外出人员禁毒责任书与外出写生实践报告汇编

外出人员禁毒责任书与外出写生实践报告汇编

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1、外出人员禁毒责任书与外出写生实践报告汇编外出人员禁毒责任书篇一:禁毒责任书禁毒工作责任书为进一步加强禁毒工作,切实做好《禁毒法》和毒品预防的宣传教育,实现“人行无毒品,员工不吸毒”的目标,特制定本禁毒工作责任书。一、高度重视禁毒王作。切实把禁毒工作作为“一把手工程”,主要领导要亲自抓,确保人员落实,经费落实,措施落实。二、加大禁毒宣传教育力度。利用电视、墙(板)报、专题讲座等活动以及“6・26”、“9・29”、"12-28"等禁毒纪念日开展《禁毒法》和毒品预防宣传教育工作,以禁毒为主要内容的专题墙(板)报等专题宣传不少于2期,在单位

2、醒目处或主要通道上设立永久性禁毒警示标牌或书写永久性禁毒标语。采取演讲比赛、征文比赛、文艺表演、举办展览等灵活多样的形式开展禁毒宣传教育工作,积极参与当地政府和上级行组织的禁毒宣传教育活动。三、认真开展毒品预防教育工作。将毒品预防纳入单位工作计划,大会小会时常讲,警钟长鸣,不断提高员工对毒品危害的认识和抵制毒品诱惑的能力。四、积极开展创建“无毒家园”活动。按照地方政府和上级行的要求,积极参与创建“无毒社区”、“无毒单位”、“不让毒品进我家”等活动,努力做到“员工不吸毒、单位无毒品”O五、切实做好职工家属及子女的禁毒工作。认真开展防毒

3、、拒毒教育,遵守国家、政府的法律、法令。要求广大干部职工及子女、家属做到不吸毒、不贩毒、不制毒、不种植毒品原植物,发现毒源要积极向有关部门报告,配合禁毒部门做好吸毒人员的管理和教育转化工作。六、认真落实禁毒工作责任制。将禁毒工作责任明确到每位职工,层层签订禁毒工作责任书,禁毒工作责任书签订率达到100%。要将禁毒工作列入对职工的目标考核内容,制订考核细则,实行“一票否决”制。七、本责任书一式两份,禁毒领导小组和责任人各一份。本责任书自签订之日起生效,随负责人和责任人变动而变动。责任人:责任人:二O—二年元月十日篇二:企业禁毒责任书印

4、江自治县工业贸易局20**年禁毒工作目标管理责任书二O—二年三月印江自治县工业贸易局20**年禁毒工作目标管理责任书为了进一步加强禁毒工作,强化禁毒工作责任制,确保禁毒各项工作措施的贯彻落实,积极推进构建和谐社会进程,根据《禁毒法》、《国务院戒毒条例》、《贵州省禁毒工作条例》、《药品管理法》、《治安管理处罚条例》、《麻醉药品管理办法》等的有关规定和县禁毒委《20**年印江自治县禁毒工作要点》的有关精神,结合本系统禁毒工作实际,特签订本责任书。一、责任目标(一)、各企业实行主要领导负责制,各企业负责人要高度重视禁毒工作。按照创建“无毒

5、企业”“无毒单位”责任目标,对禁毒工作常研究,常部署,常检查。狠抓禁毒工作责任制的落实,做到层层签订禁毒工作责任书,对禁毒工作全面推进,严格考核。(二)、机构完善,人员落实。各企业成立禁毒工作领导机构,因人事变动要及时调整,并明确专人抓禁毒工作,制定相关的禁毒措施,保证禁毒经费的开支。(三)、加大禁毒辐射面。各企业要做好职工子女、亲戚朋友的禁毒预防教育工作,每月组织一次以上禁毒宣传活动,做到不吸毒、不贩毒、不制毒、不种植毒品原植物。(四)、强化“无毒企业”创建和重点整治工作。辖区内各企业的“创达标”、“创无毒”、“保无毒”活动合格率

6、均达95%以上。重视涉毒排查工作,全年涉毒排查和禁种铲毒排查都不得少于四次。规范档案建设,切实做到底子清、情况明、台账齐。(五)、本系统发现有吸毒、贩毒、制毒、种毒等情况要及时向公安机关和禁毒工作相关部门报告。(六)、本责任书一式两份从签订之日起至20**年12月31日止,期间有人事变动,继任领导完成责任目标。二、奖惩制度(一)、对创建“无毒企业”和重点整治工作扎实、成绩突出的予以表彰和奖励。(二)、对禁毒工作实施不力,未完成目标任务的,视情节轻重予以处罚。自治县工业贸易局责任单位:负责人:负责人:年月曰年月曰篇三:禁毒工作责任书娱

7、乐场所禁毒工作责任书为了进一步加强对易涉毒歌舞娱乐休闲场所的禁毒管理,预防和严厉打击毒品违犯罪活动,切实保护公民身心健康,维护场所治安秩序•根据全国人大常委会关于禁毒的决定浙江省禁毒条例和市易涉毒公共娱乐场所的禁毒管理暂行规定结合我市的禁毒工作实际情况,由现场负责人代表为甲方,员工代表乙方签定禁毒工作责任书.甲方责任:1•严格执行娱乐场所禁毒自律规定・2、认真做好禁毒宣传工作,粘贴禁毒标语或宣传画,大厅,出入口,包厢设禁毒示牌,电脑屏幕禁毒提示.3.对从业人员进行禁毒知识培训,取得禁毒培训合格证书后上岗.乙方责任:1•认真执行场所禁

8、毒工作的部署,落实各项禁毒工作的具体措施.2•积极参加禁毒教育培训,自觉学习禁毒知识,取得禁毒培训合格证书・3•负责服务范或对象的禁毒管理,对明显的吸毒嫌疑活动或发现有吸毒迹象并予以确认,应及时向负责人报告或向当地公安机关举报(110

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