严肃换届纪律对照检查

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1、“严肃换届纪律”专题民主生活会对照检查材料今年是省市县乡党委集中换届年，是“十二五”规划的开局年、起步年。通过这次换届，选拔那些适应新形势、新任务、新要求的优秀领导人才，将大大增强班子的凝聚力、向心力和战斗力，从而为实现旬阳社会经济和检察事业的科学发展、跨越发展、和谐发展具有重要一、主要认识近段时间，我认真学习了中组部、中纪委《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》等有关换届纪律方面的文件，并结合有关典型案件进行了深刻思考，对严肃换届纪律的重要性和必要性有了更加深刻的认识。首先，这是一道“高压线”。今年中央就严肃换届纪律提出了“五个严禁”、“十七个不准”和“五个一律”，之

2、后市委、县委也根据实际提出了具体要求。这一系列纪律和要求，其实就是各级党委在换届期间设置的一道纪律“高压线”，充分体现了各级党委对换届工作的高度重视，表明了各级党委敢于向各种歪风邪气“亮剑”的鲜明态度和政治决心，从而用铁的纪律，保证换届工作风清气正、健康进行。其次，这是一剂“预防针”。换届是一块“试金石”,对换届的进退留转，能否保持良好心态，做到正确对待，是对每一个领导干部的考验。现在极少数干部在换届工作中心浮气躁、心态失衡，有的忙于跑官要官，为个人升迁活动；有的生怕别人抢了位置，抬高自己，贬低他人；有的搞投机钻营，拉票贿选等等，都严重违反了换届纪律，最终付出了高昂代价。中

3、组部和中纪委《通知》的下发，其实就是提前为各级领导干部打下了一剂“预防针”，从而坚决避免类似问题发生。第三，这是一把“保险锁”。严肃换届纪律，是选好干部、配强班子的重要抓手。中央的“五个严禁”、“十七个不准”、“五个一律”不仅仅是提出了严格要求，为各级领导干部戴上一道“紧箍咒”，更是出于关心和爱护的目的，为各级领导干部装上了一把“保险锁”。通过纪律要求，告诉各级干部在换届期间该做什么、不该做什么，什么能做、什么不能做，从而起到教育干部、警示干部、保护干部的作用。二、主要工作县委换届，是全县人民政治生活中的一件大事、要事。就我本人来讲，在换届期间要切实担负起岗位职责，坚决维护

4、和执行好换届纪律。主要就是三点：一是忠职责。统筹处理好换届与促进工作的关系，在换届期间参好谋、服好务、把好关，为换届工作顺利进行，提供坚强有力的后勤保障。二是守纪律。带头执行换届期间的有关纪律规定，关键时刻敢于坚持原则，坚决抵制拉票贿选、买官卖官、跑官要官等不正之风。三是严要求。按照县委要求，切实抓好本单位及分管部门干部遵守换届纪律的教育，确保其严格执行换届期间的有关规定。三、努力方向在这次换届中，我一定严格执行中央提出的“五个严禁、十七个不准、五个一律”纪律要求，做到绝不拉票贿选、绝不买官卖官、绝不跑官要官、绝不干扰换届、绝不搞非组织活动，坚决服从组织安排，自觉维护换届秩

5、序，确保换届圆满成功。概括起来要努力做到“三个正确对待”。一是正确对待组织。正确对待组织，是一名共产党员应有的政治品质和政治觉悟。作为一名领导干部，个人的成长进步，无不是组织教育、培养、关心、爱护的结果，对组织保持应一颗感恩之心。在换届期间，要正确看待组织安排，坦然面对个人的进退留转，切实做到思想不乱、工作不松、力度不减，以实际行动支持换届工作。二是正确对待同志。正确对待同志，是一种气魄，一种胸怀，一种境界。牢树“互相补台大家好戏连台，互相拆台大家一起垮台”的思想，倍加珍惜班子的团结，倍增珍惜共事的缘分，对自己的同志常怀一颗关爱之心。在换届期间，要本着对事业负责，对人民负责

6、，对工作负责的态度，出公心、讲真话、行公道，客观公正地评价他人，严肃慎重地填写选票，真正把那些用心谋事、用心干事、能干成事，能干好事的干部选出来。三是正确对待自己。正确对待自己，才能做好人、干好事、当好“官”。人贵有自知之明，作为一名党员领导干部,正确处理好个人与组织、他人的关系，关键是常怀一颗平常之心。在换届期间，要清醒地认识自己、正确地评价自己、辩证地看待自己，不计较一时职务的上与下、一时个人的得与失、一时提拔的快与慢，真正做到上不喜、下不悲，得不宠、失不惊，快不傲、慢不怨。