个人求职简历的填写范文

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1、个人求职简历的填写范文　　　　1、简历缺陷　　　　你是不是在某些特定情况下审视你自己的简历发现有些弱点可能你的第一想法是对自己过去的经历撒个谎可实际上你有很多办法去掩盖这些问题既使你的履历仍看上去很吸引人同时也不用去撒谎在某些情况下你可以用其它一个工作替代这一空白记住附上时间　　　　2、职业改变　　　　这种情况也属于上述的简历漏洞的一种但也可通过编写简历的技巧而解决你的职业变化并不要求在你那方面作任何调整但你必须在简历中描述证明你的能力和你取得的相关领域或获得成功所做的积累　　　　3、工作经历中的

2、空缺　　　　许多人在其工作经历中有一段时间是空白的如果你有非常正当的理由如再次上学深造或生孩子你直接在履历中写明便可几个月的空白有时根本不用作解释你可以简单将履历中有关工作期限的月份去掉譬如你可以将某一工作经历描述为“从1993年开始至1994年”这样几个月的空白根本不会显示出来但是记住你一定要诚实耍些小聪明可以但千万不要试图去欺骗招聘人员　　　　4、你很年轻　　　　年轻人包括应届生通常较难得到他们想住的工作因为企业经常更愿意招一些有经验的人员这种情况下你通常会强调你的适应能力去克服缺少工作经验这

3、一弱点事实上一份编写良好的履历会多少弱化这一弱点比如强调你的“工作努力”“领悟力强”等会让招聘者足够重视使你有可能在竞争中战胜那些有经验的应聘者同时也应该考虑在履历中表现出你愿意承担困难并不要求很舒适的条件这通常是打开进入某一领域壁垒并获得经验的一种方式比如你表示“愿意周末和晚上工作”“愿意出差或在异地工作”等等这也可能于招聘者产生影响　　　　你同时也可以在自己的经历中找到一些可被认为相关领域的有效经验在履历中当然要强调这点这些包括所做的临时工勤工俭学家庭责任教育培训任何可以用来强调你有能力胜任该

4、工作的理由的事情　　　　5、职业空白　　　　有很多成功人士在某一段时间内没有任何工作很多人也确有这种经历这没有什么可耻的我所认识的管理人员都有过这一段空白他们或是调整自己或是做一番积累但传统上我们试图在简历中掩盖这一点　　　　你可能在简历中写上“19xx年至今”来掩盖这类问题但有时也会弄巧成拙一旦被发现你给别人留下的印象就很差了我建议你最好实话实说你可以说自己那时候是自由职业者（现在很流行）甚至你可以明确说你在打临工这都比撒谎好许多招聘人员自己都可能经历过这些相信他们能理解你的处境　　　　6、类似

5、被解雇这类不好的记录　　　　没有任何理由你需要在简历中为你以前的离职而作解释除非解释对你有利如因能力出色升迁而离开原来供职单位如果你被解雇你最好分析为什么通常不要与你的工作表现牵扯在一起因为个人原因或人际关系而被解雇很常见但要说明在新单位不会出现类似问题就简历本身来说上述的内容都不应出现简历应该只描述你优秀的一面上述的问题应该在面试中被解决但你必须花些功夫准备一下回答　　　　7、你的职业经历与你现在的职业目标关系不大　　　　对于这种情况你的简历因以技术为纲你在这类简历中应着重描述你在以往工作中如何

6、注意培养自己带有通用性的技能而这些技能必须是新工作的关键技能　　　　8、超过要求　　　　事实上经过较长一段时间的失业或寻职许多人都把开始订的理想目标降低了一引起你可能为去考虑接受一些认为你能力过剩的工作我们建议你在简历中有所收敛虽然这听起来很晦涩而且你要准备好应付面试时有关这一情况的问题你的答案一定要是积极的　　　　9、太年轻　　　　你要把年轻当作一种优点来表达好好想一下如果让年轻成为优点譬如你能接受较苛刻的工作条件（工资低一点常加班工作环境较差等等）有工作经验的“老人”不愿意接受的条件如果你的确

7、能做到它就是你的长处你必须清楚单位还是热衷于招聘熟练工但年轻人如果有效地体现自己的长处的话也是可以占上风的　　　　10、学历不够　　　　如果你经常因为学历而在与别人的竞争中败下阵来你可能在简历中做些调整如果你有实质性的工作经验你可以根本不写教育背景至少这样做不会直接暴露你在学历上的欠缺还有你可以写你接受的教育培训课程但不要和学历挂上关系这不是欺骗毕竟你是有能力的这能让你更进一步获得面试的机会　　　　11、不能确定职业目标　　　　在简历中写上自己的职业目标是一个很好的办法但不是必需的可能你无法确定自

8、己的长期目标短期的也可以或者你可以多写几份简历针对不同职业目标当然每份简历中的内容各有侧重这能帮助你获得更佳的效果　　[个人求职简历的填写范文]相关文章：