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时间:2019-11-21
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1、风险辨识活动的开展与研究风险辨识活动的开展与研究周雷人庆钻探工程公司钻技一公司GJ12006队摘要:通过对写风险活动的介绍,由点及而的展现了,基层单位在风险辨识工作中形成的一系列特冇的捉高员工风险识别能力的管理办法。依据自己在风险管理实践中总结出的经验,对风险辨识活动迹行了具体剖析,并提供指导性,方向性的思路和方法。关键词:风险辨识写风险辨识模式效应管理风险削减一、如何理解风险辨识风险是一种客观存在的、不可避免的,并在一定条件下还带有某些规律性。因此,只能试图将风险减小到最低的程度,而不可能完全避免或消除。降低风险的最冇效方法就是耍意识并认可风险的存在,也就是我们将要在这里了解的风
2、险辩识。只有对风险有所识别,积极的去面对、去寻找,才能够有效地控制风险,将风险降低到最小程度。1、风险辨识过程具体涉及以下几个方面%1确定风险、危害因素的分布。将风险、危害因素进行综介归纳,得出系统中存在哪些种类危险、危害因索及其分布状况的综合资料。%1确肚风险、危害因素的内容。为了冇序、方便地进行分析,防止遗漏,宜按物质、生产工艺及设备、辅助生产设施、作业环境危险儿部分,分别分析其存在的危险、危害因素,列表登记。%1确定伤害方式。伤害方式指对人体造成伤害、对人体健康造成损坏的方式。例如机械伤害的挤压、咬合、碰撞、剪切等,中毒的靶器官、生理功能异常、生理结构损伤形式(如黏膜糜烂、植
3、物神经紊乱、窒息等),粉尘在肺泡内阻留、肺纟I[织纤维化、肺组织癌变等。%1确定伤害途径和范围。大部分风险、危害因素是通过人体H接接触造成伤害;爆炸是通过冲击波、火焰、飞溅物体在一定空间范围内造成伤害;毒物是通过直接接触(呼吸道、食道、皮肤黏膜等)或一疋区域内通过呼吸带的空气作用于人体;噪声是通过一定距离的空气损伤听觉的。%1确定主要风险、危害因素。对导致事故发生条件的直接原因、诱导原因进行重点分析,从而为确定评价LI标、评价重点、划分评价单元、选择评价方法和采取控制措施计划提供基础。%1确定重人风险、危害因索。分析时要防止遗漏,特别是对可能导致重大事故的危险、危害因索要给予特别的
4、关注,不得忽略。不仅要分析正常生产运转、操作时的风险,更重要的是要分析设备、装置破坏及操作失误对能产生严重后果的风险。2、危险源辨识包括三种时态:(1)、过去时态(评价对残余风险的可承受度)(2)、现在时态(评价现有控制措丿施情况下的风险)(3)、将來时态(组织活动中或计划中对能带來的危险凶索)三种状态:(1)、止常状态(指正常生产情况)(2)、异常状态(指机器、设备试运转、停机及发生故障时)(3)、紧急状态(指不可预见何时发生、可能带來重大危险的状况,如地震、火灾、爆炸等)3^小结风险辨识是风险管理的第-步,也是风险管理的基础。只有在正确识别出自身所面临的风险基础上,人们才能够主
5、动选择适当冇效的方法进行的处理。二、风险辨识活动以场风险的方式开展收效如何?1、单位写风险活动开展情况自2012年3月20日,收到公司关于开展写风险活动通知后,我们单位立即组建了“写风险”活动小组,详细确定小组领导及成员的各自分工,而我也有幸成为活动的组织者之一。我们在整个基层队里形成专一机构,并召开了GJ12006队“写风险”专题会议,开会讨论、制定出活动方案,更具体地划分出活动阶段,及每个阶段所要达成的冃标。为了使员工了解写风险的意义,我们利用假期时间分别对技术组、水泥车作业班、下灰车作业班和后勤人员进行了4次培训,将HSE的“两书一表”、应急预案、岗位操作卡作为培训和学习的主
6、要内容,使员工系统地学习了危害因素的范围、产生的原因、风险辨识方法及根据现冇危害因素对风险进行合理分类,细化作业活动单元等等。学习过后,还通过两次岗位评估及一次答题考试,作为每个员工们风险评估能力的检测结呆,为活动的后续环节打下了良好基础。在机构明晰,员工达标Z后,我们乂将职业健康安全危害因索排杳表下发到个人手里,耍求全员一H—排查,一周至少写一篇风险排查表上交,曲班组氏统一回收、甄别,最后再集中汇总,并对活动中表现突出的员工进行工作评比和奖金考核。此外,“写风险”领导小组,还负责协调、组织全队安全风险评估工作,妥善解决排查表屮提到的各种问题,根据公司安全管理部提出的意见,组织制定
7、整改措施并督促整改措施的落实;以班组长为单元的T作小组,也担负起了检杳督促的职责,指导“写风险”活动在班组中按实施方案止常有序地开展。2、写风险活动取得的成绩写风险活动在我们单位开展至今已历时一年零九个月,期间,管理干部群策群力,全体员工献筹献计,己经把“写风险”活动推向成熟阶段,步入更高的层次,曾先后在91个具体工序屮总结归纳出147项风险点源,整理制定岀160多个应急防范措施,上交危害因素排查表2000余份。写风险活动已经成为我们单位提高安全生产整体水平和加强安全
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