仰恩大学职场模拟挑战赛策划

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1、YEUYANG・ENUNIVERSITY俾Sk$—“仰恩大学职场模拟挑战赛”策划共青团仰恩大学外国语学院委员会二O—。年十二月六日仰恩大学职场模拟挑战赛活动主题:仰恩人学职场模拟挑战赛二：活动背景:在新一轮的紧张的毕业与激烈的就业中，来越多的企业单位更看重职场经验，而对于刚毕业甚至在读的学生而言无非是一项挑战，他们对于职场经验是很模糊的概念，不知道如何增加自己的职场经验，在碰到自己心仪的工作时候，由于缺少职场经验，却被拒Z门外。因而人家必须重视职场经验。耍知道一份优秀的简历，可以给面试官耳目一新的效果，无形之中增加良好的卬象，便于在应聘考屮脱颖而岀，这

2、就是胜利的第一步，也是所谓应聘者的门而。继而再加上面试时的敏捷，从容不迫，巧妙回答，更提升本人在面试官眼中的能力。这些的能力从何而來？正是我们不断的经验积累而來，就要利用合适的时机去锻炼，提升自己在此方面的经验能力。通过人学生模拟职场的锻炼，会给参与的学生无穷尽的经验。活动意义:通过举办职场模拟挑战赛，有利于做到理论与实践相结合，加深同学的职场经验，丰富同学的课余生活，为以后的就业做好准备。有利于加强同学之间的联系，开阔同学视野，增强就业的适应力，为之后就业奠定基础。同时为同学呈现一场真实的，有效果，有意义的视觉享受。三：参与对象：仰恩人学在校学生四：

3、比赛地点：待定五：比赛时间：待定ZX：活动流程一、活动简介名称：仰恩大学职场模拟挑战赛•地点：决赛——仰恩大学和昌教学楼（待定）•对象：在校学生•决赛时间：待定二、活动流程1、XX月XX日，启动仪式及开幕讲座；邀请专业人士进行人生规划讲座。（讲座内容可以根据贵公司而定，但是必须跟此次比赛内容相关）2、xx月xx日——xx月xx日，初赛：递交个人简历及初步“梦想规划”；注：对所投递的简历以及初步“梦想规划我们将全部进行编号，进行公平评判。将根据情况决定进入决赛的名额。3、我方将组织人员对所有参赛者进行面试。3、xxHxxH决赛：进行现场答辩。二、评判工作

4、决赛评委组成仰恩大学外国语学院的相关领导老师，兄弟社团的相关负责人，以及贵公司的嘉宾。评分标准本次大赛为100分制，去掉一个最高分和一个最低分，所得的平均分为该名选手的最后得分。比赛除决赛当场公布分数外，其他各阶段比赛不予公布分数。决赛总成绩由《职业生涯设计书》成绩、《职业生涯设计书》答辩成绩组成，即总成绩二《职业生涯设计书》成绩X60+《职业生涯设计书》答辩成绩X20%四、奖项设置•笫一名1名•第二名1名•第三名2名•人气之星1名（由现场部分观众投票）五、比赛要求1、总体要求：各参赛选手必须严肃认真地根据自己的实际情况，进行科学合理的职业规划。参赛作

5、品主题是参赛选手结合自己的实际情况与社会需求，从专业、就业、职业等方面进行个人职业生涯设计。参赛作品提交材料：职业规划设计书，以及个人简历。2、参赛作品耍求（包含但不限于以下内容）:（1）认识口我、准确定位。(2)确立志向、设定Fl标。(3)设定职业1=1标实现策略。(4)制定详细的行动计划。(5)参赛宣言以及口号注：职业规划设计书至少由自我认知、职业认知、职业生涯规划设计三部分组成。六、注意事项1、参赛作品必须有扉页。扉页填写参赛者的真实姓名、班级及专业、性别、联系电话、E-MATL等相关信息。2、所有参赛作品概不退稿，请自行保留底稿。3、参赛者必须

6、是参赛作品的原创作者，并保证其拥有该作品的合法著作权。4、获奖作品如发现有抄袭、盗用、作弊等不法手段、或不符合规定及违反他人著作权的，即予取消其参赛资格。5、参赛者若违反本规则的任何条款，主办方、承办方有权立即取消其参赛资格。6、本次大赛的比赛规程若有未尽事宜，将及时修订，请参赛选手及时留意自己信箱通知。7、本活动的最终解释权归主、承办单位。主办方：仰恩大学外国语学院团委协办方：XXXXXXXX赞助商：XXXXXX附表:大赛具体操作方案—、开幕讲座：1、活动内容：职场规划讲座2、时间：xx月xxElxx：xx（时长90分钟）3、地点：待定二初赛：1、考

7、核内容：“梦想&规划”纸质材料。2、参赛者于xx月xxR屮午xx点xx前，将个人简历及初步“梦想规划”的电子文档发到指定邮箱。3、我方将组织专业人员对参赛者进行面试。4、决赛名单于将会公布在宿舍宣传区。电话通知晋级同学准备决赛。三、决赛：1、考核内容：现场答辩。2>xx月xx日，3、具体流程：a）自我现状描述（应用英文自我介绍）；嘉宾评委提问。b）进行大学规划描述，以及如何与未来发展、社会需求对接；嘉宾评委现场点评。c）评委提问、点评。d）评委打分，并对每位参赛选手进行点评。《职业生涯设计书》答辩会（100分）阐述设计书纲要清晰度（20分）；相关知识把

8、握（25分）；答辩技巧（25分）；临场发挥（10分）；表达能力（10分）；形象（5分）；仪态（