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时间:2019-11-21
《保密自查自评情况报告优秀范文》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、保密自查自评情况报告优秀范文XX国家保密局:我公司于XXXX年获得XX资质,公司根据《中华人民共和国保守国家秘密法》、《涉密信息系统集成资质管理办法》及相关法律法规的规定,结合公司工作实际,制定和持续改进各项保密管理制度。按照国XX的通知,我公司按要求进行了保密工作自查自评,公司严格按照保密要求执行所有涉密事项,切实有效地开展各项保密工作,保密管理情况良好,以下是本次自查自评的情况报告:1、保密工作领导责任制落实情况为进一步做好保密安全管理工作,加强对信息安全.保密工作的统一管理,我公司成立了保密工作领导小组,下设保密管理办公室。公司的保密工作领导机构为保密工作
2、领导小组,由公司XX任组长,是公司保密工作第一责任人,对公司保密工作负全面领导责任。副组长由XX担任,是公司专职保密干部,对公司保密工作负具体领导和监督责任。保密工作领导小组成员是各涉密业务部门分管领导,包括XX组成,对各业务部门的保密管理负直接领导责任。保密管理办公室是公司的行政职能部门,在保密工作领导小组的领导下开展工作,负责公司的日常保密管理工作。保密管理办公室设保密办主任,并配备保密管理员、保密项目管理员和安全技术员各1名。保密办的工作职责是负责落实保密工作领导小组的工作决策部署,拟定工作计划、总结;制度保密制度并实施,参与公司各项管理制度的制定、修订工
3、作;对涉密人员或保密管理情况进行监督,组织开展保密宣传教育、培训和保密检查;管理各项保密工作档案,负责公司保密资质申请等工作,完成保密领导小组交办的各项保密任务。我公司保密组织机构设置合理,分工明确,各保密管理人员都有明确的工作职责,权责分明。同时保密工作做到层层落实,使其时时、处处、事事有人抓、有人管,形成齐抓共管良好局面。2、保密制度建设公司根据《中华人民共和国保守国家秘密法》、《涉密信息系统集成组织管理办法九《涉密信息系统集成资质审查工作规程》的规定,并根据自身管理情况,自取得保密资质以■■■来,陆续制定和完善了相应的保密规章制度,做到了制度上的持续性改进
4、。从最初简单的几个保密制度,到现在涵盖了从保密体系建设到人员、设备.载体.场所及业务流程等方方面面都建立起了相应的管理制度。公司保密规章制度健全、规范,可操作性强。同时,我们还将保密管理工作融入到了公司日常管理制度中,如:《员工人事管理制度》、《薪资与福利管理制度》、《办公场所管理制度》、《资质证书管理制度》、《员工奖惩制度》、《公司财务管理制度》、《采购管理制度》、《固定资产管理制度》、《项目监督和控制过程》等,为保密工作的规范化管理提供了制度保障。此外,保密办在保密工作领导小组的领导下,按照各项制度推进和执行日常保密工作,督促保密制度落实。认真检查,始终抓好
5、“四个重点”。一是以保密工作领导小组为重点,提高领导小组成员的保密意识,带头搞好保密工作。二是以涉密人员为重点,进一步强化业务能力和保密工作责任。三是以涉密计算机、涉密移动介质为重点,确保无泄密事件发生。四是以密件管理为重点,防止文件、重要资料和报表等丢失和泄密。3、涉密人员审查及教育管理截止目前为止,公司累计涉密人员XX人,已脱密人员XX人,在岗涉密人员XX人。涉密人员的管理由保密管理办公室负责。任用、聘用涉密人员,必须进行严格的岗前审查。拟从事涉密岗位工作的人员应填写《涉密人员资质审查表》,符合涉密人员资格要求且审查通过者,方可确定为涉密人员。所有涉密人员须
6、“先培训,后上岗”,由保密办对其进行岗前保密教育培训,考试合格后,与公司签订《入岗保密承诺书》和《员工保密协议》,并根据涉密等级发放相应的保密津贴。涉密人员根据岗位涉密情况分为核心、重要、一般三个等级,保密办对涉密人员实行分类动态管理。等级发生变化时,需由保密办公室和保密工作领导小组审核审批。对需要因私出国(境)的涉密人员,出境前应进行保密教育,经过审批后方能出(境)。涉密人员调岗、退休.辞职,
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