缺乏面试经验的求职 面试小贴士

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1、缺乏面试经验的求职面试小贴士　　　　以下说的问题并非只有应届生才会碰到只是对于社会经验欠缺的应届生来说对应这些问题的能力也差了很多所以这里就来分析一下　　　　1.面试迟到了办?　　　　虽然我一直建议面试要算足路上时间提早出门但很多时候还是没法控制导致迟到面对迟到要学会调整心态不要总想着“这下完了”更不要打道回府放弃面试同时当预见到自己有可能迟到的时候应该提前给公司打电话告知并表示自己会尽快赶到还要简单说明下迟到的原因可以说今天学校有活动延误了时间或者堵车地铁故障等切忌说自己出门晚了或者之前有一场面试拖延了时间(这样会给

2、人感觉你不重视他们的面试)如果迟到时间较长建议第一个电话后1015分钟再给公司一个电话抵达前5分钟内(比如已经在大楼楼下时)再给公司一个电话让公司感觉到你的诚意　　　　总之迟到的情况下只要对方没有下班多晚都应该赶过去抵达后第一件事就是当面再解释下原因并致歉相信大多数公司都会给予谅解　　　　2.思路要清晰　　　　对于应届生很多公司会确认一些信息比如中学是年到年高中是年到年英语四级是年考的考了多少分等等对于这些年份和分数一定要立即回答很多人平时不在意这些对于一些年份还要想半天再推算或者自己也不记得自己的考分了这是很不应该的

3、自己经历的一些事情都稀里糊涂记不清楚公司能对你委以重任呢甚至很多公司会质疑你到底是不是真的考出了某些证书　　　　3.可以不懂但不可以沉默　　　　如果预先做过功课对该公司的业务或职位有自己的看法那无疑在面试中占得了先机不过对于大多数应届生来说对于社会上形形色色的行业还比较陌生很难做到深刻的理解所以当对方让你谈谈自己对于这个行业的看法你又确实一无所知的情况下不要选择沉默愣在那里面试最忌讳冷场你可以跟面试官说自己了解得比较浅希望能向自己详细介绍一下这里不得不说一下一些外企采用外语来面试当你的外语不够好没有听懂时可以直接说没听

4、懂请说得简单一些千万不要愣在那里　　　　4.虽然没有经验但要有明确的职业目标　　　　应届生受到自身社会经验较少的局限很难在职业初期有明确的职业目标但对于企业来说一个只是需要一份工作或者一份收入的应届生是很危险的他对于公司不存在归属感随时可能因为各种原因而离开所以应届生面试时应该尽可能往这个公司的行业或者职位靠拢表达出自己的性格特点或其他优势很适合公司的发展记住是说自己能帮助公司发展不要说公司能带动自己发展看够了那些“只要工资能给到什么工作都行”的应届生面试官们往往就对有“明确”职业规划的应届生很有兴趣　　　　5.不要漫

5、天要价　　　　对于一个公司来说不管多优秀的应届生在入职初期都需要培训和适应都无法直接为公司带来利润所以应届生是有一个相对比较统一的市场价的如果期望薪资超过这个价格太多恐怕没有公司敢于接受很多应届生开价高并非自己强势或高傲而是完全不了解市场行情和应届生的普遍价位从而开出了任何一个公司都不可能支付的高薪要求所以求职前多咨询了解行情求职中不要太拘泥于价格对于公司来说一个什么都不会的人有什么资格来要我为你支付这么高的工资呢千万别说自己今后潜力很大这是公司自己判断的如果你遇到还没有吃就让你先结账的饭店你同样会不爽　　　　6.开朗

6、乐观把面试当做聊天　　　　很多应届生自己把自己的地位放得很卑微把面试当做了一次考试其实面试就是一次聊天不必把气氛弄得很紧张对于那些低头不语每个问题的回答不超过10个字的应届生恐怕没有一家公司敢去招聘这样的员工面试都这样那遇到工作上的挫折不是要被压垮了