销售部安全生产责任书

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1、销售部安全生产责任书销售部安全生产责任书吋间：2016-07-13来源：博威范文网本文已影响人销售部人员安全生产目标责任书一、业务部人员安全生产职责：1、认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，深化安全生产的“双基”工作；2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督；3、加强对相关方施加SHE方面的影响，将公司SHE方面的制度、规定向客户传达;4、积极参加公司组织的各类安全检查、培训工作，不断提高安全技能；5、提供产品的MSDS,传递给相关部门;、在与客户沟通过程中，注意向相关方施加SHE影响,并就公司的安全

2、、环保、职业健康规范和政策向客户介绍和解释。二、冃标：1、质量、安全、环保、职业健康安全零事故。2、按计划参加培训率达90%。3、部门办公区域重大危险源控制率100%o4、新产品MSDS传递及吋率达100%。5、客户问询答复率100%o三、奖惩办法：1、年内公司将对以上冃标进行考核，达到冃标要求的,进行表彰奖励，达不到目标要求的，公司视情节给予处罚。2、自觉履行法定义务，完成年度目标，可评为安全生产工作先进个人。3、对未达标的个人，实行一票否决，公司给予取消其评比先进的资格。4、对于玩忽职守，工作不负责任造成一定后果的人员,公司将根据情节轻重严肃处理，直

3、至追究刑事责任。因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的，对有关责任人员按照国务院《关于特大安全事故行政责任追究的规定》给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。责任人签字：FI期：部门经理签字：日期：为进一步贯彻落实安全第一、预防为主、综合治理的安全生产管理方针，强化各级各部门的安全生产责任，确保安全生产，并结合集团公司《HSE管理体系》和《安全标准化》要求，制定本责任书。一、部门负责人的安全职责1、贯彻执行《危险化学品安全管理条例》等有关危险化学品管理的法律法规，结合本单位实际，制定相应的实施细则。2、负责本部门安全培

4、训活动的组织与管理。3、定期召开销售人员安全会议，传达安全知识及国家法律法规要求。4、认真执行国家和我厂有关安全、劳动保护、职业卫生的制度和规定。5、严格对危险化学品运输车辆的审查，确保安全性能。6、营销人员或业务关系人员进入生产区域必须穿戴相应的劳动防护用品并听从安全管理人员的指挥。7、负责我厂易制毒化学品相关证件的办理。8.定期对相关方的评价。二、安全生产目标1.轻伤事故为零;重伤及以上事故为零。2.火灾事故为零。3.相关方合格率为100%。4.危险化学品的运输车辆的资质合格率为100%。三、考核说明1、本责任书所称安全，包括牛产安全、消防安全、环境

5、安全、职业卫生安全、交通安全等。2、本责任书签订范围：生技部主要负责人。3、本责任书签定后，乙方向厂财务交纳安全风险抵押金，根据年终总评情况，对经考核完成年度安全环保目标的将两倍返还。4、本责任书签定后，乙方要根据本责任书的控制指标，落实责任。5、本责任书按照安全环保工作目标，实行百分制考核。根据每月的各项考核，年终总评。得分在90分及以上者为先进单位；得分在80-89分者为合格单位；得分在80分以下者为不合格单位；经年终考核，合格及以上单位风险抵押金双倍返还，不合格单位低于80分的，每低1分扣风险抵押金5%,低于75分的扣除全部风险抵押金。6、年终根据

6、考核情况，给予通报表彰或处罚。考核结果与经济奖惩和年终综合评比挂钩。7、发生责任死亡事故或重伤事故，直接经济损失5万元以上的其他各类责任事故，每一项扣罚乙方当月工资总额的5%,并否决乙方当年综合评比先进个人资格；同时，扣除乙方全部上缴风险抵押金。负有较大直接责任的给予相应行政处分，构成犯罪的由司法机关追究刑事责任。年终总评为安全不合格个人的，取消参加综合评比先进个人的资格。年终，从安全优秀个人中评选安全先进个人。8、本责任书双方签字后生效。期间,乙方发生变动的，由继任人继续负责，不再另签责任书。9、安全生产委员会负责解释和考核，考核结果及奖惩意见经厂安全

7、生产委员会批准后，报企财部实施。10、本责任书有效期为2010年1月1日至2010年12月310o甲方：高永昌乙方：2010年1月1日营销部安全生产目标责任书营销部安全生产目标责任书一、一、营销部安全生产职责营销部安全生产职责1、贯彻执行国家安全生产法律、法规和经营政策以及公司的销售管理制度；2、建立本部门的销售管理制度，并与时俱进地修订；3、建立销售网络，与客户保持信息联系；建立销售档案，管理客户有关信息、客户变更信息、物流信息以及合同文本；4、销售前，认真复核供货质量，检查铭牌、合格证、使用说书，点清数量、核对票证，完全正确才能装运；5、召开销售战略

8、工作会议，分析市场行情，促进销售；、与重要客户签定供销合同和安全协议，划分双方的