SMT经理的个人简历范文

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1、SMT经理的个人简历范文网络SMT经理的个人简历范文姓名：梁先生性另U：男婚姻状况：已婚民族：汉族户籍：陕西-咸阳年龄：33现所在地：广东-东莞身高：180cm希望地区：广东希望岗位：工业/工厂类-制造课长工业/工厂类-生产管理主管/督导寻求职位：SMT主管、SMT经理教育经历1998-09~2001-07西安建筑科技大学企业管理大专1995-09~1998-07咸阳二中高中高中**公司(2010-05~2012-06)公司性质：外资企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路担任职位：SMT经理岗位类别：生产经理/主管工作描述：根据PMC出货

2、需求,合理组织安排SMT牛产计划.保证生产进度，质量，交期等有关事情协调。有效利用人，机器，材料，提高生产效率。组织协调处理好各部门关系，使其更好的配合生产需要召集组织相关负责人及时处理解决生产过程中出现的异常问题.收集汇总每天的相关牛产信息数据，及时向上汇报，并把上级的指示和生产任务传达到每一个下属，做到上传下达.协助自己的下属，帮其解决生产过程中遇到的一些难题和困难.制定本部门的年度培训计划，培训自己的下属不断的提升其管理能力，史好的服务生产.不断培训下属安全生产意识，防患于未然.巡查车间搞好安全生产。拟写和签署本部门有关文件。实施及监

3、察本部门5S执行效果，保持良好的工作纪律。负责生产物料，耗材辅料控制，保证其安全性和节约成本。负责指定专人做好化学危险品的领用及回收。负责本部门环境基础知识的培训和环境事故的处理负责本部门的生产绩效奖金基准设立与修订。每天主导各部门早会.离职原因：在职**公司(2009-10~2010-02)公司性质：私营企业行业类别：其它生产、制造、加工担任职位：SMT主管岗位类别：生产管理主管/督导工作描述：1.根据生产计划，合理地调配相关资源，完成生产任务；2.及时协调解决生产中存在的问题，对严重影响生产以及不能及时解决的产生问题，应立即向经理汇报；

4、3.巡拉，确保员工按作业指导书操作。4.负责本部门人员培训离职原因：个人因素**公司(2004-09〜2009-08)公司性质：外资企业行业类别：其它生产、制造、加工担任职位：岗位类别：生产管理主管/督导工作描述：1.组织实施工程化的工作(工艺流程,设备管理)和生产组织；2、制定和优化生产工艺流程和作业方法，提高生产效率,降低人力成本和物料损耗,持续降低部门成本；3、对所属员工进行岗位培训，保证生产计划的完成；4、根据计划需求，组织安全生产，监控生产实施过程，保证订单按期交货。离职原因：公司搬迁技能专长专业职称：计算机水平：中级计算机详细技

5、能：熟练操作办公软件,officwordExiceAutoCAD,熟练操作ERP,Tiptop等管理系统。技能专长：外资企业管理10年经验语言能力普通话：流利粤语：较差英语水平：英语：一般求职意向发展方向：SMT生产主管,SMT经理其他要求：自身情况自我评价：本人从事SMT生产管理10年,对制程及异常处理非常了解，有丰富的管理经验，善于沟通，对丁*ISO***,ROHS,IS014000,6S非常熟悉，团队精神较强，能承受压力，并可独档一面。熟悉车间各项工作流程及操作,掌握生产作业管理知识技能；熟练操作办公软件。责任感强、工作自主，有较强的

6、人际沟通能力；有较强的管理能力，富有团队合作精神。1.管理经验丰富。台湾勤茂东莞加工厂8年生产管理经验.2.熟悉IPC-610D的品质判定标准，了解熟悉ISO的运作程序，熟悉SMT的工艺流程和制程控制