学校上网管理制度

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1、学校上网管理制度校园网是学校觅要的基础设施么一，为全体师生员工提供一种先进、可靠、安全的计算机网络环境，支持学校的教学、科研管理工作。为充分发挥校园网的作用，特制订木条例。1、校园网的所有工作人员和用户必须遵守国家有关法律、法规，严格执行安全保密制度，并对所提供的信息负责。2、任何个人不得利用计算机网络从事危害国家安全、泄露国家秘密的活动；不得杏阅、复制和传播有碍社会治安和伤风败俗的信息。3、校园网的所有T作人员和用户必须接受并配合学校治安部门依法进行的监督检查和采取的必要措施。不得随意将文件(夹)设为共享。对校园网的所有设备耍精心使用，如有损坏或丢失要按价赔偿。4、校园网实行统一

2、管理、分层负责制。网管中心对校管资源进行管理，各学年、部门管理人员负责对学年、部门级资源进行管理，计算机系统管理员对各计算机系统的管理。5、各单位设专人负责审查上网信息，严禁涉及国家机密的信息上网。6、校园网工作人员和用户在网络上发现有碍社会治安和不健康的信息时有义务及时上报网络管理人员并自觉立即销毁。7、校园网各级管理机构设定网络安全员，负责相应的网络安全和信息安全工作,并定期对网络用户进行有关信息安全和网络安全教育。8、违反本条例规定，有下列行为Z—者，学校可提出警告、停止其使用网络；情节严重者，提交校行政部门或有关司法部门处理。a、查阅、复制或传播下列信息的：(1)煽动分裂国

3、家、破坏国家统一和民族团结、推翻社会主义制度(2)煽动抗拒、破坏宪法和国家法律、行政法规的实施(3)捏造或者歪曲事实，故意散布谣言，扰乱社会秩序(4)公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人(5)宣扬封建迷信、淫秽、色情、暴力、凶杀、恐怖等.b、破坏、盗用计算机网络中的信息资源和危害计算机网络安全活动c、故意制作、传播计算机病毒等破坏性程序d、上网信息审查不严，造成严重后果。安海职校现代教育技术管理中心2004年12月公司规章制度一、公司形彖1、员工必须淸楚地了解公司的经营范围和管理结构，并能向客户及外界止确地介绍公司情况。2、在接待公司内外人员的垂询、要求等任何场合，应注视对方，微笑应答

4、，切不可冒犯对方。3、在任何场合应用语规范，语气温和，音量适中，严禁大声I®哗。4、遇有客人进入工作场地应礼貌劝阻，上班时间（包括午餐时I'可）办公室内应保证有人接待。5、接听电话应及时，一般铃响不应超过三声，如受话人不能接听，离之最近的职员应主动接听，重要电话作好接听记录，严禁占川公司电话时间太长。6、员工在接听电话、洽谈业务、发送电子邮件及招待来宾时，必须时刻注重公司形彖，按照具体规定使川公司统一的名片、公司标识及落款。7、员工在工作时间内须保持良好的精神而貌。8、员工要注重个人仪态仪表，工作时间的着装及修饰须大方得体。二、生活作息1、员工应严格按照公司统一的工作作息吋间规定上

5、下班。2、作息时间规定1）、夏季作息时间表（4n——9n）上班时间早8：30午休12：00——14：00下班时间晚002）、冬季作息时间表（10刀——3刀）上班时间早9：00午休12：00——13：30下班时间晚17：303、员工上下班施行签到制，上下班均须本人亲口签到，不得托、替他人签到。4、员工上下班考勤记录将作为公司绩效考核的重要组成部分。5、员工如因事需在工作时间内外出，要向主管经理请示签退后方可离开公司。6、员工遇突发疾病须当天向主管经理请假，事后补交相关证明。7、事假需提前向主管经理提出巾请，并填写【请假中请单】，经批准后方可休息。8、员工享有国家法定节假口正常休息的权

6、利，公司不提侶员工加班，鼓励员工在口常工作时间内做好本职工作。如公司要求员工加班，计发加班工资及补贴「员工因工作需要自行要求加班，需向部门主管或经理提出川请，准许后方可加班。1）、加班费标准公司规定加班费标准为10元/小时；2）、加班费领取加班费领取时间为每月24H（工资发放H）。三、卫生规范1、员工须每天清洁个人工作区内的卫生，确保地血、桌血及设备的整洁。2、员工须口觉保持公共区域的卫牛，发现不清洁的情况，应及时清理。3、员工在公司内接待來访客人，事后需立即清理会客区。4、办公区域内严禁吸烟。5、正确使用公司内的水、电、空调等设施，最后离开办公室的员工应关闭空调、电灯和-切公司内

7、应该关闭的设施。6、要爱护办公区域的花木。四、工作要求1、工作时间内不应无故离岗、串岗，不得闲聊、吃零食、大声喧哗，确保办公环境的安静有序。2、新入职员工的试川期为三个月，员工在试川期内要按月进行考评。详见《员工试川期考核表》。3、公司内所制定的《员工口程表》是衡量员工完成工作量的依据，要求员工每天要认真、详尽的填写，作为公司考核员工工作量的标准。4、职员间的工作交流应在规定的区域内进行（大厅、会议室），如需在个人工作区域内进行谈话的，时间一般不应超过三分钟（特殊情况