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时间:2019-11-22
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1、保安部防火安全责任书保安部是酒店的安全保卫部门,是负责酒店安全保卫工作的职能部门。保安部员工主要职责是负责酒店的安全保卫工作,负责酒店的防火检查、防火器材的检查与维护、负责酒店的消防教育培训等工作,特制泄保安部消防安全制度。1、认真贯彻执行《消防法》、《机关、团体、企业、事业单位安全管理规定》及酒店的各项防火安全制度。2、组织员工学习国家的法律法规、治安、消防知识及宾馆规章制度,加强员工治安、消防安全意识,提高安全防范及安全生产技能。3、督促员工遵守执行国家的法律法规和酒店的有关安全管理规定,健全完善治安综合治
2、理、消防安全管理制度,逐级做好安全工作。4、制定各级治安、消防安全防范制度,定期检查落实情况,认真做好安全检查记录,保证工作区域内的治安、防火工作,保证灭火器材、消防通道的安全和正常使用。如发现隐患应及时消除,如不能及时消除的,应采取措施并向上级汇报。5、工作中敢于制止和纠止任何违反治安、消防安全管理制度的行为,坚持原则,不徇私情,对违章者进行处罚。6、了解木酒店的治安工作特点,掌握在火警火灾中自己的的工作职责,熟悉“网懂、四会”的具体内容和火警行动方案。7、认真做好交接班记录,并办好交接班手续。8、坚守岗位,
3、不私自离岗、串岗,时常巡视,检查责任区域,及时发现不安全隐患。9、巡逻保安员工,若不能按规定对酒店仔细彻底巡查,不按规定巡查而发生盗窃、凶杀、火灾等事故,巡查保安员负玩忽职守责任。10、保安部负责人制订酒店长、短期消防、安全培训制度,制订酒店长、短期消防、安全检查制度,若因没制订以上制度造成安全事保安部防火安全责任书保安部是酒店的安全保卫部门,是负责酒店安全保卫工作的职能部门。保安部员工主要职责是负责酒店的安全保卫工作,负责酒店的防火检查、防火器材的检查与维护、负责酒店的消防教育培训等工作,特制泄保安部消防安全
4、制度。1、认真贯彻执行《消防法》、《机关、团体、企业、事业单位安全管理规定》及酒店的各项防火安全制度。2、组织员工学习国家的法律法规、治安、消防知识及宾馆规章制度,加强员工治安、消防安全意识,提高安全防范及安全生产技能。3、督促员工遵守执行国家的法律法规和酒店的有关安全管理规定,健全完善治安综合治理、消防安全管理制度,逐级做好安全工作。4、制定各级治安、消防安全防范制度,定期检查落实情况,认真做好安全检查记录,保证工作区域内的治安、防火工作,保证灭火器材、消防通道的安全和正常使用。如发现隐患应及时消除,如不能及
5、时消除的,应采取措施并向上级汇报。5、工作中敢于制止和纠止任何违反治安、消防安全管理制度的行为,坚持原则,不徇私情,对违章者进行处罚。6、了解木酒店的治安工作特点,掌握在火警火灾中自己的的工作职责,熟悉“网懂、四会”的具体内容和火警行动方案。7、认真做好交接班记录,并办好交接班手续。8、坚守岗位,不私自离岗、串岗,时常巡视,检查责任区域,及时发现不安全隐患。9、巡逻保安员工,若不能按规定对酒店仔细彻底巡查,不按规定巡查而发生盗窃、凶杀、火灾等事故,巡查保安员负玩忽职守责任。10、保安部负责人制订酒店长、短期消防
6、、安全培训制度,制订酒店长、短期消防、安全检查制度,若因没制订以上制度造成安全事故,责任由部门负责人承担。11、负责人需对酒店每位新入职的员工进行消防安全培训,严禁培训不合格的员工上岗,否则由此而引起的消防安全事故,责任由部门负责人负责。12、保安部严格控制易燃易爆物品进入酒店,如遇有客人带有易燃易爆物品进入酒店,保安部负责将客人的物品进行指定专人、专地地负责保管。13、保安部员工若因维护酒店利益而身体受到伤害,则酒店负责一切医疗费用,直到身体恢复且正常上岗为止。致残或死广则按国家规定处理。14、部门负责人按总
7、经理指示监督各部门对《限期整改通知书》的执行情况,把整改结果及时汇报总经理,并按总经理指示对隐患部门及部位进行整改,否则由引起的消防、安全事故,责任由部门负责人负责。公司规章制度一、公司形象1、员工必须清楚地了解公司的经营范围和管理结构,并能向客户及外界正确地介绍公司情况。2、在接待公司内外人员的垂询、要求等任何场合,应注视对方,微笑应答,切不可冒犯对方。3、在任何场合应用语规范,语气温和,音量适屮,严禁大声喧哗。4、遇有客人进入工作场地应礼貌劝阻,上班时间(包括午餐时间)办公室内应保证有人接待。5、接听电话应
8、及时,一般铃响不应超过三声,如受话人不能接听,离之最近的职员应主动接听,重要电话作好接听记录,严禁占用公司电话时间太长。6、员工在接听电话、洽谈业务、发送电子邮件及招待来宾时,必须时刻注重公司形象,按照具体规定使用公司统一的名片、公司标识及落款。7、员工在工作吋间内须保持良好的精神面貌。8、员工要注重个人仪态仪表,工作时间的着装及修饰须大方得体。二、生活作息1、员工应严格按照公司统一的
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