甘肃路桥建设集团项目检查表(管理部分)

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1、序号评分项口评分标准评分方法检查记录应得分扣减分实得分1项目目标管理1、根据集团公司安全生产目标项目应制定安全管理目标（目标控制，应低于集团公司目标控制标准）1分2、项冃应将制订的安全管理冃标按责任层层分解1分安全管理口标、H标分解情况22项目安全管理机构、专职安全管理人员1、项口是否建立以项口经理为第一•责任人的安全领导小组0.5分2、项目是否建立安全管理体系（含劳务队）1.5分3、项目是否建立专门的安全管理机构1分4、项目是否按集团公司规定比例配置专职安全员（具体见集团公司口标责任书）1.5

2、分5、项目劳务队是否按集团公司规定比例配置专（兼）职安全员（具体见集团公司目标责任书）0.5分6、项目对危险危害因素多，施工难度大的项目是否增设专职安全员1分项目各层次安全目标责任书或安全合同签订及责任是否明确；责任制的建立；监管责任的落实；项目每月二次综合检查记录，评比、奖罚、通报63项n安全生责任制、安全合同、、及考核、奖罚1、项目是否同各处负责人签订安全目标责任书1分2、项目各处是否同技术员、专职安全员签订安全目标责任书1分3、项目是否同劳务队签订安全施工合同1分4、项目是否制订各岗位安全

3、生产责任制0.5分5、安全生产责任制及劳务队安全合同是否做到每月项目各级安全目标责任书签订情况5序号评分项目应得分扌II减分实得分E4安理特员取口管民人训项全人种培证项顺项安分项、禰、、.5・14U23O4人作培、印理种员核复管特」考<全和人、证).安员业训取件45贯行法规推目执離、标项彻岗规程b2>分火制4.制法律、法规、规范、规程、标准、资料；项目制订的规定、办法项目、处、劳务队、班组例会记录36劳资机J>审冃队及钿员项务质械人核」有2>毀3>^'情、件核录正件项弘有<5序号评分项H评分标准

4、评分方法检查记录应得分扣减分实得分6项n劳务队资质及机械车辆、人员审核4、项口是否对劳务人员进行年龄、残疾、精神心理障碍、传染病等进行审核1分5、项目是否对不符合安全生产资质条件的劳务队、劳务人员、机械、车辆进行清退1分项H审核情况、记录、有效证件（复印件）7项目安全培训教育1、安全管理人员、职工每年是否经过年度安全复训并取证或验章0.5分2、新入场的施工人员是否经过项目安全培训教育1分3、新入场的施工人员是否经过项口各处安全培训教育1分4、新入场的施工人员是否经过劳务队（班组）安全培训教育1分

5、5、项目施工人员转岗、待岗后是否重新进行培训教育1分6、项目各处是否对职工每周开展经常性安全教育0.5分7、项目劳务队（班组）是否对劳务人员每周开展经常性安全教育I分8、项口劳务队（班组）是否对劳务人员每日进行冇针对性班前（岗前）安全教育1分9、项目部技术负责人各处技术员及项冃专职安全员是否对各级安全教育进行送教上门和指导1分安全教育名册、教育内容和教育记录；安全处安全教育监督、检查记录9序号评分项目评分标准评分方法检查记录应得分扌II减分实得分7项H安全培训教育10、项口是否对齐级安全教育进行

6、监督、检查1分8项目安全施工组织设计、专项安全施工方案1、项口开工前应编制安全施工组织设计1分2、项廿对具冇一定规模和危险性较大的分部、分项工程必须编制专项安全施工方案1分3、专项施工方案必须经项目技术负责人审核、批准才可实施1分4、对危险性较大，技术能力有限的专项施工方案应组织测算和专家论证1分5、安全施工组织设计、专项安全施工方案施工中执行整改及方案修订情况1分项口施工组织设计中编制施工安全施工方案；项目分项分部工程专项安全技术方案，方案审查、审批记载和相关资料59项冃安全检查1、项目是否执

7、行集团公司安全检查制度、标准1.5分2、项口是否认真执行定期（每月两次）综合性安全检查1.5分3、项目是否执行节假日、季节性或专项安全检查（）.5分4、项目专职安全员是否执行日巡日检工作I分5各级安全检查是否有整改、复查0.5分6、各级安全检查原始记录归档应整齐冇效1分安全检查记录、屋化标准、整改、复查记录，检查评分表，专职安全员日巡检记录610项目全投入1、项冃安全投入是否执行集团公司规定标准2分2、项口是否对危险性较大的工程加大安全投入1分序号评分项H评分标准评分方法检查记录应得分扣减分实得

8、分10项H安全投入3、项口安全投入内容是否按相关规定执行0.5分4、安全投入后的设备、设施及防护用品是否建立帐卡0.5分5、安全投入设备、设施及防护用品的使用、维修、报废是否按国家相关规定执行0.5分6、项口给危险较大的施工人员是否交纳意外伤害保险0.5分投入比例，投入后帐卡、采购、验收、维修、保管、使用记录及实物现状，意外伤害保险单511项目安全技术交底1、项目是否建立三级安全技术交底制度1分2项口、处、班组技术负责人、技术员是否每级都及吋进行安全技术交底工作1分3、班前会是否同时对危险作业情