求职面试的形象礼仪

求职面试的形象礼仪

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时间:2019-11-21

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1、求职面试的形象礼仪    求职者的形象给面试官的印象好坏常常关系到求职的成败因此求职者在面试前应进行自我形象设计以便在面试时更好地显示出自己的风度和神采那么求职面试的形象礼仪有些呢?下面一起来看看吧    男性求职者的形象设计    男士首先要精心梳理好头发注意不宜留长发不能剃成阴阳头也不要弄得满头卷发乱作一团    其次要认真修好边幅如修剪鼻毛和胡须使人显得面部光洁、神采奕奕    另外一定要做到衣着整洁若穿西装最好系领带注意把衬衫下摆扎进裤中;不要穿袖口或裤脚折边已磨损或开线的衣服;皮鞋要擦亮鞋带要系紧    女性求职者

2、的形象设计    一般说来端庄、干练的女性求职者受到用人单位的普遍欢迎因此女士面试前宜化淡妆修剪指甲和鼻毛把头发盘起或梳扎好不要浓妆艳抹以免弄巧成拙    女士着装要得体大方千万别穿超短裙也不要穿极薄的透明或紧绷在身的衣服可穿西装套裙西装应稍短以充分体现女性腰部、臀部的曲线美如果配裤子上装以稍长为宜求职面试时女士应避免佩戴过多的珠宝饰物    求职者形象的重要性    求职者的形象给面试官的好坏关系到能否顺利踏入社会找到一份合适满意的工作为此毕业生在面试前对个人形象进行设计是必要的但是并非所有的“包装”都能奏效有时还会适得其

3、反那么在面试的礼仪和形象设计上应该注意大学生求职礼仪些问题呢?    一服饰与打扮    一个人与他人交往的第一印象很重要外表是人们踏上社会的第一张名片毕业生在应聘时首先要注意自己的衣着和打扮    许多人认为难得有一次面试的机会一定要大出风头于是买了许多时髦、前卫的服装这是一个极大的误区一般正规的企业都很欣赏传统、保守的正装所以服装不一定要穿名牌庄重、得体就好有的人则不太注重服装穿着过于随便也会使招聘人员对你的印象大打折扣求职时的服饰打扮应该注意稳重、正式一般来说套装较为普遍适宜而且一定要整洁干净注意尺码一定要合身大一码或

4、小一码都会影响穿着效果衣服的颜色宜选择皮肤的中性色注重现代感把握积极的方向头发要梳理整齐不要乱蓬蓬或粘糊糊穿深色衣服时最好事先拍拍两肩以免头皮屑掉在上面头发要擦亮    另外不可忽视不同职位对穿着的不同要求例如应聘公关职位就要适当地注意时尚而应聘文秘、财会职位就应与时尚拉开适当的距离    二面试过程    毕业生在面试过程中表现出的礼仪水平反映出你的人品、修养等个人形象因此面试过程请务必注意以下几点:    1准时赴约一般来讲比原订时间早510分钟到达面试地点较好切不可让招聘人员等候    2入座礼仪进入主考官的办公室一定

5、要敲门而入等到主考官示意坐下再就座如果没有指定的座位可选择主考官对面的位子坐下另外注意坐姿的优美与精神坐椅子时最好只坐2/3两腿并拢身体可稍稍前倾    3自我介绍的分寸当主考官要求你做自我介绍时不要象背书似的把简历上的一套再说一遍那样只会令主考官觉得乏味用舒缓的语气将简历中的重点类容稍加说明就可以了如姓名、毕业学校、专业、特长等如主考官想深入了解某一方面时你再作介绍    4行为举止求职者在面试时要注意自己的行为举止:(1)注意站正坐直不要弯腰低头;(2)双手放在适当的位置并要安稳不要做些玩弄领带、掏耳朵、挖鼻孔、抚弄头发

6、、掰关节、玩弄招聘者递过来的名片等多余的动作;(3)禁止腿神经质般的不住晃动、翘起等;(4)自己随身带着公文包或皮包也不要挂在椅子背上可以把它放进自己坐的椅子旁边或背后    5询问与应答的礼仪保持积极自信的心态是面试中智慧语言不断迸发的前提面谈时讲话要充满自信回答问题时尽量详细要按招聘人员的话题进行交谈有的主考官会故意提问一些令你感到受冒犯的问题用来试探一下你如何对待考查你的修养和应对多变的能力你一定要冷静不能意气用事拒绝回答是可以的但口气和态度一定要婉转、温和    6及时告辞有些接见者以起身表示面谈的结束另一些人则用“

7、同你谈话我感到很愉快”这样的辞令来结束谈话对此我们的毕业生要十分敏锐及时起身告辞告辞时应同接见者握手还要将椅子放回原位然后面带微笑地向主考官致谢    面试后写一封感谢信给接见者这不仅礼貌还可加深印象在接到不录用的通知后也要写信或发个“Email”表示感谢以便下次联络

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