XX日语专业就业前景

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1、XX日语专业就业前景　　　　据统计日语专业人才在各行业的就业比例为:日资企业占50%60%;国家机关(包括外交部、各级政府、海关、外经贸办公室和贸易促进协会等)占20%左右;大学老师和日语导游各占10%左右下面是XX日语专业就业前景欢迎了解　　　　1、日企数量大幅攀升　　　　中国良好的投资环境、巨大的市场潜力为日本企业的发展创造了有利条件近年来在沪的日资企业数量大幅度增加据XX年的《上海日资企业要览》记载日本企事业单位常驻上海的代表机构为617家日企增多了吸纳劳动力数量自然也增多据测算在华日资企业直接和间接吸纳就业人数920万人　　　

2、　2、日企人才需求旺盛　　　　从专业的日语人才服务机构上海创价人才服务有限公司了解到今年前4个月日资企业招聘需求旺盛每个月都有400多项岗位需求委托和去年同期相比日资委托猎头招聘的比例增加了这表明一些高端职位正在向本地人才招手根据上海创价交流部长郑军分析日企在快速消费品、制造业、金融和贸易商社等领域对人才的需求量较大多人都说日语很好找工作的可真的么?学一行很容易但精一行很难日语也是如此皮毛大家都懂但能够爬到楼顶的有几个所以真金不怕火烈学一行专一行你会的发展会和日语专业就业前景一样好　　　　据统计日语专业人才在各行业的就业比例为:日资企

3、业占50%60%;国家机关(包括外交部、各级政府、海关、外经贸办公室和贸易促进协会等)占20%左右;大学老师和日语导游各占10%左右　　　　日资企业在东南沿海城市诸如大连、烟台、青岛、苏州、无锡等都有分布今后在中国的发展潜力很大很多同学都把进入日企作为自己职业生涯的开始　　　　日本的IT业发展速度之快是有目共睹的因此“日语+计算机”的复合型人才将十分走俏近几年美国通用(GE)公司、美国戴尔集团的亚洲分部纷纷把原来在日本的业务拿到中国大陆来做他们对既通日语又懂计算机的人才的需求量很大　　　　现在在中国日语人才的需求量很大尤其是高级日语翻

4、译资深日语翻译根据用人单位不同其日语要求也不同一般日企的要求就是日语一级还有一种JIEST日语考试其实它是日本民间组织创办的好像没什么说服力但在国内现在这个比较流行我觉得最好的就是日语国际能力考试了它比较规范　　　　1.进军日企很容易：　　　　日资企业在东南沿海城市诸如大连、烟台、青岛、苏州、无锡等都有分布今后在中国的发展潜力很大很多同学都把进入日企作为自己职业生涯的开始　　　　但是日本公司的工作风格与国内、欧美都有差别日本公司的老板工作讲拼搏加班加到十一二点是常有的事也要求员工同样勤奋有奉献精神绝不可斤斤计较;日资公司喜欢把工作的目

5、标、进程订得细致清楚然后一丝不苟地按部就班完成不喜欢任何人标新立异;凡事须向上司汇报问准方可行动　　　　因此要想成为管理规范的日资企业中的一员在面试中就要注意这些特点　　　　第一守时　　　　专家认为：“面试成功的秘诀是了解日本人守时认真的性格特点”如果面试时间定在下午1：30那么按照日本人的思维习惯他会在1：25左右到场而参加面试的你也必须提前三五分钟到场才行在日本人看来守时是一个人的必备品质如果面试已经开始你才匆匆忙忙赶到那么你不用拿出简历就已经被炒了　　　　第二注意细节　　　　要穿戴整洁不能蓬头垢面;着装要得体到不同性质的企业面试

6、或竞聘不同的工作岗位要穿不同款式的服装最好穿职业装面试时眼睛要直视面试官不能左顾右盼否则日本人会认为你并没有在听他讲话这在他看来是非常不尊重人的面试时要“站如钟坐如松”双手一般放在身前充分展现自己积极向上的精神状态最后无论面试成功与否你都要对面试官道谢(どぅもぁりがとぅござぃました)和道别(さょぅなら)　　　　第三知道自己想干什么　　　　在中国一般的面试过程是你把简历交上去等待用人单位给你安排工作岗位或者是你根据用人单位的需求觉得自己可以胜任才去面试可是日资企业的面试却不是这样的参加面试之前你需要清楚地知道自己的优势与劣势然后对面试官

7、“坦诚相告”比如说：你是一个性格内向的人不善于与人交流但是逻辑思维能力和电脑操作能力却很强面试时你需要把这些都告诉面试官但是不必担心你不会因此而失去在日企工作的机会相反你会找到更适合你的工作岗位比如：文字翻译财务总监计算机中心负责人等等这些工作会比公关经理或人事部经理更适合你曾经在日企工作两年后来又在日本留学四年的崔平老师说：“日本老板的想法是工作岗位要因人而异他们希望充分挖掘每一位员工的潜能让他们在适合自己的岗位上为公司创造更大的利润”　　　　如果你已经顺利通过面试那么恭喜你了但是对于接下来的考验也不能掉以轻心一般的日资企业都不会“

8、养”一个专职的翻译尤其是中小型的企业它们更多的是需要“多面手”你的工作也多是翻译兼秘书或兼某个部门的负责人等等所以进入日资企业之后还要多角度的锻炼自己注意培养实践能力和创新能力这是日本老板最看中的两种能力也是你在日企站稳