【精】人社局领导班子“三严三实”民主生活会对照检查材料

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1、【精】人社局领导班子“三严三实”民主生活会对照检查材料按照市委专题教育办《关于认真撰写对照检查材料的通知》要求，人力资源和社会保障局领导班子紧紧围绕此次“三严三实”专题教育班子民主生活会的主题，通过交心谈心、召开座谈会等形式，广泛征求党员干部、部分服务对象、科室和下属单位负责人对局领导班子的意见建议。根据查找到的问题，制定了今后整改的措施，现将有关情况报告女口下：一、“不严不实”问题的具体表现局领导班子认真贯彻落实“三严三实”要求，不断健全和完善局机关管理制度，全面加强机关作风建设，努力打造一支高素质的人力资源和社会保障干

2、部队伍，但离上级的要求还有一些差距。（一）在修身不严方面一是理论学习不够，不能很好坚持学习制度,自我学习意识不强，对人力社保政策学习不够系统全面，指导基层工作能力有待加强。二是对上级部署的学习任务有时以应付为主，没有沉下心去认真细致地去学。比如无论是理论学习还是业务学习，带着问题学做得不够，学习上学用脱节，以学为主，运用不熟练，部分领导学习党的理论和业务知识不认真。三是讲操守、重品行，注重培养健康的生活情趣，保持咼尚的精神追求有待进一步提咼。（二）在用权不严方面一是班子成员之间真正开展批评自我批评不够，经常有“老好人”思想

3、，表扬多批评少。二是在服务群众“最后一公里”方面还存在不小的差距。具体表现为对基层调研工作力度不够，对基层帮助不够，指导不够，对群众接触不全面，了解不深入，有效联系群众的方式和渠道比较单一，不够接地气，面对面倾听群众意见少，听取的意见存在不及时不全面问题。三是重提拔轻管理的情况有所存在，对干部队伍管理上存在漏洞。（三）在律己不严方面…是艰苦朴素，精打细算，勤俭节约的作风有欠缺。购买办公用品时，有时候不够精打细算，像纸、笔、打印费这些，存在一定的浪费现象。二是公务招待规范之前，招待客人有时奢侈了点，陪客人数有时也没有很好的控

4、制。三是自我约束意识有待加强，有时会出现追求享受、计较待遇苗头，艰苦奋斗意识有所减弱。（四）在谋事不实方面一是调查研究有时流于形式。比如每年省厅均会布置撰写调查报告的任务，我局在撰写调研报告上会有敷衍现象，能交任务就好,有时是求助于网络文章，有时是用以前的材料，缺少自己深入研究的东西，没有理论联系实际。二是以会议落实会议，以文件落实文件，重视工作规划，但细节实施有所抓得不够紧,工作落实抓得不够实。三是解决问题有时比较被动，主动化解意识有待加强。比如在解决劳资纠纷问题时，存在等问题出现再去处理的现象，没用及时深入企业」线，把

5、问题与矛盾解决在萌芽状态,造成每年“两节”期间企业欠薪问题层出不穷而疲于应付。四是有时重企业监督，轻服务沟通，对他们的需求了解不够深入。主动服务基层不够，对基层的情况缺少动态掌握。（五）在创业不实方面一是有时推进改革力度和攻坚克难勇气不够，精神上有所懈怠，安于现状，得过且过，工作上缺少激情。创新少、守旧多，习惯老一套做事办法。比如在工作创新上，我市大学生创业孵化园已经建立多年，但至今仅仅就是围绕大学生创业搞创新，在人事人才、社会保障、劳动关系和整个就业层面鲜有创新举措，造成我市人力资源和社会保障工作在全市排位不靠前。二是有

6、时对上级部门下达的文件“照本宣科”，生搬硬套，照抄照搬图省事应付了事，没有根据当地切实情况提出因地制宜的方案。三是工作上听汇报多，深入研究少，对工作中的实际情况了解不够全面、及时、准确，有时照搬照套，创新意识不强。（六）在做人不实方面一是没有深入下属基层单位，对干部职工了解关心不够，日常交心了解不够，与下属同事们的沟通交流大多限于工作上的接触，平时生活方面的关心相对较少。尤其是对乡镇劳动保障部门了解不多，关心不够，造成乡镇劳动保障部门的工作热情、政策水平和工作能力与局机关存在不小的差距。二是有些没有完全落实的工作、措施，也

7、写到总结里，或者存在夸大宣传的现象。三是平时交办工作任务，提要求多，教办法少，帮助解决困难力度不够。四是深入基层，到困难地区及时解决老百姓困难问题不够，存在求稳为上的观念。二、产生“不严不实”问题的原因分析上述主要问题和不足的存在，有多方面的原因。局党组通过专题讨论分析，主要是以下几个方面的原因：（一）理想信念方面当代中国共产党人的理想信念就是建设有中国特色的社会主义，为最终实现共产主义而奋斗。由于局党组抓理论学习、理想信念教育针对性不够，马克思主义鉴别能力不强，在当前多样的价值观、人生观面前，在形形色色的人生哲学、社会思

8、潮面前，有的党组成员理想信念不够坚定,思想上出现了困惑，认识上出现了误区，信仰上出现了偏差，导致一些不健康、不积极的思想意识和问题的产生。（二）宗旨意识方面全心全意为人民服务是党的宗旨。《党章》强调“党除了工人阶级和最广大人民群众的利益，没有自己特殊的利益”。由于有的党组成员宗旨意识不够强,思想作风不够