服务上一个台阶；为医院创造更好的效益，谋求更好的发展。因为年纪较轻，我的身上还有很多的不足，主要体现在1、科研能力欠缺；2、管理经验欠缺3、协调能力冇待捉咼。但也正因为我年轻，我有更大的学习和发展的空间，我会尽我自己最大的努力1、

7、加强科研能力培养，向医院优青等学习，多阅读各类科研杂志2、外出进修，增加自己的阅历3、向老护士长学习，学习管理经验。假如我竞峻成功，我将以最短的时间、最大的热情、全身心的精力投入到新的工作中。努力学习新的管理理念，不断更新新的专业知识技能，严格要求自己。如果不能成功的话，我决不气馁，我会加倍刻苦努力，迎接下次机会的到来。谢谢。