江苏省建筑业优秀企业家、优秀企业经理

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1、江苏省建筑业优秀企业家、优秀企业经理评价办法第一章总则第一条为推动施工企业经理队伍建设，不断提高施工企业经理素质，促进施工企业管理水平的提高，激励建筑企业经理锐意创新、争创先进，本会决定开展“江苏省建筑业优秀企业家、优秀企业经理”评价工作。为做好评价工作，特制定本办法。第二条评价应注重实绩，准确客观，坚持公平、公开、公正的原则。第三条“江苏省建筑业优秀企业家、优秀企业经理”评价由江苏省建筑行业协会组织实施，协会设立“江苏省建筑业优秀企业家、优秀企业经理”评价审定委员会，负责评审工作。第四条“江苏省建筑业优秀企业家、优秀企业经理”奖每

2、年评价一次。第五条江苏省建筑行业协会原则上每年评价“江苏省建筑业优秀企业家、优秀企业经理，'各100名。按申报人评审排名情况，前100名为“江苏省建筑业优秀企业家，'、后100名为“江苏省建筑业优秀企业经理”。第二章申报范围第六条1、凡是所在单位具有独立法人资格，并取得建筑主管部门颁发的建筑施工资质，且是江苏省建筑行业协会的会员单位的企业经理，个人均可自愿参评“江苏省建筑业优秀企业家、优秀企业经理”；2、申扌艮人必须在本企业连续任正职满三年或正、副职累计满五年（期间任正职满一年）以上的法定代表人或企业经理；3、在前两年内获得部、省级

3、表彰或有突出贡献的企业经理，虽然任职年限不够，亦可申报。第七条申报人所在企业必须获得“江苏省建筑业竞争力百强企业”或“江苏省建筑业成长性百强企业”或“江苏省建筑业优秀企业”。第八条每个企业每次只能申报“江苏省建筑业优秀企业家、优秀企业经理”1名。第三章申报条件第九条江苏省建筑业优秀企业家、优秀企业经理应具备下列条件：1、以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真贯彻执行党和国家的路线、方针、政策。2、具有强烈的事业心、责任心，具有较高的综合管理和组织工作能力，对本企业的改革、发展做出了突出贡献，近三年内荣

4、获过省、市先进个人称号。3、遵纪守法、廉洁奉公，无违法违纪行为，在群众中享有较高的威信。4、善于调动职工积极性，带领全体职工为企业的生存、发展努力工作、奋力开拓，受到职工的拥护。5、所在企业评价年度内（指上年度表彰后至当年度评审结果公布前。下同）没有发生过重大质量事故和较大事故以上等级的生产安全事故，无不良行为记录。6、所在企业经营效益显著，各项经济技术指标处于全行业或本地区、本行业领先水平，并有良好的社会信誉。第四章申报方法第十条申报人认真填写《江苏省建筑业优秀企业家、优秀企业经理申报表》（一式二份），交由所在省辖市协会或有关单位

5、审核。第十一条各省辖市建筑业协会和有关单位在企业申报的基础上，对照评价条件和所分配的名额进行审核同意后，推荐给江苏省建筑行业协会。第五章评审组织第十二条江苏省建筑业协会成立江苏省建筑业优秀企业家、优秀经理评价审定委员会，评价审定委员会设评委库。评委库成员原则上由江苏省建筑行业协会常务理事和有关业务部门人员及有关专家、学者组成。第十三条评价审定委员会下设办公室，设在江苏省建筑行业协会秘书处。第十四条在各省辖市协会或有关单位组织推荐的基础上，由评价审定办公室负责将申报名单上网公示7天，并对申报材料进行初审，然后根据客观数据顺序向评审委员

6、会写出推荐报告。第十五条评价审定委员会根据申报材料和初审报告，进行综合评审，确定该年度江苏省建筑业优秀企业家、企业经理名单。第六章评价纪律第十六条申报单位要实事求是，不得以弄虚作假、行贿送礼等任何不正当手段骗取荣誉。对违犯者，视情节轻重，给予批评警告，直至撤销申报和评价资格。第十七条评价人员要秉公办事，严格执行评价标准和有关规定，严守纪律，自觉抵制不正之风。对违犯者，视情节轻重，给予批评警告或撤销其评价资格。第七章奖励第十八条被评为江苏省建筑业优秀企业家、优秀企业经理，由江苏省建筑行业协会进行公布和宣传。第八章附则第十九条本办法由江

7、苏省建筑行业协会负责解释。江苏省建筑业优秀企业家、优秀企业经理申报表姓名性别学历出生日期职务任职时间职称政治面貌三标认证情况申报人电话申报人手机填表人姓名填表人电话及手机所在单位企业主项资质及等级企业地址申报人工作简历及年度内所获荣誉（并附相关奖项证书复印件）:优秀事迹（600字以内）：（可另附页）所在企业意见（印章）年月日市级建筑业协会或有关单位意见（印章）年月日评价审定委员会办公室意见评价审定委员会办公室年月日评价审定委员会意见评价审定委员会年月日