领导学基础复习题

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1、26.生动活泼的领导艺术形象，-•般都具有认识功能、教冇功能（C45.要建设一个成功的团队，首先要（D了解团体方面的理论）。1.从长远来看，在综合国力中起重要作川的主导因索是政治力和（C领导力）2.在（D传统社会）时期领导权力与宗教权力或迷信权力等曾经相互结合。3.一般情况下，领导幅度应以（D二八律）。4.领导环境发展的第-•原则是（A科学性原则）。5.对丁•领导者来说，（C政治素质）是第一位的。6.（C权力）是领导关系存在的前提。7.战略研究的理论基础是（A系统论）。系统论管理学8.人力资源区

2、别于物质资源的根木所在是山于它的（D能动性）9.思维的物质性根源丁（D思维器官的物质性）10.真正意义上决策与执行的分工出现在19壯纪，它首先发生在（B政治领域）11.领导权力的发展变化是与（B社会发展阶段）紧密相连的。12.领导体制的核心是（A各级各类领导机关职责与权限的划分）13.领导环境发展的笫一原则是（A科学性原则）14.对于领导者来说，（C政治素质）是笫-位的。15.（C权力）是领导关系存在的前提。16.不属于领导决策要索的是（D决策前景）17.被公认为“人力资木之父”的是（A舒尔茨）

3、18.（思维方式）是思维方式的核心内容和具体体现。19.领导者把自己的意图按照可以理解的方式传递给收讯者是（A领导沟通）20.在专家式领导中，“软专家”是指（B擅长领导与管理的专家）21.文化屮最为活跃的因索是（C物质文化）22.领导者素质在内外环境与矛盾的共同作用下，会不断发生变化,主要走向（C正负两种方向）23.冲突属于（B高对抗性行为）24.运用同态模型的原理进行决策的方法是（D模拟决策法）25.（A思维方法）是思维方式的核心内容和具体体现。27.领导者•对可能影响纽织和谐的齐种矛盾、冲突

4、进行调整、控制的行为属于（B协调艺术）28.（C领导效能）既是领导活动的出发点，乂是领导活动的归宿，是反映领导者能力和领导活动成效的综合性指标。29.据联合国教科文组织2000年对62个国家（39个发展中国家,23个发达国家）进行的调查，（B89%）的国家在不同程度上开展电子政务。30.孔子提出“人存政举，人亡政息”的名言，体现了古代领导思想中的（B人木思想）31.（C现代社会）的领导权力是一种法理型的权力。32.领导体制的本质属性是（C社会属性）33.在现代社会中，纟fl织成功的概率与组织和环

5、境Z间的一致性程度（B呈正相关关系）34.在现代社会中,一个人大约有（A90%）的知识是在工作实践和职业学习中获得的。35.（D人）是领导关系中的核心。36.为决策中枢系统提供专门的咨询服务是（A科囊系统）37.人力资源管理的核心问题是怎样（C激励人的内在潜力）38.思维方式中最基本,最实质的部分是（C思维对象〉39.要建设一个成功的团队首先要（B了解团队方面的理论）40.组织内部在信息传递过程中发生信息丢失的现象，属于（A信道障碍）。41.领导的缓冲器、替代品与放大器理论是由以史蒂文为代表的研

6、究者提出的具有（B权变理论色彩）的领导理论。37.简单而低层的组织与重复性较高的简单工作直采用（B直线式）组织结构。38.文化本质上是（D社会活动的产物）。39.按决策主体的决策方式不同，决策可分为（A经验决策和科学决策）。40.思维创新的逻辑起点是（C创新意识）。47.电子政务最匝要的内涵及精筋是建构一个（A虚拟政府）。48.领导学的产生是（D社会化大生产）的客观要求。48.领导活动的归宿是（D领导目标）。50.领导具冇双重属性，其小占据主导地位的是（B社会属性）。51.道家的政治思想是（C无

7、为而治）。52.权变领导理论的研究匝点在（D领导者、被领导者的行为和领导环境的关系）。53•下列关于权力起源的学说，除了（B神权说）外，英他主张都有一定程度上的合理性。1.在领导类型屮，以领导工作的性质和对彖为标准，以下哪些内容属于基木类型（A政治领导B行政领导C业务领导D.学术领导）2.领导体制的特征包括（A全局性B根本性C稳定性D系统性）3.领导素质测评中，个体素质测评的方法有（B因索评鉴法C心理测验法【）悄景模拟测评法）4.领导决策的原则就是领导决策者在决策过程中必须遵循的基木准则与行为规

8、范，主要包JS（A信息原则B预测原则C系统原则D优化原则E智囊原则F动态原则G公.正原则）5.下列不属于领导环境发展原则的是（C创新性原则E多样性原则）。6.（A气质D秉性E智力）这些与生俱來的素质条件构成了领导者素质的先天性特征。7.下列关于冲突哪些说法是正确的（A冲突发生于个人与组织之间B冲突是目标和利益不-•致情况下发生的D单方面的态度和行为不构成冲突）。8.挫折与失败的区别主婆冇（B失败是种客观事实C挫折是一种主观感受）。9.有效避免危机的办法有（A动态预测C树立危机意识D建立危机应对机