项目安全员安全生产目标责任书

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1、浙江江鑫建设有限公司项目安全员安全生产目标责任书NO：甲方：浙江江鑫建设有限公司代表：严江勇乙方：工程项目安全员项目安全员：丙方：工程项目经理项目经理：为了规范管理、明确责权，严格贯彻“安全第一、预防为主”的基本方针，确保项目部如期安全完成施工任务，经三方协商，订立本责任书，以资三方共同遵守执行。一、公司安全科（甲方）安全管理目标及职责：（一）管理口标：1、死亡率为零,重伤率控制在l・5%o以内;2、施工现场安全检查合格率100%；3、施工现场“标化工地”ife,江山市级标化率60%以上，仓「衢标”2个，创“江标”4个以上。（二）安全职责：1、认真贯彻执行国家和地方有关安

2、全生产管理法规、标准和方针、政策，负责制定本企业的安全生产管理的有关制度、实施细则和实施办法；2、负责制定企业安全科建筑安全生产管理的年度计划；3、负责督促，落实各项目安全文明措施费，安全员薪金的管理，确保专款专用和及时投入，并建立相应的台帐记录。4、负责本公司工伤事故的统计和上报工作。5、组织安全生产月查及日常巡查，掌握各项目的安全生产动态，及时消除事故隐患；6、抓好安全教育、培训工作，严格执行持证上岗制度，提高企业职工的综合索质。7、积极开展创“标化工地”活动，大力推广文明施工，争创文明标化工地。8、大力宣传安全法规及安全生产知识，组织开展“安全生产月”等活动，配合、

3、协助市安监站组织的安全生产检查，及时完成上级交办的各项工作。二、项目安全员（乙方）安全职责及目标要求（一）安全职责1、自觉遵守和宣传法律、法规、标准和规章制度，忠于职守，大力开展安全生产保障建设，努力完成项目安全目标。2、制定本项目安全文明施工措施费用的投入计划，督促落实该项费用的专款专用和及时投入，并建立相应的台帐。3、组织各施工班组、管理人员签订安全生产目标责任书。4、制定本项目安全生产管理制度，督促实施项目安全规划和安全生产专项方案。5、组织迎接上级部门的安全检查工作，对上级部门的隐患整改意见及时落实整改，并及时反馈。6、组织做好本项目各材料、机械设备、各分项设施的

4、检测、报验及验收工作，确保合格后方可投入使用。7、积极配合公司或上级部门组织的各项专项治理活动，大力宣传安全法规和安全生产知识。8、组织各施工班组对工程安全生产情况进行定期、不定期自查，对存在的隐患及时“三定”整改。（二）安全目标要求：1、本工程计划创安全工程。2、重伤率和死匸率为0%,轻伤率W人，其它恶性事故率为0%。3、公司和上级部门检查必须达到要求，局查总评必须进入前15名，争取前名，各部门检查整改回复率100%o开展项目安全自查每月不得少于4次，每天做好日常安全巡查。4、特种作业人员持证上岗率100%,杜绝无证上岗。5、对公司耍求的劳保用品发放率达100%o6、各

5、项安全设施验收合格率达100%o7、从业人员培训、教育合格持证上岗率达100%,班组“三上岗”活动率达100%,违章违纪作业人员上岗再教育合格率达100%o8、目标责任书签订率达100%,各分部分项和特殊部位安全技术交底率达100%o9、安全台帐必须跟上施工进度，且每次检查得分不得少于80分。%1.项目经理（丙方）安全职责1、自觉遵守和宣传法律法规、标准和规章制度，大力开展安全生产保障建设，努力完成项目安全目标；2、积极筹措项目安全生产技术措施经费，并确保专款专用和及时投入;3、积极参加上级部门组织开展的安全活动;4、积极参加公司的每次安全例会，组织项目部召开每月安全生产

6、例会;5、组织项口部按照事故应急救援预案，进行事故应急救援演练；6、督促项目整体安全工作的开展和检查落实工作，配合项目安全员落实好各项安全技术措施要求，并对整个项目安全工作负全责。四、工资发放规定:1、项耳安全员工资市基本工资和考核奖金组成，考核奖金不低于基本工资的1/2。2、项目安全员基本工资元/月，考核奖金元/月。3、乙方工资（奖金）于次月25日由公司财务科统一发放。五、考核与奖罚：1、由公司安全科组织每月考核一次，考核表及内容附后。2、考核分共300分，日常行为考核100分，安全台帐考核100分，事故考核100分，日常行为由项目经理（丙方）考核，安全台帐及事故考核由

7、公司安全科考核，其中日常行为考核达到90分（含90分）以上，台帐考核达到80分（含80分）以上，事故考核90分（含90分）以上，奖金全发，若其屮有一单项得分少于得分标准的，以每少1分扣除奖金的20%进行处罚。3、乙方发生违章违纪现象，甲方有权依据公司奖罚制度及相关文件规定进行处罚，情节严重的，甲方有权解除合同关系。4、市于乙方的主要责任造成项目发生严重负责影响和安全事故的，甲方有权追究乙方的经济赔偿责任，情节严重的，甲方有权解除双方合同关系，直至追究其刑事责任。5、补充条款：□有，□无。6、本责任书发生纠纷时，三方协商解决，协