(初稿,未修改)(道路运输、迎泽物流)山西汽运集团二O一一年度安全检查考核评分表

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1、山西汽运集团二0一一年度安全检查考核评分表被检查单位（盖章）检查人员（签字）内容序号考核项目基本要求检査方法核査项目合格(V)、不合格(x)评分办法-标准分扣分一实得分大项(5分)1.1安全委员会(领导组)公司成立安全生产委员会或领导组，并逐级设立安全管理机构。查机构设習文件，以及组织机构、职责分丁•和组成人员台帐。1、机构设世文件()2、安全管理纽织机构是否完备()3、是否由主要领导挂帅()第1项不合格扣(0.5)分第2项不合格扣(1)分第3项不介格抑(0.5)分21.2全理员安管人安全管理人员

2、应经过培训、考核合格后方可上岗；具备与本单位从爭的生产经营活动相适应的安全空产知识和管理能力；侮冇台车应配备号职安管人员2—3人。查企业安全管理人员资历档案及人员配备情况。1、安全管理人员资历档案是否完整、有效()2、是否按规定配置专职安全员()3、企业从爭生产经营、安全管理人员至少冇两名取得国家注册安全工程师资格()第1项不合格扣(0.5)分第2项不合格^(1)分第3项不合格扣(1.5)分3产责任制ao分)2.1级全任确各安责明建立木单位主耍领导、其他领导以及各部门、岗位、工种，从1•.至下所有

3、从业人员的安全生产职责，责任明确，并认真履行。检查有关材料。1、安全生产职责是否逐级建立()2、是否认真履行其安全生产职责()第1项不合格扣(1.5)分第2项不合格扣(1)分2.52.2*全目标管理根据集团《奖惩考核办法》建立覆盖各部门的安全生产目标管理、考核和奖惩体系，建全安全考核奖惩制度，逐级签定安全H标责任书，并定期对和关部门和基层单位进行考核。检查安全生产11标管理有关文件，以及各级安全11标责任卩签定情况。1、是否定期对安全H标管理进行考核、/讽()2、是否将安全生产H标考核进行层层分解

4、、落实()3、是否100%签定安全责任卩()第1项不合格扣(1.5)分第2项不合格扣(1)分第3项不合格扣(1)分3.52.3全任洲安责追逐级建立安全责任追究制，并能按“四不放过”严肃追究。检查是否制定并实施了安全责任追究制和有关实施即兄记录。1、是否建立责ffiU究制度()2、对相关责任人是否按规定追究处理()3、责任追究记录是否健全()第1项不合格扣(1.5)分第2项不合格扣(1.5)分第3项不合格扣(1)分4内容序号考核项目基本要求检査方法核査项目合格(V)、不合格(X)评分办法-标准分扣分

5、一实得分大项安全生产管理65分)3.1安全生产资金投入按照国家《高危行业企业安全生产费用财务管理暂彳了办法》要求，必须保证安全生产工作的资金投入，用于日常安全生产和管理工作。检查相关制度，经费收収支出台帐。1、是否建立相关制度，并仃效实施()2、经费是否按规定投入和使用()第1项不合格扣(1.5)分第2项不合格扣(1.5)分33.2全议度安会制安委会会议每季度1次，基层单位安全领导组会议每月1次，安全例会每周一次，并及时对集团公司安排部署进行传达贯彻。査安全会议制斐和冇关的安全会议记录。1、安全会

6、议制度是否健全()2、有关会议记录是否完整()3、是否按规定召开安全会议()4、驾驶员、经营者参会人数应达到应到人数的80%以上()5、是否及时对集团公司安排部署进行传达贯彻()第1项不合格扣(0.5)分第2项不合格扣(0.5)分第3项不合格扣(0.5)分第4项不合格扣(0.5)分第5项不合格扣(1)分333教育与培训制度对安全管理人员初次培训不少于32学时，每年每人再培训不少于12学时，从业人员上岗前培训不少于24学时，营运駕驶员每年每人不少于10天，特种作业人员必须按规定参培，客运、危货驾驶员

7、由驾校培训。培训教育主要内容包括安全法律法规、规氓制度、操作规程、安全生产新技术、新知识、安全生产管理经验、典型事故案例、駕驶员安全行车手册、安全生产信息专刊等。检査安全教育和培训制度以及各种培训教育的记录、培训教育的的方式和培训教育的学时、内容。1、安全教育和培训制度是否健全()2、是否按计划越年度培训学时()3、教育和培训记录是否完整()4、培训教育内容是否全面()5、是否建立客运驾驶员“安全学习证”制度，并将学习证作为车辆报依据()6、是否开展“驾驶员安全行车手册,啲学习()7、是否开展“安

8、全生产信息”专刊的学习()第1项不合格扣(0.5)分第2项不合格抑(0.5)分第3项不合格扣(0.5)分第4项不合格扣(0.5)分第5项不合格扣(2)分第6项不合格扣(1)分第7项不合格扣(1)分63.4全查度安检制各公司综介性安全检查每季不得少于1次，各基层安全检查每月不少于1次。杳和关制度及原始记录。1、是否落实喘检杳、谁签字、谁负责”的原则()2、是否实行安全隐患通报原则()3、是否坚持隐患整改督办、跟踪原则()4、特殊时段是僦行专项检査()第1项不合格扣(1)分第2项不合格